新形势下国企如何加强宣传思想政治工作

李志峰

摘  要：国有企业作为国民经济的重要支柱、社会发展的中坚力量，在推动国家发展现代化发挥着不可或缺的作用。面对新时代发展的新趋势，只有正确认识新形势下宣传思想政治工作中的规律，按照新时代党的建设总要求，以促进企业长远发展为工作目标，切实发挥宣传思想政治工作生命线作用，努力把党的宣传思想政治优势变为企业的竞争优势和发展优势，才能在宣传思想政治工作和生产经营方面实现新的突破。

关键词：国企;宣传;思想政治

宣传思想政治工作是党的优良传统，对于推进新时代国有企业健康发展具有重要作用。各级宣传干部肩负着举旗帜、聚民心、育新人的重要职责，要坚持求实务实，聚焦落细落地，在提升工作质量效果上持续发力，推动宣传思想政治工作稳中求进、守正创新。

1国企如何加强宣传思想政治的重要意义

对于国有企业而言，其是不断提升国家现代化发展的重要保障，是党和国家发展的重要物质基础和政治基础，国企为国家提供了大部分战略资源、基础设施、大型装备、金融产品和社会公共服务产品，也集中了最多的优秀人才和产业工人，国企是国家经济发展、抵御风险的最重要的基石，党领导下的国有企业的宗旨与其它所有制企业逐利的相对单一目标有根本的不同，只有国企才是国家及人民最可信赖的经济力量。新形势下，做好宣传思想政治工作是企业面临新挑战、新发展的客观要求，是思想政治工作以及中心工作的有效融合的必然要求，是宣传思想工作使命任务的政治要求。各级党组织和广大党员干部只有对国有企业发展的变化情况和趋势进行有效的分析，对企业的发展方向以及发展需求进行探讨，勇于创新，打破传统观念的束缚，对工作中的经验进行有效的总结，进行成功经验的运用，对思想政治工作的内容、形式、方法等进行有效的创新以及执行，才能更好的提升思想政治的宣传效果，使宣传思想政治工作更好的进行。

2国企加强宣传思想政治工作的措施

2.1建立健全管理机制

健全的管理机制是保证企业思想政治宣传工作和精神文明建设工作顺利开展的基础，因此企业必须对原先的管理机制进行完善。首先，企业应当对现行的企业精神文明建设工作和宣传工作制度进行调整和完善，并推广一些切实可行的工作方法，提升管理机制的规范性和科学性。其次，企业必须为企业思想政治宣传工作成立专项资金项目，利用足够的资金来完善基础设施、给职工提供更加丰厚的待遇，使得员工的积极性能够得到激励。最后，企业还应当构建更加完善科学的考核评估体系，根据对宣传工作和精神文明建设工作的认知程度来评定考核结果，这样才能使得他们在日常的工作中更加自觉。

2.2提高宣传人员的素质水平

企业宣传思想工作能够顺利进行的前提条件就是拥有一个专业的宣传思想团队。为此，企业需要关注打造宣传思想工作团队的重要性。在选择相关人员时，企业需要注重其职责意识和专业能力。在建成宣传思想工作团队之后，企业需要通过培训来锻炼职工的能力，加强思想建设，使得其思想和党保持一致。同时，企业管理者需要根据行业市场的发展趋势和企业的发展需求来对员工团队开展思想宣传工作。企业党组织需要做好内部的整顿工作，提升党员的素质以及作风，对于存在的作风问题要及时的进行纠正，确保党员能够有效的进行培训以及考核，做好教育工作的开展。在进行党组織作用的整顿中，需要提升党员的作风，对党组织的公信力进行进一步的提升。此外，对于社会的发展趋势以及市场的变化情况，党组织要进行积极的了解，做好管理体系的创新，提升党组织的工作效率，使其能够和经济社会的发展保持一致性，提升党组织的新进行，对于企业内部的命令要有效的进行执行，对思想政治工作进行有效的宣传，提升提宣传效果。

2.3创新宣传工作的理念

一要以政策解读消除疑惑。强化政策普及和法制宣传，利用微信、宣传卡等载体，宣传新时代宣传思想工作相关要求，宣传改革发展重要政策，推送科学防疫、应急处理、劳动工资、法律法规、文件制度等内容，增强职工的法治思维。二要以精准把脉疏导思想。针对安全、服务、经营、建设等不同群体，划小思想工作单元，及时掌控职工思想状况、情绪变化，党组织送上关怀、鼓励和安慰，协调解决工作、生活、家庭等问题。三要以正面引导凝聚人心。充分发挥各类载体平台力量，以交流思想感言、推送典型事迹、编发倡议书等形式，不断拓展和延伸正面宣传触角，弘扬主旋律、传递正能量。

2.4创新宣传工作的方式

一要坚持分众化宣讲。采取班子成员集中讲、各级干部跟班讲、理论骨干巡回讲，以报告式、互动式、巡回式、快闪式的宣讲，让学习宣讲全覆盖、零死角、无盲区;变职工上来为干部下去、变照本宣科为启发思考、变单向灌输为互动交流，增强吸引力、说服力和亲和力。二要坚持分课题讨论。面对企业深化改革带来的对市场经济、产品质量、依法治企、薪酬观念等方面不适应的问题，找准找实思想观念上的倾向性、代表性、典型性问题，开展思想讨论，通过领导带头分析、组织专题分析、邀请群众分析等方式深入剖析典型问题，找准深层原因，加大整改力度，持续加大思想引领、观念转变和正负激励力度。三要坚持分层次体会。观念的转变来源于思想的升华。班子聚焦干事创业、干部着眼作用作风、职工坚定信心决心，眼睛向内剖析自我，做到思想观念有新转变，工作机制有新举措，队伍形象有新面貌，工作业绩有新提高，推动思想成果转化为实践成果。

结束语

企业需要紧密结合自身的发展状况，顺应时代潮流，采取积极有效的方式宣传思想政治。企业需要不断加强党员的素质以及宣传思想政治工作岗位员工的素质，并且通过完善的管理机制为宣传工作提供保障，提高宣传工作的效果，为企业的稳步发展助力。

参考文献：

[1]王丽娟.新时期做好企业思想政治宣传工作策略探析[J].作家天地，2021（07）：16-17.

[2]陆廷.浅谈如何做好企业思想政治宣传工作[J].大陆桥视野，2020（10）：108-109.

[3]陈振清.做好新时代国有企业宣传思想工作[J].内蒙古宣传思想文化工作，2020（08）：46-47.

[4]何婷婷.创新宣传思想文化工作助力企业高质量发展的思考[J].中国金属通报，2020（06）：101+103.