蒋声学
小学生的思维发展尚不成熟,心智正处于发展时期,班主任是班级的组织者与管理者。班主任的言行在与学生的沟通中占有主导地,这也直接影响着孩子一生的性格形成和价值取向。农村学校的孩子留守儿童居多,他们的心理更是脆弱而细腻,这些幼苗的成长需要我们付出更多的关爱雨露才会茁壮成长。而要做好农村小学班主任的管理工作,我个人认为可以从以下几方面入手:
一、班主任要树立正确的教育观念
现代教育强调以人为本,以学生的发展的核心。作为班主任,要充分尊重学生的主体地位,全方位、多角度贯穿正确的教育理念,从而适应现代教育的要求。
1、关爱学生用真心。尺有所长寸有所短,人的智力发展也是不均等的。在一个班集体中,成绩好的学生往往更容易得到老师的关注和表扬,老师要带着公正无私的一颗心去做教育。其实我们更应该去关注后进生的教育,优先等生的学习行为习惯已经逐步养成,而学困生的学习习惯等方面还有待加强,他们的可塑性更强,所以学困生的成长才是我们最大的责任。
2、教育学生用耐心。在农村小学,一个班级里面,有相当一部分学生很调皮,不服管教育,他们大多是留守儿童和单亲家庭,这样的环境造成了他们在日常生活中的一些不良行为,他们的这一行为有的是想引起老师同学们的注意,有的是长期习惯的养成,面对这样的学生,我们在与之相处时,要做到晓之以理,动之以情,轻言细语地耐心说教,避免说一些伤害他们自尊心的话,使他们感受到自己的真心,让他们渐渐意识到自己的错误。让学生相信我们,把我们当知己朋友,愿和我们讲真心话。心理学家认为,如果学生心理上得到满足、愉快,自我价值得到充分肯定,潜力就会得到充分释放,能力就会得到发挥。
二、班主任要组建培养优秀班干部
班干部是班级成长的骨干,是班主任做好工作的得力助手。班干部的选拔要慎重挑选,既要成绩好,又要有大局意识,能团结同学,热爱集体,这样才能打树立威信,才能管理好班级。
1、各班干部要有明确的分工。班长,学习委员,纪律委员,劳动委员,文艺委员,体育委员,生活委员,以及各科课代表之间要有明确的分工,各负其责抓好本职工作。老师对于班级管理要一碗水端平。班主任在放权给班干部的同时,也要对他们的一些不良行为进行“敲打”,防止他们心理过度膨,养成骄傲自满情绪。不能让其他同学有话讲,影响班级的管理和成长,当然课后讲道理和心理沟通还是需要我们班主任去做工作的。
2、帮助班干建立自豪感和荣誉感。首先,树立他们的自豪感和荣誉感,让他们以更高的热情投入到学习和班级工作中。其次,要求班里的其他同学不但要协助班干部开展班工作,而且在日常工作中应该尊重和支持班干部的班工作。给班干部一个管理的舞台,让他们有发挥自己才能的机会。在学校安排的活动和班级自己组织的活动中,班主任要能够多听取意见,在适当是时候给予指导和帮助。
三、班主任要建立良好的师生关系
首先,教师应当尊重学生的人格。时刻注意自己的言行举止,任何情况下不说侮辱学生人格的话,也不能当众体罚学生。
其次,老师应当尊重学生的情感。现在的学生有丰富的情感世界,他们很重视师生、同学、朋友、亲人之间的情感。作为老师应当积极的引导学生正确对待情感问题,让学生有正确的人生观、价值观、社会观,使他们的心理向着有利于生活、学习的方向发展。
再次,老师和学生长期相处,难免会产生各种各样的矛盾。这就需要老师能够结合对学生进行心理健康教育,结合具体的事例教育学生尊重老师,学会全面地看问,尽量做到以德服人。
四、要培养学生的集体荣誉感
培养学生的集体荣誉感是班级建设和学生成长过程中的重要内容。集体活动是非常富于教育力和感染力的,学生从中能够受到教育、得到启发,不断增强集体荣誉感。
1、我经常利用班会课对学生进行班集体主义教育,增强学生的集体荣誉感。让学生做到讲卫生、爱整洁,展现班级良好风貌;打扫卫生、教室保洁做到不留死角,为班級争荣誉;课堂做到努力学习、守纪律,良好的班风显精神;竞赛舞台展英姿,团结前进展征途。让学生都受到荣誉的鼓舞,明白了怎么做才能不给集体丢脸。
2、有效的运用表扬,激励学生。每个人都爱听好听话,针对死气沉沉的班级,我在班里设置了“课堂之星”,“作业之星”,“进步之星”等评比栏,让学生自己评选优秀的同学,对于作业书写工整,上课回答问题积极主动的同学,每天会得一颗星,每周评出得星星最多的同学,并授予今日之星称号,会在光荣榜张贴他们的照片和格言,以激励其他同学。
总之,农村小学班主任的工作不是一朝一夕能做好的,我们应时时处处以自己师德行动影响学生,用真心感化学生,用耐心教育学生。只要我们教师加强自身的学习,并在班级管理实践中勇于探索创新,真诚地对待学生,让学生从内心深处感悟到老师的一片真心,班主任工作才会做得更好。