浅谈装备制造业的改革创新

孙韬

（山西铁路装备制造集团有限公司，山西 太原 030001）

随着时代的进步和发展，在装备制造企业发展的过程中，重视改革创新对推动企业发展有积极价值。对于广大国有装备制造企业来说，若是要当前激烈的市场竞争中想要占据利好位置，确保企业健康持续发展，则要求必须重视企业理念、技术的革新发展。这也是目前国有装备制造业改革创新的必然之举。

一、装备制造业在创新过程中的问题分析

目前来说，经过对国内装备制造业的现状剖析，不难发现，经过多年的市场沉淀和发展，虽然我国装备制造业企业十分重视创新改革，也十分强调在改革过程中的新技术引入，但是在发展的过程中依然暴露出较多的问题。具体体现在：装备制造业缺乏行之有效的创新力量驱动，引入的技术创新匮乏，不具备较为出色的创新认知等。为此在进行国有装备制造业发展的过程中，面对当前市场发展的新趋势、新机遇以及新特征、新要求，必须重视创新改革，并立足全球化发展视角，有针对性地开展创新服务。当前装备制造业在改革创新的过程中，不具备出色的创新认知、创新机制构建不到位、创新技术体系构建不完善、创新投入力度不足，导致装备制造企业的改革创新难以取得预期的成效。

二、装备制造业的改革创新举措

为进一步推动装备制造业的创新发展，在践行改革创新的过程中，要求装备制造业必须做到：

（一）全面树立技术创新认知

在装备制造企业发展的过程中，企业在市场竞争中是否有出色的核心竞争力，关键取决于企业自身是否有较为出色的技术创新实力，以及是否能够掌握最先进的科学技术和核心科技成果，是否能够实现科技成果到产业化运作转换的能力等。所以装备制造业企业要想更好实现改革创新，必须全面树立技术创新认知。在这个过程中，要始终将技术创新以及科技发展放置在核心的战略位置，同时创新思想和认知的驱动，强化企业的创新实力。所以在装备制造企业发展的过程中，树立全面技术创新认知，对改善企业创新实力有积极意义。

（二）建立科学的技术创新机制

企业在发展过程中，要始终重视科学的技术创新机制的构建，通过机制的支撑，确保装备制造企业能够通过技术创新机制驱动，为实现技术创新提供必要的支撑和保障，充分凸显创新价值。

首先要实现人事制度的创新。将人才放置在一切工作的首位。树立人才第一的认知，确保始终实现科学的人力资源匹配，保障企业的创新效益。在人事制度的构建上，并承认本理念，始终将人才看作是企业的核心资源，推动企业人力资源架构的进一步完善。通过合理地进行人才的筛选、引入和留用，为企业在竞争中获取出色竞争优势提供必要的动力支撑。

其次还要构建起创新激励机制。对于装备制造企业发展过程中能够在技术创新方面做出突出贡献的人员给予必要的激励支撑，鼓励开展新项目的创新和开发，采取公共扶持政策，重视技术骨干的激励。

最后是要重视对新产品的超前研发，重视技术开发战略的施行。立足装备制造企业的发展出发，为新技术、新工艺以及新产品的引入提供良好的机制保障，并重视公司产品线的进一步开拓，深入进行装备制造新技术的研发。

（三）推动技术创新体系的构建和完善

为确保技术创新工作的稳定持续开展，要重视技术创新体系的强化构建。在过程中，要推动技术创新体系建设运行以及自主创新能力提升融合起来，还要积极推动企业技术创新中心、工程研发中心等的构建。为确保企业始终有先进的技术支撑，还可以与国内外高校构建起良好的合作关系，并进行联合研究室的成立。针对技术创新的管理，结合装备制造业企业的特点，建立扁平化的组织架构，做好产品的定位，促使国内装备制造业企业实现完善的架构布局。

在进行技术创新体系的构建上，要立足装备制造业的行业特点出发，强调实现产品专业化发展，建立起融合机械、电气以及液压、传动等产品开发、设计一体化的专业化研究所，强调整体优势的发挥，增强产品的研发能力，促使企业在新产品研发方面能够取得更好成绩。

（四）保持产品研发的投入持续性

新产品的研发是一个漫长的过程，所以立足装备制造业的特点出发，在进行产品研发上，要确保研发投入力度，保障研发投入的持续性。在过程中，要始终基于技术驱动视角，推动企业的创新发展，确保始终有稳定和可持续的产品研发投入。在过程中，还要重视产品投入的力度，立足装备制造业发展视角，引入更多先进科研设备，提升企业的软硬件实力，为企业更好实现产品的开发提供软硬件支撑。

另外在进行投入保障上，要立足企业发展中长期视角出发，重视工艺的优化，并保障技术研发投入的持续性。结合企业发展目标制定科技研发长短期规划，确保装备制造业企业在科研方面始终有充足的资金投入。持续的资金投入是装备制造企业实现改革创新的基础保障。

三、结束语

总之，对于国内的装备制造业企业来说，重视改革创新是企业发展的不竭动力，也是在当前激烈市场竞争背景下企业进行创新发展的必然之举。装备制造业企业应该始终立足发展视角出发，重视改革创新对企业发展的价值，树立正确的改革创新认知、建立科学的技术创新机制、推动技术创新体系的建立和完善、保障企业科研投入的持续性。唯有如此，方可确保装备制造企业在改革创新上始终有不竭驱动力，为企业更好抢占目标市场助力。