李帅
党的十九大报告围绕“优先发展教育事业”作出了全面的部署,明确提出“建设教育强国是中华民族伟大复兴的基础工程,必须要把加快教育事业放在优先发展位置,深化教育改革,加快教育现代化,办好人民满意的教育”。职业院校教师在教书育人的过程中,应以十九大报告精神为指引,大兴求真务实之风,立足本职,提升自我价值,攻坚克难,激发自己的奋博意识,促进职业教育发展。
一、要围绕教育事业发展方向,提升教师自我价值
一是要坚定理想信念。在职业学校的教育中,只有每位教师坚守自己的远大理想,端正自己的人生观、价值观,拧紧思想上的“总开关”,才能够更好的激发教师提升自己的欲望。二是要对照先进提升知我。榜樣的力量是无穷大,在教书育人中,我们国家一直有优秀教师的典范,要加强对于先进典范的学习。三是要加强外部交流沟通。积极的鼓励教师到教学先进的地方去调研、去学习,将先进的教学方法和理念不断应用到自己的教学过程中,不断的调整教学思路和方法,更好的激发教学的活力。
二、尊重学生首创精神,激发学生自主学习的主动性
要让学生明白自己学习的意义,通过教师们对学生教学过程中潜移默化的影响,让学生们清楚了解自己未来的方向,增加学习的动力。一是要对学生们的学习状态进行科学的界定。培养教师进行个案分析的能力,要明白自己所带班级每个学生的优缺点和长短处,懂得学生们自己的弱势科目,能够具有给学生制定科学详细的学习计划的能力。二是要让学生掌握科学的学习方法。有科学的学习方法才能够事半功倍,三是要培养学生们乐观向上的心态。通过积极的心理学疏导等减轻学生们的压力,真正的呵护学生、关心学生,让学生们在友爱的氛围里保持情绪的稳定,更加专注于学习实践。
三、坚持科学管理方法,促进职业教育规范化
一是要让管理更加的精细化。“小事成就大事,细节成就完美”,要将教学管理的目标进行细化,落实管理责任,将管理责任具体化、明确化,将学校的战略目标转化为具体可操作的实际。二是要制定院校发展规划,详细的教学目标、任务、计划。同时要做好学校的精品课程建设,保障学校的精细化管理。三是要实施个性化的管理。职业教育承载着大家的希望,在教学管理的过程中,一定要不同于旧有管理,同时也要有区别于其他学校的方法。以往的管理经验中,充斥着趋复杂的管理政策和程序,削减了管理的独特个性,而职业教育的管理过程中,应该将个性化管理摆在首位,积极发挥人的影响因素,依靠教师的主人翁意识、教师的自律性和对教师的有力环境进行管理,激发职业教育的内生活力。
古语有云“仰之弥高,钻之弥坚”,在追求知识和真理的路上永无止境,我相信勤奋学习就是教育事业奋起的力量。中华民族自古以来就有尊师重教、崇智尚学的优良传统,教师队伍承担着为国家培养社会主义现代化建设优秀人才,促进国家发展、实现百年目标的重大责任,只有不断进取,拼布奋进,才能助力人才强国战略,为伟大复兴的中国梦而奋力拼搏,扬帆起航。
(作者单位:北京商鲲教育控股集团有限公司)