谈如何做好当前监狱思想政治工作

摘 要：思想政治工作作为我党发展的基础，一直以来担当着重要的角色，只有做好思想政治工作，其他的工作才有思想指导，才有可能顺利有效进行。监狱作为一种社会元素，不仅仅是执行刑罚的机关，其在社会稳定和谐发展中更是有着重要作用。随着我国经济快速发展，社会和政治状况也和之前大有不同，各国家机关、部门的政治思想工作也应该摒弃传统的陈旧的观念和方式，与时俱进。政治宣传和思想教育是提高干警的思想觉悟的两种主要方式，思想政治工作的开展可以确保干警们政治方向的正确性。在国家发展的新阶段，监狱的思想政治工作应该得到各方面的重视，提高干警们的思想觉悟，保障我国经济和政治事业顺利发展进步。

关键词：思想政治工作;监狱;社会;觉悟

中图分类号：D64文献标识码：A文章编号：2095-4379-（2019）17-0262-02

作者简介：尹永顺（1978-），男，山西山阴人，本科，山西省阳泉第一监狱，政工师，研究方向：思想政治工作研究。

监狱的政治思想工作作为监狱建设中一项重要的基础工作，具有十分重要的意义。在新的经济社会发展情况下，对监狱的政治思想工作也提出了新的标准和新要求。监狱的政治思想工作也应该跟上时代的变化，改进工作方法，健全工作机制。监狱建设能否做好，决定着监狱的社会功能能否顺利发挥，而监狱建设中最重要的则是监狱干警队伍的建设情况。随着社会环境的发展变化，干警的思想认识也受到了影响，这些改变使得监狱思想工作建设面临各种问题和新的挑战。随着年轻一代步入工作岗位，监狱干警的年龄也趋于年轻化，他们大多年轻活泼，精力充沛;与此同时，他们刚进入工作岗位，经验不足，个性较强，将学生时代的一些缺点带到了工作中，这些问题都会影响到监狱整体的政治思想建设。监狱建设应当以十九大精神为指导，采用新方法、吸纳新元素、总结经验、不断探索，使监狱的思想政治建设适应当下社会环境，确保监狱的安定，能够起到维护社会安定的作用。

一、监狱思想政治工作内涵

监狱的思想政治工作主要是指在监狱内部开展的一些政治思想教育工作，主要针对对象是监狱干警，目的是让监狱干警树立正确的指导观念，强化监狱干警的执行力，充分调动干警的积极性和主动性，促进监狱建设管理，保证监狱严格正确执行其职责，维护社会安定，完成党交给的任务。开展监狱思想政治工作要坚持党的思想政治工作的一般方法和原则，同时要根据监狱的特性，开展具有特点的政治教育活动。

监狱这一机关掌控着国家赋予的部分权力，自然也承担着一些其他部门不能承担的责任。在监狱的思想政治工作推进过程中，必须高举党的旗帜，始终坚持党的领导。监狱工作的特殊性决定了监狱的思想政治工作也和其他部门的差异性必须存在。

思想政治工作是党的基础性工作，这一特性决定了作为一名监狱干警，始终保持较高的党性是重要前提。在工作中，必须坚持四项基本原则，保持自身的先进性，用党的先进理论知识培养充实自己。要实现这一目标，需要不断吸收新知识，总结经验，更需要长时间的积累。几次讲座、培训是不能实现这一目标的，作为一名监狱干警，要时刻保持警惕，对于一些邪恶势力和文化的渗透，坚决抵制并做好打一场长久战的准备，保障我国社会主义事业稳步迈进，保障社会安定有序。同时，每一位监狱干警都应该有勇于献身的精神，作为一名共产党，时刻以国家利益和人民利益为先，有明确的目标，坚持自己的职业理想，更好地开展日常监狱各项工作。

二、监狱思想政治工作当前阶段面临的挑战

随着经济社会的快速发展，监狱的思想政治工作所处的环境也与以前大不相同。信息化时代的到来，拓宽了人们获取信息的渠道，也为监狱各项活动的展开提供了便利。网络在带来便捷的同时，也带来了一些负面信息，譬如消极、反动、黄色的信息也腐蚀着部分思想不够坚定的干警，影响着他们的价值观。

市场经济的快速发展也促进了年轻干警们的竞争意识和独立自主意识，这些意识的增强对于他们日常工作的展开有促进作用。于此同时，部分干警可能产生消极的价值观，更看重金钱利益，轻视政治精神建设。

部分监狱干警和领导班子不重视队伍的思想政治建设，理论知识薄弱，积极性低，无法调动大家的积极性，也没有及时发现队伍中的消极因素，影响了整体队伍的建设，这些问题都阻碍了监狱思想政治工作的建设。

三、监狱思想政治工作当前阶段存在的问题

监狱各级党组织一直致力于加强监狱干警的思想政治工作建设，提高干警的思想觉悟和工作积极性、主动性，也取得一些成绩，但是在思想政治工作方面仍然存在一些问题需要解决。

（一）政治工作队伍力量薄弱

政工队伍是思想政治工作的主要领导者，负责组织开展一系列政治思想工作和活动，作为政治活动的引导者，政工队伍人員的素质高低，能力高下直接影响到监狱思想政治工作的开展和最终效果。就目前情况来看，我国政治工作人员的素质良莠不齐，能力高低不一，人员弱化、年龄老化、文化水平参差不齐是当前的主要问题。

