画好最大同心圆

2020-07-28 17:09艾群
时代人物 2020年5期
关键词:同心圆广大党员党务

艾群

在许多人眼中,党建工作是冷板凳,务虚的多、务实的少,“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”,这些观念削弱了党建作用,导致党建功能弱化,党员意识淡化,党群关系虚化。党的十八大以来,习近平总书记把党的建设这一伟大工程,纳入“四个全面”战略布局,作为一名党务工作者,就要始终不忘初心,牢记责任,努力工作,树立抓党建的自觉性、自信心、自豪感,提高党建工作的吸引力、向心力、凝聚力,实现党建工作与中心工作相辅相成、相对益彰,尽力画好最大同心圆。

标准要高。工作的高標准是画好最大同心圆的前提

首先思想要“认识高”。筑梦路上,要将“人民群众对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”体现在攻坚克难上、落实到扶贫帮困中。处处发挥模范带头作用,做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。其次谋划要“站位高”。要开阔视野,放眼长远,把单位党建工作放在中心工作大局中来统筹,学会站在领导角度去思考,站在全局高度去谋划。做到目标明确,方法科学,措施得力。第三看齐要“标准高”。把看齐当成最紧要的政治,自觉向党中央看齐、向习近平总书记看齐。任何时候任何情况下做到政治立场不移、政治方向不偏,做到表里如一、知行合一。自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致努力把基层党建工作做得更好。

标杆要直。锤炼素质、树立标杆是画好最大同心圆的可靠保证

一是学习要先人一步、深入一层。一名优秀的党务工作者,应该具备“四能”,即“张口能说、提笔能写、问策能对、遇事能办”。这种“能”从何而来?首先从学习中得来。加强学习的系统化,提高学习针对性、实用性,把知识转化为见识,把见识转化为本事。二是干事要快人一招、领先一筹。要综合运用自身的学识积极受领任务,主动作为。落实任务行动要快,雷厉风行抓落实,在思想上突出一个“快”字,在行动上落实一个“抢”字。三是律己要严人一分、不越一步。面对错综复杂的新形势,坚持慎独慎微,慎言慎行,切实筑牢防线,树好形象。要常思贪欲之害,自觉筑牢拒腐防变的思想道德和党纪国法防线;要常怀律己之心,做到知规慎为,知度行止,严守纪律红线,严守权力底线。

一、责任心要强。责任担当是画好最大同心圆的有力基础

作为单位党务干部,就要把党建工作责任放在心上、扛在肩上、抓在手上,在党言党、在党忧党、在党为党,与党同呼吸、共命运、心连心。一是要主持公道走正道。党务干部主持公道,广大党员才能走正道。坚持党务公开,维护广大党员的知情权、参与权、监督权,做到行为规范、公开透明、廉洁高效,建立公道正派的长效机制。通过完善制度,增强素质,提高效率,促进办事公开、公正、公平,树立党委在党员和干部职工中的威性和公信,努力使党的基层组织成为党员之友、广大职工群众之友。二是要发挥作用唱主角。要对党建工作把好向、定好位,强化四个意识,认真履职尽责,在党建工作中唱主角,在党员教育管理和党组织生活中发挥领班作用,以高度的政治责任感,敢于担当、无私奉献的精神,做到谋划决策贴近中心、安排部署赶在前头、检查督导身处一线。三是构建机制亲自抓。构建“党政同责、一岗双责、失职追责”机制,抓好机关思想、组织和作风建设,指导群团组织工作,配合人事部门抓好干部队伍建设;督导基层单位党组织履行主体责任,落实“双述双评”,全面负责本单位党建工作的格局;建立奖惩机制,抓好党建工作考评,强化考核结果运用,作为选人用人、评先评优的重要依据,以此增强每名党员干部的责任意识和危机意识。

方法要活。灵活的工作方法是画好最大同心圆的有效途径

一是要盘活力量。注重激发每名党员的潜力与优势,按照“三级联动制度”要求,发挥党委兼职委员能动性,督促其全面指导所联系单位党组织建设。发挥基层党支部书记抓党建工作主动性,调动广大党员的积极性。二是要搞活形式。坚持党的政治生活严肃性与活泼性相结合,针对党员干部教育管理,创新载体,搞活形式,激发兴奋点,增强吸引力。办好“绿色讲堂”、创建QQ群、微信群,推动学习教育进入“互联网+”时代,打造宣传、学习、交流平台。将党史视频融入知识竞赛,增强生动性、趣味性,真正让台上比得热火朝天,台下学得兴致盎然。三是要用活典型。注重挖掘宣传身边的好典型好事迹,尤其注重挖掘本行业本系统本单位先进个人和事迹,教育广大党员干部献身党的事业、奉献人民群众。

落点要实。落点实、效果好是画好最大同心圆的最终结果。一是风气要心齐气顺

落实民主生活会制度,勇于开展批评与自我批评,真正让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态。树立正确的用人导向,做到用对一人激励一片。充分发扬党内民主,畅通意见反馈渠道。二是纪律要清正严明。落实各项规章制度,对“三重一大”等重大敏感事项,严格按照的程序进行集体酝酿、民主讨论、形成决议,确保权力在“阳光下”运行。三是发展要蒸蒸日上。通过落实教育、加强建设,严格奖惩,持续发力,久久为功,营造单位比、学、赶、超的良好氛围,不断促进工作上台阶、上水平,推动中心任务不断发展。党组、党委要为担当的干部担当,为负责的干部负责,维护和谐的政治生态,营造良好的干事氛围,不断提高党的生机活力,提高执政为民能力。

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