陈慧智,张祥兆
中国石化中原石油勘探局有限公司经营管理处 (河南 濮阳 457001)
党的十九大报告明确指出:“支持传统产业优化升级,加快发展现代服务业。把提高供给体系质量作为主攻方向。”“国有企业要加快培育具有全球竞争力的世界一流企业。打造一流品牌是培育世界一流企业的必然要求”。品牌是企业最重要的无形资产,是市场竞争力和自主创新力的核心标志。国家《“十三五”规划纲要》明确要求“促进服务业优质高效发展”、“培育知名服务品牌”[1]。因此,加强服务业品牌建设、打造优秀服务品牌,已成为提升服务业竞争力的共识。中原油田鲜明提出把中原服务品牌作为全力打造的“五大”品牌之一,正是契合了党和国家加快发展现代服务业、大力实施品牌战略的根本要求,也是助力供给侧结构性改革、推动公共服务业务转型发展、提质增效,更好地“走出去”的重要抓手。
中原服务伴随着油田40多年的开发建设而发展,始终秉承石油工业优良传统,根植于油田企业文化,聚焦发展战略、目标市场和业主需求,以优质的服务、精湛的技术、过硬的质量、精致的管理,塑造服务品牌内涵,坚持为业主创造价值,实现与业主互利共赢、共同成长,赢得业主口碑、市场声誉和内外认可。
中原服务是中原石油勘探局有限公司的公共服务板块,为油田单位、外部企业提供水务、电力、热力、信息通信、燃气、物业、餐饮酒店、园林绿化、职业技能培训等经营、管理和运维服务。秉承“规范、诚信、合作、共赢”的经营理念,“注重细节、服务至上”的服务准则,“创新创效、敬业奉献”的团队精神,“让业主满意、让员工成长、让企业发展”的企业宗旨。拥有市政公用工程、机电设备安装、承装(修、试)电力设施、水质化验、职业卫生检测评价、安全生产培训、境外公共安全培训基地等资质30多项。
中原服务业务类别多、行业优势突出,通过持续实施改革创新、优化资源配置、完善体制机制,从松散到集成,形成全业务链条,建立了专业化、多样化、一体化、差异化的成龙配套发展模式,具有较高的品牌声誉和较强的市场竞争力,可满足市场和业主的需要。
打造中原服务品牌,对内有利于提升品牌的知名度和影响力,有利于增强队伍的向心力和凝聚力,弘扬团队精神,激发内生动力,汇聚推动创业创效的正能量;有利于促进优势资源优化配置,推动公共服务业务转型发展;有利于提高市场占有率,培育新的效益增长点,助推油田可持续高质量发展。对外有利于提升品牌的美誉度和忠诚度,建设利益共同体;有利于增强品牌的辐射力和竞争力,树立企业良好形象;有利于促进企业诚实守信,强化履行环境保护、资源节约、公益慈善等社会责任,实现更加和谐、公平、可持续的发展[2]。
中原服务品牌是油田全力打造的五大品牌之一。伴随着油田改革发展、管理体制、经营机制的转换、专业化施工队伍“走出去”的发展历程,从无到有,经过长期的探索、实践和积累,初步培育形成了具有中原特色的服务品牌。
1)转型发展对品牌建设提出了新的要求。中原油田是我国最后一个以大会战形式建设的油田。当年是按一千万吨级规模配备了队伍和生产保障能力,经过40多年的勘探开发,由于产能递减较快,目前油田原油产量只有120多万吨,因此资源基础薄弱、保障能力富余、人员多、效益差的矛盾日益显现,公共服务能力明显过剩,不能适应市场经济资源配置需要。近年来,党中央、国务院为加快剥离国有企业办社会职能和解决历史遗留问题,明确要求“推进公共服务专业化运营,国有企业不再承担与主业发展方向不符的公共服务职能。”中原油田围绕供给侧结构性改革这条主线,以“转方式、调结构、提质增效升级”为主线,优化盘活存量资源,增加有效供给,不断提高供给服务质量和效率,充分发挥中原服务品牌引领作用,以品牌升级撬动质量和服务升级,为国内高含硫气田和页岩气田开发、天然气管输、煤化工、南水北调工程等行业领域,提供成龙配套公共服务,促进了国有企业瘦身健体、轻装上阵,集中资源做强主业,做强、做优、做大国有资本。
