杭州市公共交通集团有限公司 供稿
杭州市中心停车位利用率不高、老旧小区停车位紧缺。停车难问题再次成为2020年杭州“两会”的热议话题。机动车数量暴增而停车位却一直紧缺,停车难、停车贵是有车一族最大的烦恼之一。整合共享停车位,释放资源共享,盘活现有的停车位资源是解决难题最根本的方法,于是“共享停车”便孕育而生。
杭州公交集团一直秉承着为民、便民的理念,着力于市民的公共出行,将基于公交自有停车场,利用场区日间出车率高,空余车位多的特点,提出共享停车理念,实现错峰停车。同时开放景区接驳线,缓解热门景点停车问题。继2020年阮家桥共享停车场后杭州公交集团此次将继续开放三个共享停车场。之江共享停车场共计开放150个车位;九和路共享停车场共计开放150个车位;三墩共享停车场共计160个车位。对外时间为每日上午8:00-下午17:00同时以惠民收费标准实行计费。
三墩共享停车场
通过前期市场调研等工作,结合场区实际情况,开放之江、九和路、三墩共享停车场将缓解周边写字楼上班族、亲属探亲、附近路面违停较多,影响市容市貌等真实停车需求,盘活存量停车位资源。后续共享停车场还将提供洗车、充电、补胎、保养等多项便民措施,并在节假日开放热门景区接驳线路,促进私家车和公共交通的无缝换乘接驳,提高公共交通这一“城市毛细血管”的生命力、利用率,实现一站式停车服务,让市民的出行体验更加便捷与舒心。
5月24日,为传承劳模精神,服务高质量发展,在中国海员建设工会的指导下,由全国城市公交企业工会联席委员会组织,杭州市公共交通集团有限公司工会承办的全国城市公共交通行业劳模先进培训交流班正式举行开班仪式。
本次培训交流班主要面向全国公交行业劳动模范劳动奖章获得者、优秀职工代表开展为期五天的培训,培训内容包括新时期工运工作,劳模工匠精神传承与创新、民法典、党史教育、智慧城市等此外,还安排了劳模创新工作室、城市公共交通状况等项目的参观学习。
开班仪式上,来自全国18个城市公交的百名劳模先进代表齐聚现场学习交流,共勉共进。
作为新时代的公交劳模,他们不断加强思想政治学习,坚持政治站位,保持政治定力,增强政治能力,并通过自身的影响力引导周围的职工坚定中国特色社会主义理想信念,同时要加强行业形势政策学习,深刻理解企业发展的重点、难点。
作为新时代下的公交劳模,他们主动适应时代发展的要求,立足本职,放眼世界,不断汲取新知识、掌握新本领,进一步发扬红色传统、传承红色基因,把学习党史的成果转化为加快融入新发展格局,推动公交行业的新突破。
本次全国城市公共交通行业劳模先进培训交流班交流会的举办,不仅为公交企业搭建了相互交流、相互学习的机会和平台,还是企业弘扬劳模精神劳动精神、工匠精神,彰显尊重劳动、尊重知识、尊重人才的重要举措,以丰富的知识储备发挥好劳模先进的带头作用。