“靶向施治”补短板

张海锐

密云区委结合贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》《2019—2023年全国党员教育培训工作规划》，针对党员教育中存在的培训时“照本宣科”、授课时“留守讲台”、学习时“浮于表面”等问题，“靶向施治”补短板，不断提高党员教育实效。

加强理论教育铸魂。在“不忘初心、牢记使命”主题教育中，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在党员教育培训最突出的位置，作为党支部书记集中轮训、党员集中培训、党支部日常学习教育的主课。在教育培训中，坚持集中培训与经常性教育相结合、理论学习与实践锻炼相结合，综合运用多种方式方法，推动党员干部切实做到学懂弄通做实。新城子镇党委针对自然村分散的实际，组建第一书记巡回宣讲团，到所属18个村宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想，推动农村党员学深悟透。东邵渠镇党委针对农村散居社区党员建设“党员微课堂”，及时将习近平总书记最新重要讲话精神通过微信群传达到每名党员。

加强形势教育聚力。通过专题报告、精神解读、研讨交流等形式，在全区党员中做好中央和市委工作要求最新精神的学习传达和贯彻落实，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在密云落地生根。区委将《中国共产党支部工作条例（试行）》和《中国共产党党员教育管理工作条例》纳入基层党员干部教育培训的重要内容，加强政策解读，丰富培训形式，提升教育实效。围绕打造践行习近平生态文明思想典范之区，结合乡村振兴战略、吹哨报到、接诉即办、创建基本无违建区等重点工作，充分发挥各专业部门力量优势，开展精准化党员轮训，帮助党员和发展对象进一步提高履职能力。区委组织部邀请发改、水务、党史等部门主要负责同志，开展十余场“知事课堂”活动，让基层党员知区情、长本领。鼓楼街道党工委实施“两包一联”领学计划，班子成员、党建指导员、区直部门在职党员分别联系辖区重点非公企业，成立32个领学小组，有效解决“两新”组织党务力量薄弱问题，助推“两新”组织党员及时掌握形势任务，形成创新发展合力。

加强阵地建设凝心。区委切实发挥区委党校在党员干部教育培训工作中的主渠道、主阵地作用，推进党校教学资源向基层党员干部开放，探索镇党校、村分校和系统党校建设，为党员教育提供坚实的阵地支持，将党员教育轮训工作落到实处。深耕密云红色资源，挖掘本地区革命历史，打造密云水库展览馆、白乙化烈士纪念馆等10个党员干部教育培训现场教学基地，为基层党员干部教育培训提供优质平台和载体。在全区20个镇街及区直机关和教育、卫生健康等系统全面建设党支部规范化实训教室，采取模拟演练、专题讲座等方式，在实情实景中促进基层党建工作水平整体提升。北庄镇党委依托镇、村党群服务中心建设镇党校和3个村分校，并实施镇党委书记、镇长、副书记分别担任学区长的党员教育学区制，提高农村党员分片教育培训实效。冯家峪镇党委在23个自然村建设“党小组活动站”，在城区建设3个“流动党员驿站”，为党员学习、活动提供便利。

加强督导考评提效。区委组织部应用“党员E先锋”平台，指导各基层党支部及时在线上记录“三会一课”、党员活动日开展情况，按季度督导学习、活动开展情况，将结果列入各基层党（工）委基层党建年度考评成绩。在农村、社区推广党员分类量化管理，突出对“两委”干部、骨干党员日常学习教育的积分考评并定期公示，将考评结果作为党内表彰、评先评优的重要参考，激励党员参加学习教育的积极性和主动性。在機关企事业单位探索建立党员“先锋指数”，引导基层党支部围绕重点工作和中心任务组织主题党日活动，教育党员在服务中心工作中聚力用劲，发挥先锋模范作用。溪翁庄镇党委在所属14个村党支部实施“三会一课”公示制，将党员参加日常学习教育、党课等情况实时进行公示，有效提高了党员参会率。巨各庄镇党委率先推行农村党员分类量化管理，将党员分为骨干型、履职型、流动型、年老型，分类制定标准并严格考评，督促党员积极参与学习教育。