浅谈加强维修电工操作技能的对策

唐强 江苏城乡建设职业学院

目前，不论是人们的日常生活还是工作生产，都需要使用电器，如果电器出现故障，则需要维修电工来维修电器，从而确保电器的使用安全。近年来，维修电工行业在不断发展，各类新技术层出不穷，电器维修的质量和效率也在不断提升。但在发展的过程中，也存在一些问题，主要体现在维修电工的操作技术方面。如果维修电工没有良好的操作技术，不仅会影响电器维修的效率，还会引发各类安全隐患。所以，当前亟待提升维修电工的操作技术，充分发挥维修电工的技术优势，使电器使用更加安全可靠。

一、现代社会对维修电工操作技能的要求

（一）知识要求

随着社会的发展、经济的进步，电气设备的种类在不断增多，维修电工要满足各类维修需求，就需要掌握扎实的专业知识。维修电工需要掌握的专业知识包括电器系统知识、运行设备安装知识、元件安装知识、调试知识、安全常识等，只有掌握这些基础知识，才能解决各类电气故障问题。不仅如此，维修电工还要不断学习新知识，尤其在时代发展的过程中，新型设备、元件等层出不穷，维修电工应该积极学习和了解新设备、新知识，掌握与电力有关的所有知识内容，并丰富自己的实践操作经验，使自己有扎实的基础。

（二）技能要求

目前来看，维修电工不能只掌握简单的基础知识，还要掌握各类操作技能，其中包括电机安装与维修、接地安装、电力系统设备安装等。尤其在新形势下，电工还应该掌握成熟的实践技术，通过实践来验证操作的准确性和可靠性。维修电工应该加强操作练习，掌握熟练的安装、维修操作方法，这样才能保障维修效率，同时也能确保维修安全。

二、维修电工操作技能存在的问题

（一）培训方式单一落后

从前文可知，维修电工需要掌握专业的知识和技能，其包括电气知识、维修知识、安全知识等多个方面。然而，实际上并不是每个维修电工都具备扎实的基础知识。这主要是因为维修电工缺少正规的培训，当前的培训形式比较单一，没有完善的培训计划。许多工厂内部的维修电工都没有接受过岗前培训，虽然其接受过外部培训，但实践经验匮乏，对工厂内部的设备缺少了解，所以在实际维修的时候还是会出现许多问题。不仅如此，将维修电工送到外部进行培训还会消耗许多资金成本，且可以培训的时间比较短，维修电工并没有完全掌握知识技能就急切的上岗，这不仅会影响维修电工的后续培养，还会带来一定的维修安全隐患。

（二）电工实践操作机会少

目前，各类先进的电气设备在不断增加，电气系统正想着智能化、自动化的方向发展。不仅如此，电气设备的使用材料、资源结构等也在不断完善，电器故障的几率越来越小，维修电工手动维修的机会较少。虽然这种情况减少了维修电工的工作负担，但同时也减少了维修电工的时间操作机会，导致现代许多维修电工只会电子操作，确保实践维修的经验，在大规模维修、机械故障维修时或面对突发状况时，缺少应变能力，也缺少相应的应用知识，进而导致维修效率低下或者出现各类安全问题。

三、加强维修电工操作技能的对策

（一）加强专业培训

为了提升维修电工的操作技能，首先要强化维修电工的基础知识，丰富维修电工的知识储备量，为此要加强要采取专业的教育培训措施。维修电工的培训可以分为知识培训和技术培训两个方面，知识培训主要包括机械知识和电气知识两个方面。为了提升培训的效率和质量，机电公司、工厂等需要维修电工的行业，应该建立完善内部培训措施，在维修电工入岗之前就对其进行专业的培养和训练。可以聘请专业的讲师进行知识的讲解和安全教育，也可以由经验丰富的老电工带领新入岗人员了解内部的电器系统、电气设备等，为维修电工的入岗作业奠定基础。在技术培训方面，要将实践和理论结合在一起，为维修电工提供丰富的实践机会和良好的操作平台，使维修电工在入岗之前就掌握一定的操作经验。尤其针对一些专业毕业生，更要加强技能实践培训工作。这些专业毕业生虽然有扎实的专业知识基础，但缺少实践经验和安全意识，如果没有进行培训就入岗就职，很容易在实践维修时出现问题，可能会降低维修效率，也可能出现安全事故。目前，我国专业电工在上岗之前需要获取专业的资格证书，每个电工都应该做到持证上岗。招聘公司、工厂在电工聘请时一定要做好证书检验、人员考核的工作，更具电工资格证的等级合理安排电工的日常工作范围。

（二）培养观察能力

维修电工应该具备敏锐的观察能力，因为电工不仅要维修故障电器、故障设备，还要进行设备、机器的故常排查，查出设备和机械中存在的故障隐患并及时处理，确保机械设备安全可靠的运行，从而保障企业或工厂的正常生产。因此，培养维修电工的观察能力也十分重要，应该提升电工的器械维护意识，安排电工定期进行机器设备的检查和保养。在检查的过程中，一定要详细观察机械设备的各个细节，根据自己的专业知识和维修经验来判断设备是否存在安全隐患，如果发现隐患一定要及时排除并详细的记录，为后续的检查、维修等工作提供依据。维修人员应该建立一个完善、健全的知识体系，并保持终身学习的态度，面对不断变化的电力市场，要积极学习新知识、新技术，了解新设备，这样才能做到与时俱进。在成功排除电气故障之后，维修电工应该在设备使用前再一次进行详细的检查、检验工作，确保故障已经彻底被排除。维修电工应该和设备操作人员进行有效的沟通，了解设备日常运行的情况，并明确设备使用中需要注意的各项问题，这样才能确保电气设备、机械的使用安全，并在一定程度上延长设备的使用寿命。

（三）优化激励措施

为了提升维修技工的工作积极性，激励维修电工不断强化自身技能，企业应该采取有效的激励措施。一方面，企业应该认识到提升维修电工专业技能的重要性，在日常工作中为维修电工提供良好的工作环境和条件，增加维修电工进修和学习的机会，使维修电工能够及时了解市场中的新技术、新设备，进而不断提升自身技术能力；另一方面，企业要采取有效的激励措施。可以采取物质激励的方式，也可以采取技能神激励的方式，最好两种方式协调配合，这样才能激发维修电工的工作、学习和创新的积极性。例如，维修电工在设备检查的过程中发现了设备中存在的巨大隐患，并且及时排除了隐患，避免了电器系统瘫痪、用电安全等问题。在这种情况下，公司一定要对维修电工进行鼓励，不仅要在会议中做出表扬，还要发放一定的资金奖励，这样能够激发电工的积极性，进而更用心、认真的面对电气系统检查工作。

四、结语

综上所述，随着时代的发展，新技术、新设备层出不穷，电力行业也出现了一定的变化。为了适应时代的发展需求，维修电工应该不断提升自身技能。不论是专业的培训机构还是企业工厂，都要认识到维修电工技能强化的重要性，既要加强电工的培训工作，还要采取有效的激励措施，确保电工能够不断进步与发展。