怀念参加省局专项检查的岁月

高 峰

（随笔）

离开稽查岗位整整3年了，脑海里时常回想起在稽查期间的点滴往事，不知为何，特别怀念参加省局税收专项检查的日子。回想当年，每当总局和省局税收专项检查任务下达后，省局稽查局都会给我电话，“高峰，来省局，参加税收专项检查”，因为，他们知道，我乐意参加这种极具挑战的活动，也不愿放弃每次依托检查来增长见识、开拓视野、检验和提升自己能力的机会，这些经历也是我从税职业生涯中最值得回忆的往事之一。

通过参加专项检查，锻炼了自己的协调能力。特别是在省局稽查局抬爱下，有时也会指定由我牵头负责某次专项检查任务，这就需要由我来拟定检查思路、协助省局调剂配置好检查力量、协调与被检查企业关系、安排好检查组成员起居饮食、完成好实地检查工作等。每次检查，人员少则4人，遇到任务重大复杂时，也有可能超过10多人，检查人员多是从各市州临时抽调来的，业务技能也是各有专长，检查组成立之前，相互间缺少必要的了解，生活习惯也不尽相同，外加有时检查耗时长，协调难度自然大。

在实施检查的过程中，我经常换位思考，做到大事讲原则，小事讲风格，能充分听取被检查对象的意见，能尊重检查组各成员的建议和思路，在原则和立场问题上坚守底线不放弃；在生活上，做到求大同，存小异，将心比心，尊重每位成员的生活饮食习惯，充分给予他们的话语权和适当的自主选择权，减少因生活琐事而导致的矛盾从而影响到检查工作；检查过程中，不上交矛盾，也不激化矛盾，遇到不能协调解决的问题和困难时，积极向省局汇报，寻求领导的支持、协助乃至现场解决。这么多年，每次的专项检查，我与检查组的同事们都能够向省局上交一份满意的答卷。

通过参加专项检查，提升了自己的业务技能。我工作生活在苏区、老区，也是经济欠发达地区，在当地，很少有机会接触大型企业，更别说接触集团公司，但通过参加省局层面的专项检查，让这些不可能的事变成了可能。每当有机会参加省局组织的专项检查，我会特别珍惜这难得的机会，都会当作是对自己过去理论知识积累的一次检验、一次实战、一次消化、一次再积累的过程，通过实践更进一步提升自己的业务技能。检查过程中，涉及到很多新政策、新问题，是我以往没有接触过的，作为专项检查组成员，只有自己弄懂税收政策、吃透文件精神，才能胜任并协助省局开展好检查工作。针对这些实际情况，只能是边检查，边摸索，不断了解企业生产经营流程，财务核算体系，尽力挖掘被检查企业可能存在涉税风险点，实现完成好省局交办的检查任务和不但提升自己业务能力的有机结合。

我印象很深的一次是，我负责一家全球知名集团武汉公司的检查，当时，记得武汉公司的财务经理是该集团第一位中国籍的高管，并刚代表集团与某新一线城市税务局就一具体税务决定提起税务行政复议，取得成功，其业务能力之强，是可想而知的。该经理认为公司财务核算健全，内控制度完备，税收遵从度高，还有大型会计师事务所事中全程服务，事后监督审计，接待省税务检查，只是例行公事。进户之初，每次遇到我们，可以说是视而不见。随着检查不断的深入，我们与他也成了很要好的朋友，现在，该高管在上海市任职于集团中国市场总部，时至今日，每当逢年过节，都会电话与我聊聊家长，叙叙旧。

通过参加专项检查，结识了一大批新的朋友。这些年，每次参加省局组织的专项检查，我感悟最大的就是，又能重新认识一批来自不同市州的税务同行。大家在一起，暂时抛开工作单位“琐事”的牵绊，依托专项检查这一平台，充分展示自己业务技能。遇到问题相互交流沟通，碰到困难共同克服，工作中相互取长补短，经过一段时间的协作共事、朝夕相处，逐渐建立起互相信赖同志情谊。

通过参加专项检查，领受了企业别样的文化。这些年，我先后有幸参加过大型国有企业、上市公司、外资企业的税务检查。每进一户企业，她们的企业文化各有特色，都会给我留下了深刻的印象，有很多东西值得我借鉴和学习的。员工们朝气蓬勃、爱岗敬业、能拼爱钻、时时刻刻维护企业利益和同事间相互间那种团结协作的精神让我敬佩；公司工作纪律严明、工作作风严谨、工作量布置科学合理、深入人心的绩效考核机制，员工灵活的竞岗择业机制及能上能下的人事管理模式让我敬畏；公司优美的工作环境、齐全的健身设施和宽敞的休闲场所、丰富多彩的业余生活、营养实惠的工作套餐、员工那种将公司视为家的感觉让我向往。