2)业主需求对品牌建设提出了新的要求。国有企业加快和完善社会主义市场经济体制改革,实行主辅分离,瘦身健体,精干主业,将后勤服务等非核心业务实行外包。实现企业提质增效、增强核心竞争力需要坚强有力的后勤服务来支撑保障。中原服务紧跟产业结构调整步伐,瞄准目标市场,聚焦业主发展,坚持把业主的需求作为自己的追求,把业主的成功当成自己的成功。充分发挥人才、技术、资质和文化等资源优势,采取劳务输出、技术服务、“劳务+技术”、项目总承包模式,提供完备的“服务产品包”,实行一体化、一站式的技术服务和一流的运维管理,降低了业主运营成本,提高了效率效益,增强了对中原服务品牌的认同感和忠诚度。
3)市场竞争对品牌建设提出了新的要求。品牌是企业竞争力和可持续发展能力的重要保障,是实施“走出去”战略的剑锋利器。要在激烈的市场竞争中胜出,必须打造自己的品牌[3]。近年来,受经济发展新常态和低油价的叠加影响,石油石化行业进入较长“寒冬期”,生产规模和资金投入压缩,服务市场需求和服务价格明显压减,外部创收和盈利空间受到挤压;特别是“四供一业”业务分离移交深入推进,国有企业服务业加大市场开拓力度,外部市场竞争更加激烈。拥有差异化和高品质的品牌优势,已成为企业赢得市场竞争的关键。中原服务加强品牌拓市创效,实行区域化管理、一体化运作,抢占中高端市场创效先机,公共服务市场不断拓展,市场占有率不断扩大,形成了“队伍有活干、员工有钱挣、企业有效益”的良好局面。
中原服务认真落实国家《关于发挥品牌引领作用推动供需结构升级的意见》、《关于加强中央企业品牌建设的指导意见》,贯彻上级党委、勘探局全面加强品牌建设的决策部署,在总结近年来品牌建设、拓展市场,分析面临的机遇与挑战的基础上,确定了“争创中国石化优秀品牌、国内一流水平”的愿景、致力于提供专业化高品质服务的定位,建立知名度高、美誉度高、认同度高、忠诚度高,具有较强影响力和竞争力的中原服务品牌;聚焦“创优中原服务主品牌,做强主营业务子品牌”目标,着力培育水务、电力、信息通信等业务优势突出、成长性好的特色子品牌,打造层次分明的品牌管理架构,初步形成了具有鲜明特色和良好发展前景的中原服务品牌。
品牌是诸多要素的综合体现和协同效应。坚持遵循品牌建设规律,从质量、标准、人才、技术、管理、诚信和文化7个方面,加强中原服务品牌建设,不断丰富品牌内涵,促进中原服务品牌规范化、专业化管理水平的持续提升。
树立“质量是品牌建设基石”的理念。强化质量意识,更加注重提升服务质量,提升公共服务供给体系的质量和效率,提升业主对质量的获得感,不断增强市场竞争能力,培育中原服务高端品质,塑造中原服务品牌形象。
1)加强服务质量管理。组织开展ISO 9000族标准贯标认证,公共服务单位全部通过了第三方认证;实施全员、全过程、全方位质量管理,持续深化QC活动、精益六西格玛、5S管理等质量提升活动,以质量提升筑牢中原服务品牌建设基础。
2)强化过程质量控制。建立顾客满意率、用户投诉处理完成率两大考核指标;每年两次到外部市场开展质量跟踪回访和满意度考评,广泛听取意见建议,改进服务方式,补齐短板,提供增值服务,受到业主欢迎。延长了产业链,提高了经济效益,提升了品牌影响力。
3)提供优质高效服务。坚持以业主需求为导向,采取项目跟进、技术交流等方式,围绕业主在方案设计、施工作业、生产运行中遇到的困难和问题,安排专业技术人员融入业主管理体系,提供技术运维服务,将业主需求转化为塑造品牌的动力,打造了一批精品服务项目、优质标杆工程。
树立“标准是品牌建设支撑”的理念。通过标准的制修订和认证认可,推动质量升级和品牌发展,促进培育品牌品质[4],增强中原服务品牌的影响力和竞争力。
