毛主席说“领导我们事业的核心,是中国共产党”。当前,拓宽农民青年入党培养渠道很有必要。
一、拓宽培养渠道需要多措并举
农民党员队伍青黄不接的问题,根源在于農民青年入党培养渠道的狭窄。只有迅速增加农民党员队伍的青春力量,改善农村党员队伍年龄结构,才能确保农村基层组织永葆生机、活力和战斗力。这就需要多措并举拓宽青年农民入党的培养渠道:
(一)转变观念培养农民青年党员。思想是行动的先导,没有观念的转变就开创不了青年农民入党培养工作的新局面。为此,转换思想观念首当其冲。
1.转变思想观念紧跟时代要求。这就要转变部分老党员对青年人那种所谓“嘴上无毛做事不牢”的陈腐落伍的思想。要因应时代变化,彻底铲除因循守旧思想,要以发展的眼光、时代的眼光、前进的眼光,满腔热情的推动青年农民入党的培养工作。
2.既不“求全责备”也不“论资排辈”。要教育引导老党员同志从讲政治的高度,增强做好发展青年党员工作的责任感和紧迫感,真正把一批适应时代发展的优秀青年农民吸收进党组织。
(二)激发优秀青年农民入党热情。近些年来, 青年农民入党意愿不强,原因在于理想信念的动摇。要激发青年农民的入党热情,就要通过理想信念的再教育,增强他们向党组织靠拢的主动性和自觉性。
1.教育青年农民主动向党靠拢。解决青年农民容易信念动摇的问题,必须加强共产主义思想道德教育,用党的理论武装农民青年,增强他们的共产主义理想信念。同时通过开展青年农民党员“我为新农村建设添光彩”等活动,实行奉献日制度化,提倡青年农民党员的奉献精神,让其能参与重大事项决策,将青年农民积极分子的奉献精神和行使权力结合起来,提高农民青年农民党员的政治地位,从而增强青年农民党员的光荣感和责任感,进而增强党组织的吸引力,将优秀农村青年吸收到党组织周围。
2.激发优秀青年农民入党热情。解决青年农民入党积极性不高问题。要加强对优秀青年农民的教育,大力宣传党的性质、宗旨和党员的权利、义务,宣传农村党组织在新农村建设中的地位和作用,进一步增强荣誉感,积极发挥党员的先锋模范作用,增强党组织的吸引力和凝聚力。要善于用身边典型的先进事迹经常性地开展党员先进性教育,潜移默化地加深青年农民对党组织的了解和热爱,端正对党的认识,引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观,提高他们对党的思想认识水平,使之更加相信党、依赖党和向往党,激发他们的入党热情。
(三)广开渠道培育青年农民入党。培养优秀青年农民入党积极分子,要适应就业变化利用现有培养渠道,并要主动适应青年农民就业方式的变化需要,通过行业协会培养青年入党。
进入新世纪以来,全国农村均已成立了各种个体工商协会、私营企业协会、建筑协会等名目繁多的行业协会党组织。这些行业党组织完全可以承担起青年农民入党的培养工作。培养成熟后,在征求会员所在村党支部意见的基础上由行业协会党支部 直接吸收入党。
(四)多管齐下培养务工青年入党。在当前培养青年农民入党作困难增多形势下,我们应该以积极的态度,创新的模式,全力推进外出务工青年农民入党积极分子的培养工作, 争取流入地党组织的接力培养,消除外出务工农民青年积极分子培养工作上的“壁垒”或“割据”,坚决杜绝出现“两不管”的“真空”地带,力争每个村每年培养外出务工青年农民入党积极分子2-3名。
1.完善登记谈话汇报补课制度。登记制度,就是要求青年农民入党积极分子外出前,填写外出申报表,注明外出的时间、地点、从事职业以及联系办法;谈话制度:就是要求村党支部在青年农民入党积极分子外出前和每次回乡后,都要与他们进行谈话;思想汇报制度,就要求外出务工农民青年后备党员每半年至少要向支部以书面形式汇报一次,汇报材料存入入党材料;培训补课制度,就是要求以党委为单位,利用农忙、春节前后对回乡的外出务工青年入党积极分子进行集中培训和补课。
2.完善信息网络培养青年入党。优秀的外出务工青年入党积极分子流动性大,又经常变换工种,难以集中教育培养。而建立信息网络,是便于对外出务工青年入党积极分子的跟踪教育和培养工作的创新。通过构建教育、培养、管理平台,形成了对外出农民青年后备党员培养的双向联系网,使外出务工青年农民入党积极分子不管身在何处,都能与党组织保持联系,接受党组织的教育培养管理。而村党支部都能通过定期联系制度,随时了解外出优秀青年农民的思想动态。
3.双向联系培养务工青年入党。当前形势下,建立双向联系制度是解决外出务工农民青年入党积极分子进行集中教育培养的好办法。流出地党组织事先与流入地党组织取得联系,委托其代为培养,请其将外出务工青年农民入党积极分子的从业表现、思想动态填入双向联系卡中,外出务工青年农民入党积极分子每季度要将思想汇报填入双向联系卡,每半年寄回村党支部汇报一次,每年终将双向联系卡上交村党支部,使支部及时掌握积极分子思想动态。
(五) 加大力培养女性青年入党。解决女性青年农民入党培养不力的问题,农村各级工青妇联需要形成合力,全面开展“双推优”活动。
1.团员组织应该参与“推优培养”。推动各个村级团支部做好本村青年入党的“推优培养”工作。村级团组织每年都应组织女青年参与纪念党的诞辰等重大而有意义活动。这样的活动,既能增强村级团组织的活力和凝聚力,又能培养一批积极向上,一心向党的优秀女青年,力争每年为村级党组织“推优培养”2-3个年轻女性入党。
2.妇联组织也要参与教育培养。妇联组织在青年女性入党的“推优培养”中不应袖手旁观。村级妇联组织每年应将本村青年致富女能手等符合入党积极分子条件的优秀青年妇女推荐给村级党组织。村级妇联甚至可以采取每个女党员“一对一”的方式,争取每村每年培养1~2名优秀女性农民青年入党。
3.激励女性青年积极向党靠拢。村级青联和妇联两个组织在为党“推优培养”工作中要注意通力合作,充分利用订报纸、办墙报、小广播等,积极宣传本村优秀女党员的先进事迹,为本村女青年树立学习的正面榜样,引导女青年积极上进,增强她们向党组织靠拢的决心,共同为本村培养更多女青年入党营造良好的社会氛围。
二、结语
当前,拓宽农民青年入党培养渠道很有必要。只有迅速增加农民党员队伍的青春力量,改善农村党员队伍年龄结构,才能确保农村基层组织永葆生机、活力和战斗力。
(作者简介:覃春安,职称:高级讲师,单位:中共南宁市武鸣区委党校。)