新时期创新工会工作的新思路

焦小萍

（中国石化催化剂有限公司齐鲁分公司,山东 淄博 255300）

习近平总书记在2018年10月29日全国总工会领导班子成员谈话中明确指出：“工会工作是党治国理政的一项经常性、基础性工作”。引导职工群众跟党走，发挥工会的政治性引领作用。坚持从群众中来到群众中去的基本原则，凝聚人心、化解矛盾、激发企业活力。随着社会的发展与职工需求的变化，工作工作必须坚持守正创新的基本理念，坚持党对工会工作深度领导的基本原则，不断增强工会对于职工群众权益的维护力度，推动新时期工会工作创新开展。

一、坚持“一盘棋”思想，推动工会工作常态化发展

工会必须发挥自身的政治思想引领作用，统筹工作思想是新时期工会工作常态化实施的重要保障。因此，必须针对工会工作琐碎繁杂的特点，坚持科学发展观，牢固树立“一盘棋”的思想，坚持统筹协调、积极发挥各部门的整体优势，形成工作合力，推进各项工作全面发展。牢牢把握意识形态的主动权，坚持不懈的加强理论武装，把构建企业文化自信提升到工会工作的战略上来。坚持思想引领，推动工会工作常态化发展，促进各项工作的顺利实施，保障职工的根本权益。同时，坚持党建引领工会工作的思想，重视企业内部思想塑造，强化政治思想理论建设，保障职工的政治引领性，推动各项工作的顺利实施。

二、坚持“齐步走”状态，推动工会工作廉洁化发展

（一）坚持工会内部走正步，塑造廉政工会

坚持用道德准则、党纪政纪和法律法规约束工会工作责任主体。认真落实党风廉政建设责任制，自觉将党风廉政建设纳入业务工作中，时刻坚守廉政高压防线，从内部抓起，从细节抓起，坚持廉政与业务两手抓的原则。在工作和生活中严格要求工会工作人员。确保工会内部工作者自觉做到大事讲原则，小事讲风格，作风民主，为人正派。落实“一岗双责”，将党风廉政建设与权责工作统筹起来，将纪委监督和群众监督结合起来，保证工会工作持续发展，营造风清气正的工会工作状态[1]。将家庭倡廉融入到工会廉政建设中去，以家庭为单位开展廉政知识讲座和活动，形成长效发展的家庭助廉之风。只有保证廉洁的工会工作状态，才能确保各项工作的有效实施，才能推动企业工作的发展与进步。

（二）推动企业廉政齐步走，营造阳光阵地

随着职工对自身工作环境和工作岗位知晓需求增加，工会必须充分发挥自身职能，推动企业信息公开化发展，进一步增强企业与职工的凝合度。（1）健全职代会制度，加强企业的民主管理。工会坚持以职代会为载体，拓宽民主参与渠道、倾听职工心声、加强企业管理。定期召开职工代表大会和工会会员代表大会，充分保障内部职工的知情权，让职工听取审议企业发展现状，为部门、企业未来的发展提供建议和意见；（2）推动政务公开制度建设。将民主监督和民主管理落到实处。通过政务公开的方式将企业的发展实际情况真实反映，利用新媒体、传统宣传模式将自身企业发展的实际情况与职工的知晓情况结合起来，发挥民主监督的作用。只有保障职工的知情权，才能从根本上凝聚职工共识，促进各项工作的顺利实施，推动工会工作和企业各项工作的有效实施。

三、坚持“三立足”战略，推动工会工作务实化发展

（一）立足活动载体建设，推动企业精神文明建设

凝心聚力促发展，职工精神是关键。必须坚持职工业余生活阵地建设，提高企业内部凝聚力，实现企业内容融合。以文艺活动、职工运动会、智慧大赛等多种方式，搭建职工精神文化交流平台，发挥职工个性，满足职工的根本需求，推动职工精神文明建设[2]。关注职工的根本利益是工会工作的主要内容。结合企业的实际情况营造职工之家，让职工感受到企业的温暖。例如：关注公司女职工。以“三八”妇女节为契机，组织全体女职工开展趣味活动并慰问困难女职工。关注企业职工身心发展，开设健身房、娱乐室、图书馆等，让职工在工作之余多一分热爱。

（二）立足员工真实需求，推动企民融合发展

坚持以人为本的服务理念，把职工问题和企业发展紧密联系起来。将企业扶贫与精准扶贫战略深度融合，坚持帮扶困难职工，维护职工权益，为职工解难的原则，促进企业和谐发展[3]。以精准扶贫战略为导向，明确企业内部帮扶标准、制定帮扶措施，解决困难职工的根本问题。

（三）立足安全建设，创设安全发展氛围

做好常态化法律知识普及和职工维权工作，重视“维权行动月”宣传活动、“世界艾滋病日”宣传活动等活动的有效开展，塑造知法、懂法、守法的企业发展新人，保障职工基本权益的同时推进社会主义法治国家建设。同时，重视工作环境与工作氛围安全竞建设，借助“安康杯”竞赛活动，将企业内部职工的积极性与参与性统筹起来，通过竞赛树立职工的危机感和责任感。切实做好“安全生产月”竞赛活动，加大对安全理念的宣传和安全环境的检查，增强员工安全生产的主体意识和风险意识。安全发展为先，工会工作必须立足职工安全发展基本前提，重视安全工作与安全保障，构建全员安全保障的大安全工作格局，促进各项工作的顺利实施。

四、结语

总来将来，创新工会工作是全面深化改革的重要组成部分，是新时期企业转型升级的重要内容。工会工作必须重点落实新时期工会工作理念，强化以职工为本的工作理念，创新工作方式。坚持解放思想、实事求是的工作理念，不断营造风清气正的工会工作生态，重视工会工作落实，更好地满足企业职工的根本需求，凝聚企业共识，共同促进企业与工会工作协同发展。