以高质量党建引领企业高质量发展

上海申通地铁资产经营管理有限公司 施俊明

党的十九届五中全会作出了加快建设交通强国的决策部署，我国交通将继续坚持以人民为中心，构建安全、便捷、高效、绿色、经济的现代化综合交通体系，打造一流设施、一流技术、一流管理、一流服务，努力建设人民满意，保障有力，世界前列的交通强国。当前，城市轨道交通进入了高质量的新发展阶段，我们要完整、准确、全面贯彻新发展理念，进一步加强党建工作，顺应国家《交通强国建设纲要》和国资国企改革提效的总体要求，顺应城市轨道交通从单一运输功能向综合服务、从运营地铁到经营地铁的转型方向，把党建工作深度融入企业生产经营中，以高质量党建引领企业高质量发展。

1 实现引领要坚定立场，把准方向

旗帜鲜明地讲政治，自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表，党中央决策部署要坚决响应，坚决照办。

一是始终坚持党的领导，加强党的建设，在落实党中央重大决策部署和上级党组织的各项工作要求上，态度要坚决，行动要自觉。始终要坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把中央、市委、集团党委的决策部署落实到位。

二是深化“四史”教育，推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化，以教育成效引导党员干部悟初心、守初心、践初心，推动习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走，往实里走，往心里走，切实做到学思用贯通、知信行合一。

三是把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为永恒主题，跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，结合企业中心工作定期开展研讨，努力实现成果转化。学习要不断丰富内容、创新形式，采取专题党课、现场体验、互动教学等方式，深入开展学习型党组织、学习型领导班子和学习型党员干部活动，增强政治自觉、理论自信和情感融入。

四是坚持和加强党的全面领导，落实重大问题党委会前置研究讨论的要求，优化完善前置事项清单，提高前置审议质量，落实“三重一大”事项，坚决按制度规范执行。

2 实现引领要加强基层，夯实基础

不断推进组织建设，持续加强标准化党支部建设，把全面从严治党要求落实到每个党支部，推动基层党组织建设全面过硬。

一要压实党建工作责任。认真贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》和《中国共产党支部工作条例（试行）》，持续推进基层党支部标准化、规范化建设，牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的观念，履行好“第一责任人”的责任，扛起主责，把党的建设抓到底、抓到位。

二要激发支部活力。各支部要全面落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员等制度，严格按程序做好党员发展工作。要紧跟时代潮流，积极探索开展“互联网+党建”工作模式，借助互联网、微信等新媒介，开阔视野，丰富形式，精心谋划和部署主题党日活动，催发党建内生动力。要进一步深化特色亮点，注重总结提炼和推广，结合公共文化、文明商铺等工作打造公司党建特色品牌。

三要做好深度融合。坚持抓生产经营从抓党建工作入手，抓党建工作从抓生产经营出发，坚持“四同步”，聚焦重点经营项目，聚焦重点领域发展，聚焦重点改革推进，切实发挥党组织把方向、管大局、保落实的作用。要积极开展党建共建，积极开展党员活动日、党员先锋岗、党员示范行动等活动，发挥合力，促进经营工作高质量完成，要在重点领域发展和重点改革推进方面，加大调查研究，为公司优化经营布局，理顺体制机制，完成转型发展把好脉。

3 实现引领要集聚人才，用好人才

坚持党建引领人才兴企战略，进一步提升党员干部和人才队伍整体素质，为企业高质量发展汇聚强大的人才智慧和力量。

一是坚持党管干部、党管人才原则。党委要进一步发挥在选聘标准、规范程序、组织考察等方面的领导和把关作用，切实加强对企业中层以上管理人员的监督管理和培养使用，层层签订责任状，明确绩效指标，严格奖惩考核，不断提高中层干部综合素质和解决实际问题的能力。同时，加强后备干部队伍建设，保持队伍活力。

二是完善培养使用机制。注重培养青年人才，对急需的、短缺的专业人员要采取送出去培养、放到关键岗位历练等办法，使其尽快成才。要打破论资排辈，建立人岗相适、人尽其才的良好机制，让各类人才的创造力竞相迸发，聪明才智充分涌流。

三是打造一支敢于引领担当、发挥表率作用的干部队伍，把干净和担当、勤政和廉政统一起来，成为勇挑重担、啃硬骨头、接烫手山芋的干部队伍。

四是坚持正向激励。在员工队伍中，树立起担当作为的正确用人导向，把那些敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的员工及时大胆启用，产生“用好一个人、激励一大片”的示范效应，不断激发广大干部职工的积极性、主动性和创造性，增强全体干部职工的凝聚力与向心力。

4 实现引领要从严治党，廉政勤政

坚持把纪律规矩挺在前面，不断筑牢党员干部思想防线，扎实推进党风廉政建设落实落细，坚持以党风带作风，为推动企业高质量发展营造风清气正的发展环境。

一是强化党规党纪教育、案例警示教育、重要节点教育、岗位风险教育、行为规范教育，深入学习“党章、党内监督条例、党内政治生活若干准则”等党规党纪，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚持以上率下，常抓不懈，大力改进文风会风作风。坚持预防与教育相结合，不断优化廉洁教育方式方法。

二是持续深化纠“四风”工作，坚决克服形式主义、官僚主义。要大力弘扬密切联系群众的优良作风，深入基层一线，增强同一线员工的感情，学会做群众工作的方法，从基层实践找到解决问题的金钥匙。

三是坚持不懈抓监督。要健全“党委全面监督、纪委专责监督、部门职能监督、支部日常监督、党员民主监督”的党内监督责任体系，加强对制度执行的监督，加大对关键岗位、重点领域的监督，强化对权力集中、资金密集的重点部门的监督，突出对“三重一大”决策、工程招投标等重点环节的监督，建立健全长效监督管理机制。

四是一以贯之抓执纪。要开展经常性的警示提醒、专项整治活动，特别要防范和查处各种隐性、变异的“四风”，把落实中央八项规定常态化、长效化。对履行党内监督职责不力、管党治党责任缺失、问题整改不落实的，要严肃追责问责，不断推动反腐倡廉建设和反腐败斗争向纵深发展。

2021 年是“十四五”开局之年，我们又进入了新发展阶段。新征程的进军号已经吹响，我们要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在市委和集团党委的坚强领导下，不忘初心、牢记使命，以书写历史的信心气魄和不辱使命的担当作为，努力推进企业党建工作质量提升，引领企业资产经营管理不断迈上新台阶，以高质量党建引领和保障企业的高质量发展，谱写轨道交通资产经营管理新华章，加快建设交通强国，向“建党一百周年”献礼。