内部控制有效性 代理成本与审计师选择

谢文彬

摘 要：近年来代理问题属于公司治理过程中的主要部分，如果不能确保代理成本符合要求，将会导致公司未来发展受到影响。而内部控制工作对代理成本会产生直接影响，有效开展内部控制工作，有助于降低代理成本。这就需要在实际工作中，提升内部控制的有效性，合理选择审计师，严格控制代理的成本，确保企业的经济效益，为其后续发展夯实基础。

关键词：内部控制;有效性;代理成本;审计师选择

一、引言

内部控制的有效性，对代理成本会产生直接影响，在审计师选择方面也会产生一定的影响，目前在部分企业的内部控制工作中，受到诸多因素的影响还存在有效性问题，导致代理成本无法有效控制，也难以准确选择相关的审计师，不能通过有效开展内部控制工作实现低代理成本、合理选择审计师的目的，难以满足当前的工作要求。因此，在实际发展中应该全面增强内部控制的有效性，严格控制代理成本，合理选择审计师，达到预期的工作目标。

二、内部控制有效性与代理成本、审计师选择关系

（一）内部控制有效性和代理成本的关系

企业在实际发展的过程中，内部控制的有效性较高，就能够降低代理方面的成本。主要因为在具体的工作中，企业严格开展内部的审计工作，可全面分析代理公司的实际情况，按照具体状况控制具体的代理工作成本，通过有效的内部控制方式，降低具体的代理工作成本。企业实际发展期间提升内部控制的有效性，可全面分析代理成本的组成结构，协调各方面的成本构成要素，明确其中是否存在代理成本方面的问题，采用有效的内部控制方式解决问题，筛选最佳的代理工作方案，从根本上降低企业在审计代理方面的成本，促使企业经济效益的提高，改善目前的工作现状，达到预期的低成本代理工作目标。

（二）内部控制有效性与审计师选择的关系

从内部控制制度方面来讲，企业在实际工作中需要聘用会计师事务所开展相关的审计工作。由于市场中的审计工作质量不同、审计师的收费也会存在一定差异，这就意味着要想确保审计师的工作质量，就需要付出额度较高的成本。而企业在实际工作中有效开展内部控制工作，全面提升各方面的内部控制有效性，可选择审计工作质量较高、成本较低的审计师，在确保审计工作质量的同时，可节约成本，避免出现成本过高的问题。一是内部控制与企业的非效率投资存在直接联系，内部控制的有效性越高，就越能够减少内部的信息不对称问题、不准确问题，确保各个部门之间的信息全面传递，企业内部的工作人员，可全面获取到各种事务所信息，明确投资项目与公司的经营状况，科学选择相关的投资项目。合理开展内部控制工作，还能使得企业内部的各个职能部门，相互之间有效分配权力与权责，实现业务之间的沟通，从根本上预防出现错误操作的现象。二是高效化的内部审计工作，还可以从综合方面入手，分析企业投资效率的影响因素，通过内部控制的合理方式，和审计师之间相互配合，全面分析审计师的行为，选择工作质量较高的审计师，遵循科学化的工作原则，通过内部审计分析的方式，提供低成本的融资渠道，降低代理工作成本，合理选择审计师。三是企业科学开展内部控制工作，合理选择审计师，可全面提升投资效率，综合性完成监督工作任务，实现企业内部与外部的监管目的，将二者相互整合在一起，全面提升投资效率，优化工作模式，提升各方面的审计师选择工作效果。

三、企业内部控制和审计师选择的措施

上述分析中可以发现，内部审计有效性会对审计师选择产生直接影响，因此，必须要结合实际情况，有效开展各方面工作，提升内部控制的有效性，合理选择审计师。

（一）全面提高内部控制工作有效性

对于内部控制工作而言，主要用来维护企业的资产安全性，主要涉及到会计资料管理、授权审批、审核监督管理等等，形成了良好的企业内控体系，可有效进行企业内部环境的控制，全面评估其中是否存在风险问题，严格控制具体的风险隐患，全面监督管理信息，促使内部各个部门之间的沟通交流。企业在发展的过程中，全面提高内部控制工作有效性，可及时发现信息披露的问题，明确是否存在会计差错，开展监督控制活动，健全内部管理的工作体系，确保工作的有效性，为企业的良好发展夯实基础。

（二）合理选择审计师

对于市场结构而言，具有一定的特殊性特点，由于各个企业的组织形式存在差异，投资的主体也不同，在工作中很容易出现信息不对称现象、购买审计意见现象与事务所低价揽客的现象，对审计师的选择会产生一定影响，甚至会导致代理的成本过高，不能确保审计师选择的效果，对其长远发展造成不利影响。在此情况下就应该合理选择审计师，开展相关的监督管理工作，要求管理层面的工作人员，向社会证明自身的努力，聘用高质量的审计师，降低工作成本。要求在具体的工作中，通过内部控制的方式，全面分析会计师事务所的实际情况，最好选择规模很大、声誉良好的事务所，选择低成本的审计师，有效完成各方面工作任务。目前在企业实际发展期间，所采用的风险导向审计模式，要求审计师重视被审计企业的内部控制情况，审计师在承接相关业务的过程中，全面考虑到企业的内部控制工作是否有效，企业也可以按照内部控制状况，选择各种不同规模、质量的事务所，合理选择相关的审计师。具体的工作中，企业应该强化内部控制的工作力度，全面提升工作的有效性，预防出现报错方面的风险问题，全面开展相关的披露工作，选择声誉度较高的审计师，降低成本提升审计工作质量，将内部审计的有效性的积极作用充分发挥出来。

四、结束语

综上所述，企业有效开展内部控制工作，提高内控工作的有效性，可降低代理工作成本，合理开展审计师的选择工作，促使企业的良好发展。因此，企业在实际工作中应树立正确观念意识，采用科学的措施提升内部控制工作的有效性，打破传统工作的局限性，严格开展内部审计工作，选择低成本的审计师，形成综合化的工作模式，改善当前的工作现状，利用有效性的内部控制方式，科学选择审计师，达到预期的工作目标。

参考文献

[1]周泽将，宋淑婵.海归高管与审计师选择：代理成本的角色[J].审计与经济研究，2019，34（3）：42-51.

[2]张明.财务报表审计中的审计师选择与内部控制质量[J].投资与创业，2018，11（12）：245-246.

[3]舒岳.审计师选择会影响基金会的评估等级吗——来自我国基金会的经验证据[J].劳动保障世界，2018，34（5）：61-62.

[4]步丹璐，石翔燕，张晨宇.政策不确定与审计师选择——基于省委书记更替的经验证据[J].审计与经济研究，2018，33（2）122-239.

[5]張杨.我国企业内部控制有效性及其影响因素的调查研究.财会学习，2020（3）：276-277.