对企业计量标准建立的探究

2020-11-26 22:36韩玉芳
商品与质量 2020年44期
关键词:计量考核标准

韩玉芳

新疆额敏县质量与计量检测所 新疆额敏 834600

企业要想提高自身生产质量,首先需要重视计量工作。尤其是部分化工企业,计量器使用量较大,并且大多数是设计在工艺设施上,在指示和控制生产当中,全天不间断持续生产,对温度与压力参数具有严格的控制要求,这对生产安全与质量具有决定性作用。这种不便于送检,同时数量多,运用频繁,企业生产质量、生产安全、经营成本受计量器具直接影响,仅仅依赖计量检定部门是难以达到企业生产需求的,因此,企业需要建立属于自己的计量标准。

1 企业计量标准建立的确立

1.1 企业建立计量标准的根据

《中华人民共和国计量法》当中第八条提出:事企业单位按照需求,能够建立本单位专用的计量标准器具,当中各项最高计量标准器具通过相关人民政府计量行政部门支持考核达标之后方可应用。企业建立计量标准应从安全、生产、经营以及确保产品质量的实际情况入手,坚持及时、便利、实用原则,核查在线应用的工作计量器具种类、数量、准确等级等,来明确建立计量标准[1]。

1.2 计量标准准确度等级明确

在明确计量标准准确度等级中,应着眼于经济适用角度,适合企业的发展,不可以盲从追求准确度等级,如果准确度等级过高,除了会增加购置费用,还会增加维护保养与量值溯源投入,更加严苛的要求应用环境条件,从而大大提高了企业生产成本。但同时,过低的标准度则难以达到量值传递的需求,并无法保证量值传递的准确性与可靠度,将会对检测数据造成影响,继而影响到企业产品质量。

2 企业进行计量标准建立工作的方式

2.1 加强计量法律建设规范化程度

律法是管制企业计量标准建设的必备前提,并对企业建立计量标准的规范化程度起到关键作用。因此,应按照企业具体情况制定相应的企业计量标准,让企业所有计量标准都有法可依、有据可循,从而保证法律可以在促进企业计量标准规范化建立上真正起到作用。对于一些特殊的新兴企业,应加强健全法律监督规范制度,防止企业在计量标准建立当中存在疏漏现象。

2.2 制定企业计量边标准制度

制定相应制度除了可以使企业建立计量标准工作具有明确方向,还可以对企业生产规范起到约束作用。如信息工程与医疗这类企业在建立计量标准过程中,应综合考虑到该行业的特殊性,因此可以针对检验报告与有关项目的审批方面,提供有关的计量标准,让企业可以依据有关计量标准来进行日常运营工作,从而避免由于有关计量标准没有确定而出现严重后果。确定计量标准制度是确保企业计量标准建立工作切实落实的有效性方式,这对保障企业在行业内的可持续发展有深远意义[2]。

2.3 做好计量管理的分类法

在我国当前的《计量法》中,分类管理是最佳的计量管理方式。其一般将计量设备区分为A、B、C三类,A类最好,要求进行强制性的检定,并且检定机构需要具备相应的检定资格。B类需要按期进行检定,不然就与有关计量标准不相符。C类要求可以出示对应的许可标准和生产企业具有质量鉴定书。

3 企业计量标准的运行和维护方式

企业建立的计量标准经考核之后,要想确保计量标准能够有效落实,企业需要注意下面几点:(1)计量标准需要由制定专业人员负责,人员更替时需要进行移交,并把具体情况记录到计量标准履历书上。(2)动态化管理计量标准档案,一旦计量标准有所变动,应及时将有关信息与资料记录到档案中。(3)为确保计量标准准确、可靠,应每年度都进行计量标准测量重复性试验与稳定性考核。如果测量重复性和稳定性不达标,应暂停检定工作,同时明确原因,并加以化解,在必要情况下追查之前的检定工作。(4)计量标准和相应设施的溯源需要设置周期检测方案,制定出量值传递与溯源框图,同时加以落实。根据计量标准量传需要,确保溯源的可靠性和连续性。(5)需要设置计量标准期间核查流程,同时依照规定进行。通过期间核查保证计量标准器和相应设施检定与校准状态处于有效期内,并具有较高的可信度。(6)假如计量标准器和相应设施出现过载、处理不当、给出可疑结果、显示缺陷、超过规定限度等问题时,都应该立即停用。在维修恢复正常之后,需要再次检定或校准合格之后,才可以再次投入使用。(7)需要采用标识表明计量标准器与相应设施的检定与校准情况。(8)如果计量控制器和配套设施失控,需要在运用计量标准器与相应设施之前,先对功能和检定以及校准状态加以核查,达到要求之后才可以投入使用[3]。(9)假如计量标准设备和环境条件都不符合要求,并在较大程度上影响到检定与校准结果时,需要即刻暂停检定与校准工作。(10)假如进行检定和校准采用的计量检定程序和技术标准有所变化,就需要将此情况记录到计量标准履历书上。假如此更换技术方法与要求都存在本质上的变动,就需要重新申请计量标准复查考核,申请复查考核过程中,需要给出计量检定程序与技术规范变化对照表。(11)假如计量标准的环境条件与设备出现较大变动,比如固定的计量标准保存地方有所改变或实验室转移等,就应该上报给负责考核的质量技术监督部门,主持考核质量技术监督部门按照实际状况来考虑通过书面审查或现场考评等形式加以考核。(12)检定与校准人员的更换,需要记录到计量标准履历书中。(13)假如申请考核单位名称有所变化,需要上报给负责考核的质量技术监督部门,同时要求改换计量标准考核书。

4 结语

总之,企业在建立计量标准时,需要综合考虑自身的实际需要、社会经济效益等,同时还应严格依照有关规章制度进行。适用、科学的计量标准能为企业产品质量提供保障,并有效增加其经营利润,从而推进企业长足发展。

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