浅谈新时代高校学生干部自我优化塑造的途径及重要性

颜世超

（湖北商贸学院，湖北 武汉 430079）

学生干部是学生时代不可缺少的重要角色之一，更是学校及老师培养优秀学子的对象之一。随着国家和社会对新时代大学生的重点培养及关注，新时代高校学生干部也被赋予更加艰巨的使命任务。因此高校学生干部应当积极承认并面对存在的不足，并采取有效的方式进行弥补，尽量避免“木桶效应”的出现。“文明其精神，野蛮其体魄”，新时代高校学生干部在各方面应当做到全面发展，平衡发展，加强在德、智、体、美、劳等方面的塑造。本文就新时代高校学生干部自我优化塑造的途径及重要性进行分析探讨。

一、自我优化塑造的途径

首先，各所高校会为学生干部提供众多的、不同的锻炼提升平台，例如：党校培训，学生干部培训，党建活动，校级、院级活动组织策划，班代选拔，班级活动等。学生干部要积极地争取校园内的锻炼机会，唯有自身投入，才能在每一次的过程中吸收到有利于自己成长的营养。其次，新时代高校学生干部更应该发挥其主观意识，要争取坚持达到“吾日三省吾身”的境界。从文化、道德、学习、工作、社交等方面来看，都是成为一名优秀的新时代学生干部所必须具备的。“三人行，必有我师焉。择其善者而从之，其不善者而改之”，在学生干部中，最应该做到的就是虚心学习，坚决不要把自己当作老师，往往身边的每一个人都是自己的老师。最后，新时代高校学生干部进行自我优化塑造更不能缺少梦想和目标。就像2016年度网络热词：“先定一个小目标，我先挣它一个亿”，没有目标，就很难有行动，没有行动，就更难实现自己的人生梦想。

因此，高校学生干部进行自我优化塑造主要依附于老师、学校这一基础培养环境，其途径主要来源于校内的大部分事物。但不得不说存在一定的局限性。高校学生干部也应该向学校或者老师争取更多组织集体性社会实践的机会，例如：服务社区养老院、公益环保活动、爱心捐助活动、历史遗迹、博物馆学习等，通过组织校外实践，汇报活动总结，大大提高学生干部自身的社会实践能力、交际能力以及学习能力。对于每一位高校学生干部而言，自我优化塑造的过程是漫长的，切记不能“三天打鱼，两天晒网”。

二、自我优化塑造的重要性

谈及新时代高校学生干部自我优化塑造的重要性，更应该让学生干部得到深刻的认知。在新时代高校学生干部队伍中，每一位学生干部都是学生中的先进、骨干分子，这样的一支优秀学生干部队伍也是高校开展学生教育工作的重要力量，更是老师、学校与学生之间紧密联系的纽带。新时代高校学生干部在学生工作中发挥着重要的积极作用，唯有不断地自我优化塑造，才能与时俱进，充分发挥作为学生干部的先进性。

（一）与时俱进，保持先进思想

要做一个有先进思想的新时代学生干部。新时代高校学生干部在自我优化塑造过程中，能够让自己进一步强化政治思想，向党组织靠拢，积极参与党建工作，并保持学生干部的先进性，树立良好的学生干部行为作风，避免出现“形式主义化”“官僚化”的问题。

（二）坚定信念，树立远大目标

要做一个有远大目标的新时代学生干部。听过这么一句讽刺：“当个学生干部没什么好的，就是给老师跑腿的”。这种现象当然存在，甚至身边就有这类嘲讽者，但嘲讽者并不能对信念坚定的学生干部产生影响。心有所信，方能远行，因为他们非常清楚，在新时代高校学生干部队伍中，他们能锻炼自己，提升自己，为自己的人生寻找目标。因此，新时代高校学生干部唯有坚持自我优化塑造，才能坚定自己的信念，树立远大的人生目标。

（三）奠定基础，把握前进方向

要做一个有前进方向的新时代学生干部。新时代高校学生干部受到老师、学校的精心培养，具备一定的自我教育、自我管理、自我服务能力。在该条件下，新时代高校学生干部对自我的优化塑造更是尤为重要。通过自我优化塑造，能够帮助自己打好坚实的基础，并通过自己的努力，寻找到未来的前进方向，例如：入党、考取公务员、考研、教育、创业等。

（四）开拓思维，敢于发现创新

要做一个有创新思维的新时代学生干部。在这个依靠创新发展新时代，高校学生干部必须依靠自我优化塑造加强自身的创新思维。敢于尝试接触新鲜事物，积极参与专业比赛，加强交流合作，这都是自我优化塑造的过程，更是一个新时代高校学生干部开拓思维，勇于创新的基础条件。

总之，新时代高校学生干部是新时代大学生队伍的重要力量之一，同样寄托着祖国未来的希望。所以，高校学生干部的自我优化塑造既要建立在老师、学校、社会的培养环境中，又要充分依靠个人的坚定信念和自觉性。