2018年,遂宁市大英县着力贫困家庭技能培训,有效促进就业扶贫工作,有序组织转移就业1104人,完成率达110.4%;实施贫困劳动者就业技能培训541人,完成率达225.42%;劳务品牌培训50人,完成率达100%;6名贫困人员自主创业享受创业补贴6万元。截至12月12日,大英县2018年计划筹集就业脱贫帮扶资金227.49万元,实际已经拨付兑现384.13万元,占计划资金的168.85%。
按照“准确、清楚、动态”的要求,进一步了解贫困群体的人员结构和就业创业需求,掌握贫困人员的基本情况、就业愿望、培训愿望等,实名制录入四川省就业信息管理系统,建立县、乡、村、社“四级联动”机制,按半年更新农村劳动力实名制登记数据库和贫困家庭劳动力信息,更新率达85%以上,做好与脱贫攻坚“六有”大数据平台的对比复核工作。
实施精准就业援助,引导就地就近就业。结合“就业援助月”“春风行动”“民营企业招聘周”等公共就业服务专项活动,积极搭建用工对接平台。加强岗位信息收集整理,帮助符合条件并有就业意愿的扶贫对象与企业取得联系,实现就业援助的常态化。鼓励和引导企业、农业生产经营主体吸纳贫困劳动力就近就地转移就业。截至11月底全县有序组织转移就业1104人,组织就业扶贫专场招聘会6次,95家各类企业参会,现场报名登记3607人,贫困户78人达成用工意向协议。
稳定公益性岗位,托底安置农村就业困难对象。确保2018年计划退出贫困村安置不少于5个公益性岗位,确保建档立卡贫困家庭至少有1人就业。截至12月,全县各镇乡已经落实贫困人员从事公益性岗位450个,全年补贴资金216万元已经全部拨付到各镇乡,各镇乡岗位补贴已经发放至12月。
认真实施创业促进脱贫行动。制作就业扶贫帮扶手册1.5万份,鼓励贫困家庭创业者自主创业,积极为他们提供政策咨询、项目推介、开业指导、手续办理等免费创业服务,对有创业意愿并具备一定创业条件的扶贫对象,给予免费创业培训;对创办领办创业实体的,给予1万元创业补贴。通过设立创业服务窗口、返创项目库等,加大对返乡创业者的服务、指导、培训力度,以创业带动贫困劳动力就业。截至11月底,34名贫困人员参加了创业培训,6名贫困人员享受创业补贴6万元。
精心筛选精心打造就业扶贫示范平台。经过企业申报,各镇乡推荐,县人社局组织相关部门逐个现场考察审核筛选,打造河边镇太华村、智水乡鲤鱼浸村、象山镇凤阳村为2018年就业扶贫示范村,完成率达150%;大英县鼎川农业有限责任公司、四川帝亚生态农业有限公司为就业扶贫示范基地,完成率达100%;四川仙丰农牧有限公司烘烤车间为就业扶贫示范车间,完成100%,超额完成市县目标任务。
严格管理逗硬考核开展切实有效的技能培训。通过摸底调查,将符合培训条件有培训意愿的贫困人员组织起来,开展形式多样的培训。通过招投标选择8家培训机构开展扶贫培训,签订培训协议,并对培训进行全程监督检查。各培训机构按照培训计划和教学内容开展切合实际的扶贫培训,保证学员学习的积极性和培训质量。
主动作为主动协调地方财政的支持。县人社局多次主动协调沟通县财政局,争取到本级财政对就业扶贫专项工作的大力支持,2018年县级财政匹配126.5万元,主要用于培训交通食宿补贴、示范村、示范基地、示范车间的建设,确保各项就业扶贫工作的全面落实,帮助了更多贫困户通过就业实现脱贫。