1)完善服务标准体系。中原油田成立公共服务专业标准化建设分委员会,负责公共服务相关业务标准的制修订、标准体系发展规划的研究工作。近年来,认真执行国家及行业服务标准,依据国家及行业服务领先标准,制订实施了油田水、电、气、暖等一级9大类、60项公共服务专业标准。同时,主导编制了中石化水务、燃气、物业等行业服务标准,形成了较为完善的中原服务标准体系。
2)制定服务运维标准。根据业主要求和市场实际,制订了20余项服务运维标准和操作规范。供水管理处制订了中天合创煤化工化学水系统、天津LNG接收站海水系统运维服务标准;信息通信技术有限公司制订了天然气管道智能化、油田企业生产信息化服务运维标准;供热部门通过承揽天津天保热力公司的供热服务运维、制订了清洁能源、热力服务运维标准,并在实践中不断完善,通过了业主标准化委员会的审查,得到了专家的一致认可,提高了市场竞争话语权。
3)加大标准宣贯力度。采取宣贯会、培训班、远程教育等形式,积极开展标准宣贯培训,培育“习惯服从标准、标准成为习惯、结果达到标准”的意识,形成了学标准、用标准、达标准的浓厚氛围。组织开展对标准、追标准和提标准活动,形成“实施有规范、操作有程序、过程有控制、结果有考核”的标准管理体系,促进了服务质量标准化,服务行为规范化,服务过程程序化,提升了中原服务品牌价值。
树立“人才是品牌建设根本”的理念。聚焦建设高品质中原服务品牌,加大专项人才培养开发力度,集聚一流人才,创造一流品牌。
1)培育技术服务人才。适应“四供一业”分离移交后公共服务转型发展需要,以更加专业、更加精干为目标,培养集水务、电力、信息网络、热力、燃气、餐饮酒店等于一体的综合性专业人才队伍,提升业务集成服务水平和品牌溢价能力。以政策通、专业精、市场熟为导向,重点培养懂经营、会管理、通商务、善开拓的全能型复合型项目开发管理人才,实现由服务保障向经营服务转变。
2)培育技能操作人才。围绕主体专业、关键岗位开展模块化、实战化培训,加强人才储备、转岗和取证培训,组织员工现场学习,全方位了解流程工艺,多岗位锻炼。鼓励“一人多证、一专多能”,实现人才“一岗精、二岗熟、三岗会”,培养了一批全能型人才。目前,员工取证率达100%,二证取证率达95%,三证取证率达85%。近年来,先后30余人分别荣获国家、中央企业、石化系统、河南省技术能手和最美青工称号,职业技术比赛金、银奖获奖60多人次。
3)培育品牌专业人才。加强品牌建设理论知识培训,采取专家授课、现场观摩、案例剖析等方式,进行品牌培育管理体系、品牌战略规划管理等基本理论知识培训,不断提高品牌建设专业化水平,努力培养一支素质高、专业精、能力强、负责任的品牌建设团队,为提升中原油田品牌建设水平提供人才支撑。
4)汇聚人力资源。充分利用油田人力资源共享平台,打破行业、工种、身份界限,实现人才跨界有序流动,推动了外部市场开拓和内部人才资源优化双向促进、联动发展,汇聚优秀技术服务人才,为市场拓展和品牌建设提供坚实的人才支撑。
树立“技术是品牌建设核心”的理念。实施创新驱动战略,利用中原油田在技术、人才等方面的创新优势,增强技术服务能力,增加品牌附加值和吸引力,不断提升品牌忠诚度和市场占有率。
1)实施创新驱动。创新是品牌发展的动力,是品牌生命力的源泉。借助大数据、云计算、物联网等手段,推行“互联网+”服务模式,围绕智慧油田、智慧管道、智慧水务、智慧社区新兴业务,通过实施信息化、数字化、智能化改造,培育技术服务能力,提高了中原服务品牌的含金量。
2)实施专业化重组。坚持问题导向与需求导向,变革组织模式和运行方式,增强企业内生动力,提高市场竞争实力。整合社区管理与服务队伍,剥离房屋及公用设施维修、物业服务、医疗卫生业务,分别组建维修和物业服务、医疗卫生服务3个专业化单位,实现同类资源优化配置,统一调配、专业管理市场运作,提升了专业技术水平和外部创收能力。
