浅析商业银行金融数字化战略的转型发展

陆志峰

摘 要：在当前数字化技术快速发展的新形势下，金融业加快了数字化发展步伐，这对商业银行的发展起到了积极的推动作用。金融数字化已成为商业银行运营和创新的重要核心，同时也是商业银行经营管理的关键所在。基于这种新形势，商业银行需要积极探索金融数字化战略的转型发展，以此来提升核心竞争力，促进自身健康、可持续性发展。

关键词：商业银行;金融数字化;战略转型

近年来，一些商业银行加快了数据中心的构建，并积极创建新型数字化系统，重视新数据的应用，这在一定程度上促进了商业银行金融数字化的发展。特别是随着“互联网+”计划的实施，商业银行在金融数字化发展过程中，为能够进一步提高自身服务水平和竞争能力，对金融数字化战略转型发展越来越重视，并积极采取有效的措施来推进金融数字化转型，更好地服务于经济发展。

一、金融数字化转型的重要意义

随着数字化的快速发展，加快推进数字化转型已成为金融业提升自身竞争能力的重要策略。在商业银行金融数字化转型发展进程中，需要以我国国情作为出发点，推进金融数字化转型，使现代信息技术与金融业紧密融合，为金融数字转型发展提供重要的技术支撑。金融数字化转型推进的过程中，不仅能够为数字产业化发展提供金融支撑，同时也能够为其他产业数字化提供良好的示范，通过释放数字红利，促进经济加速发展。我国金融改革不断推进，再加上金融数字化转型的推动，促使金融产品更具丰富性，金融体系不断完善，一定程度上提升了金融的稳健性和普惠水平，对商业银行服务效率和质量的提升起到了积极的促进作用。但在金融数字化转型发展过程中，还需要认识到当前我国金融发展不充分和不平衡的问题，高效针对金融资源进行配置，加强对经济发展过程中重点领域和薄弱环节的金融支持，为民众和实体经济提供多样化的金融服务。

二、金融数字化转型面临的挑战

对商业银行而言，将金融与科技进行融合创新是其发展的重要内容。一直以来，我国金融业都是科技创新的重要推动者和直接受益者。目前，国家信息技术水平快速提升，金融信息化得以不断深入发展，金融新业态、新应用和新模式的兴起，形成了商业银行与金融科技企业之间的良性竞合关系，进一步提升了金融业的技术创新能力，并为数字化转型打下了坚实的基础。但在商业银行金融数字化转型发展过程中还面临着一些挑战，例如，部分商业银行具有较强的盈利惯性思维，数字化转型发展缺乏动力支持，而且没有形成以客户为中心的服务理念，同时过于重视短期成本收益，对于一些需要投入较长时间和较大精力的创新缺乏有效的激励，加之当前商业银行高水平复合型人才缺乏，金融数字化转型之路困难重重。

三、商业银行金融数字化战略转型的措施

（一）树立金融数字化发展观念并明确发展方向

数字化金融以科技、数据为核心要素，在金融数字化具体运用过程中，要重视技术与银行经营的结合，并以此来重塑数据、平台和金融服务。特别是需要重视提升数字技术能力，加大科研力度，以此来加快推动金融数字化的转型发展，进一步发挥数字化技术的创新价值，促进商业银行金融功能的强化，做好金融服务延伸工作。

此外，商业银行数字化转型的发展需要提前明确具体的发展方向，并借助先进的技术手段综合分析市场情况和客户群体需求，以此开发出与客户需求相符合的产品和服务。近年来，我国实体经济也加快了数字化发展，这为商业银行金融数字化的转型发展奠定了良好的理论基础。商业银行在实际工作中，需要准确对自身进行定位，不断优化金融服务方案，为数字化转型发展提供更多的有利条件，从而使商业银行数字化转型发展能够更好地适应时代的发展。

（二）优化运营和风险管理机制

目前，商业银行金融数字化转型发展过程中需要重视借鉴一些成功的经验，并针对运营和风险管理机制进行不断的优化。在具体实施过程中，商业银行需要重视组织结构建设，即建立数字化经营部门，深入分析实际发展中存在的问题，提供具体的措施加以优化，并重视团队综合能力的提升，进一步提升执行效率，增强团队的灵活性，以此促进组织架构的完善。同时在金融数字化战略转型发展过程中，商业银行还要对多种风险进行谨慎评估，避免由此引发风险。此外，商业银行要重视信息技术部门和数字化金融部门风险防御能力的提升，加快银行经营和安全管理制度的完善，构建高效的金融数字化风险防控体系，针对数字化技术风险加大评估、计量、管理和检测，进一步提升商业银行数字化信息安全水平;针对信息诈骗和网络攻击等风险加大防控力度，全面提升商业银行风险管理水平。

（三）提升人才团队的综合素质

商业银行金融数字化的转型发展离不开高素质的人才团队，这就需要商业银行打造一支既懂金融又懂技术的复合型人才队伍。在具体培养人才的过程中，商业银行需要科学合理地制定培训计划，全面强化员工的综合能力，并重视对员工信息素养的培养，提升员工的创新意识。另外，商业银行还需要建立健全人才激励机制，以此来激发员工工作的积极性，从而为商业银行金融数字化战略的转型发展提供重要的人才保障。

四、结语

随着金融数字化发展进程的加快，商业银行的金融改革不断深入。在当前业务发展过程中，商业银行要积极创新自身经营体系，树立金融数字化发展理念，重视经营和风险管理机制的完善，强化人才队伍建设，从而为自身金融数字化战略的转型发展打下坚实的基础。

参考文献

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