策划:本刊编辑部
撰稿:王深圳 曹亚楠 王晨霖 林良旭 韩一个 等
“亚文化”不是一个贬义词。1950年大卫·雷斯曼提出了大众文化和亚文化的差别,并将亚文化解释为具有颠覆精神的文化。大众是“消极地接受了商业所给予的风格和价值”的人,而亚文化则“积极地寻求一种小众的风格”的人。
小公司、新公司在红海市场里拼不过大公司,但是从亚文化中寻找商业切入点是最容易实现颠覆的。小米的数码发烧友、Keep 的健身狂人、B 站的二次元粉……这些圈子大部分都是一种亚文化社群。营销人和产品经理的一样,要时刻关注亚文化的冒头。因为,每一个壮大的亚文化里,都可能蕴含着10 亿以上的市场。比如潮流玩具、猫奴狗奴、电竞玩家、国风迷等,如果品牌能成功链接某个族群,就有可能如这些品牌一样引爆自己的势能。
当然,我们也不要被新奇和未知吓到,并不是所有的亚文化都会成为主流文化,也不是所有的认知盲点都会成为我们的软肋。找到处于上升期的亚文化,并且融入自己的产品当中,才有可能实现颠覆性创新。