3)开展技术攻关。加强与北京大学、郑州大学等高校,华电集团、石化盈科、北控清洁能源集团等知名企业合作,充分发挥技术研发中心、创新工作室和技师工作站联盟作用,组织开展应用技术研发、“五小”技术革新,把技术优势转化为品牌价值提升和市场创效优势。近年来,先后取得国家、省部级专利成果8项,油田QC成果6项、“五小”成果20余项。
树立“管理是品牌建设基础”的理念。打造优秀的品牌,离不开管理体系的支撑。建立完善品牌管理制度体系,从顶层设计到工作职责与业务流程,将品牌纳入了规范化、制度化、专业化、标准化管理轨道。
1)建立品牌管理制度。制定出台《中原服务品牌建设管理实施方案》,建立完善品牌战略规划、品牌识别、品牌文化、品牌传播等管理制度,优化业务流程。强化品牌形象,在品牌感官上沿用中国石化VI设计,员工工装统一“石化红”。利用制度和流程的自我驱动能力,使品牌建设在全业务价值链过程中得以体现,推动了品牌管理落地落实。
2)加强品牌精细管理。把“精益求精”的工匠精神融入到每个环节,生产上精耕细作、管理上精打细算、技术上精雕细刻,推行“现场管理目视化、岗位制度表格化、队伍建设军事化”管理模式,集成从严管理与人本管理优势,实现提升品质、追求卓越的品牌建设目标,赢得了业主口碑。
3)加强品牌考核评价。建立考核评价机制,明确品牌贡献率考核办法,将品牌建设与市场开发、生产运营等业务相结合,纳入绩效考核体系,实行半年排序通报,年底考核兑现,促进了品牌建设不断向纵深发展。
4)加强品牌应急处理。加快中原服务品牌标识设计和商标注册工作,增强品牌保护意识,强化商标标识管理,依法维护品牌权益,自觉塑造品牌的良好形象;跟踪市场反应和客户需求,密切关注舆情动态,及时有效应对应急事件[5]。
树立“诚信是品牌建设命脉”的理念。诚信是品牌发展的底线,是企业可持续发展的基本要求,品牌是企业对客户的承诺、责任和保证。
1)坚持依法合规经营。牢固树立诚信至上、诚信是金的观念,倡导诚信为本、操守为重的思想。大力加强诚信体系建设,在市场拓展、服务业主和品牌建设中,坚持做到依法经营、诚实守信,严守商业道德操守,严格兑现承诺,让诚信成为中原服务品牌的显著标牌和金字招牌。
2)强化业主意识。践行“替业主着想,为业主创效益”服务宗旨,站在业主角度看问题、想问题,主动帮助甲方解决问题。传承中原石油人真诚、厚道、实在的品格,在与业主的精诚合作中不断加深感情、增进友谊、谋求双赢,实现了品牌价值、收获了品牌溢价。
3)打造诚信服务团队。坚持市场拓展到哪里、服务跟进到哪里、品牌传播到哪里、形象树立的一致性。以优质的服务、精湛的技术、过硬的质量、精致的管理,建成了受尊敬、负责任、重信誉、守规矩的中原服务团队,展示了中原服务品牌良好形象。
树立“文化是品牌建设灵魂”的理念。品牌是文化的载体,品牌文化代表品牌的价值取向和理念追求,是品牌塑造的内生动力。只有赋予品牌深厚的底蕴和丰厚的文化内涵,才能赋予品牌的持久生命力。
1)丰富品牌内涵。秉承“我为祖国献石油”、“爱我中华、振兴石化”、“为美好生活加油”等石油石化传统文化,将油田核心价值观、企业文化、企业精神融入中原服务品牌建设之中,注入中原石油人的精神底蕴和价值追求;把“一流企业要有一流品牌,品牌是企业重要的无形资产”,“品牌也是生产力”等理念植入其中,提炼并丰富了品牌文化内涵,实现以文化点亮品牌、塑造品牌,以文化提升中原服务品牌的档次和水平,以文化引领中原服务品牌的建设和发展。
2)广泛传播品牌。坚持“做好说好、说到做到”原则,以“中国品牌日”为契机,以“中国石化品牌创优”活动为载体,通过报纸、电视、网站、微博、微信等媒介,讲述好品牌故事,传递好品牌声音。开展“我为品牌代言”、“我讲品牌故事”等活动,不断增强全员品牌意识,营造“人人塑造品牌、人人维护品牌、人人传播品牌”的浓厚氛围。