除了政工的个人素质问题之外，部分监狱的政工人员配置不齐，面临着严重的人员短缺现象。部分监狱对政治思想工作不够重视，在这方面配备人手不够，或者让年龄偏大的人员负责该项工作，其中部分是已经或者即将退休的人员，仅仅为了完成上级交代的任务。部分政工人员不仅需要承担政治思想工作，还要承担一些烦杂的监督管理工作，思想政治工作根本得不到重视。在这种现状下，部分政工人员出现了懈怠的情绪，工作方式粗暴，得过且过，对工作毫无热情可言。

现今，思想政治工作的教育者和被教育者之间已经不是以往的施教和被教的严格的关系，在这个信息化时代，双方的关系已经不是单向的关系。在教育过程中，更需要广大干警的配合和交流才能保证政治工作顺利进行。当然在这个过程中，政工人员需要提前做好信息的筛选，帮助干警们从海量信息中筛选有效信息。

（二）工作内容空泛

在进行监狱思想政治工作时，需要结合实际情况，从实际问题出发，制定针对监狱的思想政治方案。但是个别政工的思维不够活跃，想法不够创新，抓不住广大干警的思维方向，教育内容脱离监狱实际情况，内容比较空泛，针对性弱。当前在我国的监狱思想政治工作中，喊口号、注重形式是主要的问题，思想教育工作也仅仅是为了完成上级交代的任务，并没有结合实际，缺乏创新性。教育内容十分空洞，并不能让干警们接受，难以直接转化为实际行动。

（三）工作方式单一

执行方法的选择是一门学问，科学合理的方法通常能够很好地发挥作用，并得到大家的积极响应。在具备高水平的政工人员后，还需要选择合理的方式方法开展思想政治工作。当前监狱的思想政治工作所采用的方式比较单一，主要有培训课程，专门的政工人员负责传达灌输理论知识;广播板报宣传等这些单调的单向传递方式。这些教育方式往往达不到想要的教育效果，缺乏双方的互动和交流，忽视了干警们自身的认识和想法，和日常生活脱节。除此之外，这种严肃古板的方式不仅起不到理想的教育效果，更容易引起干警们的心理抵触，不敢发表自己的见解。

（四）工作机制不健全

完善的工作机制和规范是保证各项工作顺利进行的基础保障，科学合理的组织管理才能保证思想政治工作顺利落实开展。当前监狱思想政治工作面临的一项问题是制度和规范在实际应用中落实不到位。文件上的条令在实践过程中存在巨大差异，这导致思想政治工作效果十分不明显。目前来说，思想政治工作的考核制度也不够完善，仍然存在很多地方需要进一步完善改进，针对个人的奖惩制度不够明确详尽，思想政治工作的成果也难以量化。

四、制定监狱思想政治工作的解决方案

（一）加强教育工作

思想观念可以指导行动，树立正确的思想观念是监狱思想政治工作的必要前提。监狱应该从上到下，树立正确的思想观念，充分重视思想政治工作，以思想政治工作为监狱的生命线，推进监狱工作的顺利执行。在思想政治工作中，也不应当回避物质需求，将奉献和利益作为共同探讨的话题，鼓励干警谋取正当的经济利益。监狱机关中的教育工作，应该结合监狱的实际情况和干警的基本情况，保持干警的活力和积极性，重视对青年干警的培养。政工人员也应该通过各种途径，各种方式传达书面上的规则制度，充分利用各种创新的教育活动，增加和干警的交流互动，加强监狱干警坚定的信念。

（二）加强政工队伍建设

组织有序、权责分明的政工队伍是监狱思想政治工作的重要保障。政工队伍的素质高低直接决定了思想政治工作所能够取得的成果。拥有一支高素质的政工队伍对于监狱的思想政治工作来说至关重要，加强对政工队伍的培训，强化理论基础，同时增强心理承受能力十分必要。思想政治工作虽然前途远大，但是也布满荆棘，需要从事政工的人员拥有较强的心理承受能力才能承担起该项工作。在监狱系统工作的干警往往面临着工作压力大，但是经济收入落后于社会步伐，监狱干警迫切期待能够提高收入，改善工作环境。在这种情况下，思想政治工作的展开也要充分考虑干警们的具体情况，从严治警的同时也要考虑一部分现实情况。

（三）丰富思想政治工作的内容和工作方式

监狱的思想政治工作长久以来，一直被列为工作重点，但是部分地方的思想政治工作难以适应干警的需求，千篇一律的模式在地方上不具有适应性。在这种情况下，监狱的思想政治工作的开展也应该因地制宜，根据地方上的特点，制定相应的教育方针和政策。强化爱国主义的基础教育是必不可少的一步，但思想教育也可以与时俱进，借助互联网、多媒体等多种方式，丰富思想政治教育的手段和内容。监狱也应该建立适合自己的价值观和适合自己的文化，潜移默化的影响干警们，提高干警素质，推动监狱工作的顺利进行和快速发展进步。

五、结论

思想政治工作是我党发展壮大的基础和根基，监狱的思想政治工作更是应该被重视起来。政工人员应该加强思想理论基础的学习，提高自身素质，为监狱的干警们组织丰富充实的思政学习，努力营造积极主动的学习氛围。借助于互联网的快速发展，政工人员也应当合理利用互联网资源，丰富政治教育活动的方式和内容，提高干警素质，推动监狱发展。

[ 参 考 文 献 ]

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