国有企业会计监督的现状与对策

支佳

摘 要：随着我国社会经济的快速进步和发展，促进了企业管理体制得到了有效改革，而在这一过程中，会计监督发挥着非常重要的作用。随着《会计法》的颁布和实施，为社会市场经济秩序的稳定提供了重要保障。但是通过对我国目前企业的调查研究发现，其《会计法》还未能做有效落实，无法发挥出理想的作用价值。因此，本文针对于国有企业会计监督的现状及对策进行了详细分析与探讨，仅供参考。

关键词：国有企业  会计监督  现状及对策

“会计监督”简单来说指的就是要求会计人员严格遵守法律规定，并采用合理有效的会计手段，以此来确保经济活动的合法性和有效性，就这一监督即可称之为“会计监督”。就国有企业而言，可以说是国家所有企业的代表，其主要职责就是为人民服务，所以作为国有企业必须要加大会计监督力度，并确保信息的透明性和公开性。但是目前来看，国有企业在会计监督过程中还仍然有着一些问题和不足存在。因此笔者结合自身实际经验，详细分析了目前我国国有企业会计监督中所存在的问题，并针对于如何完善会计监督问题的有效对策，提出了自己的观点和意见，希望对相关国有企业有所帮助和指导。

一、目前我国国有企业的会计监督中所存在的问题分析

通过不断地探索和实践，就目前来看，我国现阶段国有企业的会计监督已经有了很大的发展。一个有效的会计监督，不仅能够促进会计信息质量的有效提高，并为企业提供科学合理的经营决策，同时对于违纪违规行为的避免也有着非常重要的积极促进作用。但是随着会计的不断改革，目前国有企业的会计监督在现阶段已经无法满足社会時代经济的发展需求，其中还有着诸多问题的所在，具体可以从以下几个方面来看：

（一）会计监督的法律约束机制缺少一定的完善性

从目前国有企业会计监督的现状中我们可以看到，还缺乏完善的法律约束机制，不仅很难对国有企业的会计监督有一个更好的约束和管理，同时又无法充分发挥出会计监督的职能作用。在社会经济体制不断改革的影响下，无论是国有企业的经营方式，还是经营机制都有了很大的转变和更新，而在这一过程中，随之的新问题和新情况得到了出现，并且还未能建立完善的配套机制。对于国有企业而言，在还没有分离企业所有权之前，其大部分会计人员都是处在身兼数职的状态，不仅作为企业经济业务和财务收支的工作者，同时也担任着企业管理者这一角色。在国有企业逐渐两全分离的影响下，将会计归属为企业中的组成部分，而在这种情况下，将会大大削弱了企业的监督权力。

（二）会计人员的综合素质相对较低

通过对我国现阶段国有企业的调查研究发现，其中大部分会计人员的综合素质都普遍不高，并且也缺少一定的职业道德观念。会计人员作为企业会计监督的主要实施者，其综合能力素质在一定程度上能够直接影响到会计监督质量和水平的高低。但是从目前来看，在国有企业中经常会有着虚报会计信息这一问题现象的出现，而导致这一问题出现的主要原因就是在于会计人员。所以作为国有企业，必须要加强对会计人员综合素质的有效提高，并帮助和引导他们树立正确的职业道德观念，以此来提高会计监督的有效性。

（三）缺少完善的企业管理体制

由于企业管理制度的不完善，使得其内部控制出现严重失调的问题现象。而对于我国目前国有企业内部管理体制的不完善，具体可以从以下两个方面来看：（1）有的国有企业根本就没有建立相关管理制度。（2）虽然有的企业能够有着相应的管理制度，但是凸显的过于形式化，更多的时候只是停留在表面上而已，而没有将其贯穿落实到实际工作当中，从而严重打乱了会计秩序，并且也经常有着“徇私舞弊”这一问题现象的出现。

（四）缺少对企业负责人约束机制建立的重视

就目前来看，有很多国有企业中的管理人员在实际工作过程中，一味地注重自身经济利益的提高，开始指使会计人员做假账、虚报会计信息等一些违法会计事项行为的出现，所以在这种情况下，严重阻碍到了会计工作的正常开展，严重违背了监督职能的实际要求。

二、完善国有企业会计监督问题的有效对策分析

（一）加强企业内部会计监督制度的建立和完善

就企业内部的控制制度来说，不仅要为企业经营管理理想目标的实现提供重要保障，并做好企业资产的保护工作，同时还要确保会计记录及会计信息的真实性和可靠性，使其企业中的各项经济活动都能够保持在所规定的范围之内，同时还可以获得更大的经济效益。就一个完善的会计监管机制来说，具体可以从以下两个方面来看：（1）需要有着完善的会计机构，能够更好地满足企业内部经济业务处理的实际需求。（2）会计机构中要有着明确的工作职责，并不断的规范和完善，严格按照具体规范要求来开展经济管理作业，从而在一定程度上能够将企业财务问题的出现做到有效避免和减少。

（二）加强会计人员综合素质的培养

通过上述分析我们可以了解到，会计人员在国有企业会计监督中的重要性，所以作为企业需要加强会计人员综合素质培养和提高，并加大对会计人员的监督管理力度，以此来促进企业内部会计队伍整体素质的有效提高，从而更好地满足会计监督的实际需求。作为一名优秀的会计人员，不仅需要具备较强的法律观念，因为只有这样才能更规范的完成自我工作职责，同时还要有着良好的职业道德素质，以认真负责的态度投入到工作当中，严格遵守职业道德，并自觉约束和规范自我，以此来充分发挥出自我作用价值，真正做好会计监督这一职能。

（三）提高对企业外部监督管理的重视

就企业外部监督来说，其中主要包括：政府监督和社会审计监督。作为企业在进行会计监督工作开展过程中，不仅要加强企业内部的监督力度，同时还要注重企业外部监督作用的发挥。

（四）有效落实好企业负责人的工作职责

从企业内部会计监督的实际工作中我们可以看到，有很多负责人并没有正确认识到其自身工作职责，普遍认为自己作为负责人，所以有关会计方面的事情都会自己所管，并且其会计人员和会计机构也都要听从自己，这对于会计监督工作的正常开展将会造成严重阻碍。实际上，作为负责人应该要负责好企业内部的会计工作，并要严格约束和管理会计人员和会计机构的工作行为，避免强令、指使这种问题现象的出现，严格按照具体规定要求和法律法规来开展监管工作，这样做不仅能够凸显出负责人的主体地位，同时还可以确保会计监督职能的发挥。

三、结束语

综上所述，由此可见目前国有企业在会计监督方面还仍然有着诸多问题的存在，而针对于这些问题的出现，作为国有企业则需要对以提高重视程度，并及时采取相关合理有效措施对问题进行解决和完善，以促进企业自身得以健康稳定发展。

参考文献

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