3)积极推介品牌。利用《中原服务》宣传册、《潮起中原》形象片,展示专业化优势、管理服务水平和良好品牌形象;通过参加重要会议(活动)、论坛交流、公众开放日等方式,向目标客户群、潜在客户群,推介中原服务的资源优势和精品工程,扩大了中原服务品牌的知名度和影响力。
4)融合甲方文化。将中原服务品牌文化延伸、融入业主企业文化之中,与业主共成长,形成利益价值链条。供电、通信、供热等专业化单位在外闯市场过程中,提出“同为石化人,共圆中天梦”“心系中原、建功元坝”“心系供热、情系空港”“替业主着想、为业主创造价值”等理念,并转化为员工的行动自觉,获得了良好的社会反响。
随着中原服务“走出去”战略的深入实施,中原服务品牌扩大了影响力,提高了市场竞争力,彰显了良好的品牌形象。
中原服务紧紧抓住国家政策机遇,围绕供给侧结构性改革这条主线,紧跟产业结构调整步伐,优化存量资源配置,充分发挥中原服务品牌引领作用,提高公共服务的供给质量和效率,逐步实现由服务保障型向经营服务型转变,由专业化、综合性向精细化、高品质转变,由低端价值链向中高端转变,为促进国有企业轻装上阵、集中资源做强主业,为“四供一业”分离移交后公共服务业务改革调整、提质增效和转型升级,实现扭亏脱困,增强可持续发展积累了一定的经验。
中原服务坚持以信誉开拓市场,以品牌做大市场,以实力巩固市场,形成了资源共享、优势互补,整体联动、共促发展的市场格局。通过提供完备的“服务产品包”,实行一体化、一站式技术服务,增强了业主对中原服务品牌的黏性和忠诚度。以往“跑市场找活干”,现在“找上门给活干”。中天合创能源有限责任公司领导称赞“中原服务队伍作风硬、素质高,为投产成功提供了坚实的后勤服务保障”。华电集团主动将地方民营企业运营的河南浚县、河北正定、山西朔州等水务业务交给中原供水运维管理,中石化西南油气分公司主动把地方运营的110 kV线路交给中原供电管理。中原服务多次被甲方授予“先进集体”、“优秀承包商”、“安全环保质量管理先进单位”等荣誉称号,收到甲方的嘉奖令、感谢(表扬)信、锦旗50多件次。
中原服务凭借油田外闯市场“醒得早、起得早、出门早、动手早”的优势,依靠品牌效应抢占外部市场竞争制高点。坚持走“轻资产、重技术、高端化”创效之路,发挥公共服务成龙配套优势,加强品牌拓市创效,外部市场呈现出良好态势。截止目前,外部项目分布在四川、内蒙古、广西、新疆等19个省市、自治区,以及加纳、苏丹等6个国家。近年来,外部创收20亿元、外部员工2 500人,培育了新的效益增长点,安置了富余员工,为推动扭亏脱困、增强可持续发展、保持队伍和谐稳定打下了坚实基础。中原服务外闯市场成效明显,多次在中国石化集团公司相关会议上交流经验做法,受到了上级领导的肯定和好评。
中原服务认真履行国有企业社会责任,秉持“互利共赢、合作发展”的理念,主动与业主共同努力,推动实现更安全、更清洁、更环保、更绿色的发展。中原供水严守安全质量环保红线,承揽四川普光、元坝气田污水处理、天津LNG雨污水和海水处理等项目,实现了零排放、零污染、零事故,保护了青山绿水碧海蓝天、美丽和谐的生态环境。中原供电、中原通信确保川气东送、西气东输管道的电力、信息通信安全平稳运行,把清洁能源输送到了千家万户。中原燃气抓住国家政策机遇,承揽河北沧州新洁燃气、廊坊铭顺天然气公司煤改气技术服务项目,为“2+26”城市大气污染治理、改善区域环境空气质量做出了积极贡献。中原供热2016年承接的天津天保热力运维,通过加强精细管理、节能减排取得明显成效,热量同比降低16.9%、水、电能耗同比降低54.6%和30.9%。中原医疗开展社会公益活动,深入鄂尔多斯牧区巡诊义诊、送医送药,建立健康管理档案,普及卫生健康常识,帮助提高医务人员医疗技术水平,既维护了牧民的身体健康,又增进了民族团结友谊。