关于医院政工网建设的几点思考

网络对于政治工作很重要，习近平主席曾经说过：“政治工作过不了网络关，就过不了时代关。”这是政治工作的时代大考。一方面要抵制来自互联网、手机网络上负面消息的冲击和意识形态领域的斗争；另一方面要用好我们的网络，打好主动仗，让政工网始终成为医院开展宣传教育的重要阵地，展现工作的直接窗口，互动交流的活动平台，创新工作的有效载体。

一、当前医院政工网建设现状

医院领导对政工网建设高度重视，也多次要求加强医院网络宣传建设，及时反映首长指示、先进典型和员工风采，力争办出特色、办出亮点。但从调查了解的情况看，当前政工网建设还面临很多挑战。

（一）面临互联网的冲击

根据上级相关规定，特别是《关于进一步规范基层工作指导和管理秩序若干规定》一文明确：在符合保密要求的前提下，军队人员可以使用互联网，这一《规定》出台，打通了智能手机和互联网进军营的“最后一公里”，官兵迅速将目光转向互联网，政工网人气骤降，有的支部甚至无人问津，造成“冷场”。

（二）缺少编制人才难留

医院处在改革时期，人员编制有一定的不确定性，政工网办公室没有专业上的分工界定，削弱了工作指导效能，对政工网维护人员定编问题，各级呼声都很高。上级也曾下发相关文件进行明确，但未明确编制来源，导致骨干队伍“有实无名”，一个专业性很强的岗位成了“谁都能干，谁干都能”，弱化了工作主动性、积极性。

（三）带宽受限通而不畅

网络带宽窄，通而不畅的问题长期没有得到解决。一些基层科室只能分到2兆带宽，网络视频在线观看成为奢望，网络诸多功能受限。

（四）网站形式内容单一

因为指导理念以及技术力量、信息数量内容来源受限的原因，网站内容大而全、转载多，和上一级政工网比雷同多、原创少、更新慢，本院新闻多，但有价值的信息不多。

（五）主动参与热情不高

政工网活动开展往往以通知形式逐级下达任务，有“推力”，少“引力”，“热点”“兴奋点”不足，科室人员主动参与热情不高。上网一般以政治干部和单位文书为主，各级领导主动参与少，存在唱“独角戏”的现象。

（六）各自为战资源浪费

在层层办网、各自为战的背景下，各单位政工网以asp、php、jsp等不同语言框架建站的皆有，不易实现底层通信，数据共享难度大，造成资源浪费。

（七）电脑使用管理不善

很多科室和勤务队，政工网电脑都是用于打游戏、当摆设，致使损坏严重，更新频繁。每年的政工网维护经费，大部分都用于各单位购置配备新电脑上。

二、加强政工网建设的思考

上述问题是一些共性的问题，很多开辟自媒体的单位都不同程度地存在。但也正是因为存在这些不足，我们在抓政工网建设上，才有主动作为的空间。

（一）更新理念

1.重视网络建设。数据显示，“90后”、新一代青年官兵和医护人员都是伴着网络长大的“拇指一族”。他们网龄比军龄长，入网比入伍早，有的甚至上大学前先上网，对网络高度依赖。我们如果不重视网络建设，用先进的思想文化去占领网络，网络就会杂草丛生；我们如果不善于利用网络政工去开展工作，那我们可能就会丢掉网上意识形态领域斗争的主阵地。

2.加强教育引导。智能手机和互联网虽然有海量的资讯，但医院政工网作为自媒体内部网络，有很多信息、很多资源是互联网和智能手机无法获取的，比如医院领导的指示要求、出台的政策法规、当前医院动态以及科室需求等等，特别是对医护人员来说，政工网上有专家远程教学辅导，非常有针对性，对大家写论文、解决工作中的疑难问题等非常有好处，作为军队医院的医护工作者，这些应该成为我们关注的重点，而不应该漫无目的上网神游，无所事事。

3.讲究方式方法。政治工作本身就是做人的工作，要充分尊重一线医护人员和基层的主体地位，坚持用平等的身份、平视的姿态、平和的语言进行互动交流，避免被动接受，让一线人员当“主演”、唱“主角”。同时还要找准年轻人的兴奋点，工作的契合点，使“全面撒网”变“重点引导”，提高网上宣传的针对性。

（二）完善设施

1.升级硬件。很多医护人员反映，科室配备的电脑内存不足，配置较低，运行缓慢，经常出现文件打不开，网页刷新不了，程序安装不上，黑屏蓝屏死机等现象，极大地影响了官兵用网的积极性。

2.提升网速。现在的带宽条件有时不能满足视频传输、网上教学和多用户高速传输的需求，在上网高峰时段甚至无法浏览本单位以外的网站。只有具备良好的带宽条件，顺畅的用户体验，才能更好地吸引官兵上网用网。但这个问题解决起来，需要与上级机关协调，纳入网络建设整体规划，要有一个过程。

3.增加终端。原上级规定，建制连队3人1台电脑、非建制连5人1台电脑。但从实际情况来看，有的单位还达不到要求，终端数量明显不足。没有数量，就难以保证质量。

（三）要形成常态

1.加强人才建设。政工网要保持常态运行，就要有一支过硬的网络管理队伍。医院应该依托信息中心和新闻中心，让人才互动交流，同时定期组织科室报道员和网管员培训，可以起到以点带面的作用。

2.开展评比活动。医院新闻中心政工网虽然已经上线运行，但很多栏目还在完善当中，下一步我们将运用好激励措施，大力开展评比活动，好的稿件、先进个人和科室要表扬，对长期不更新、用户不点击、审查不严格的单位和部门提出批评。

3.拓展功能渠道。现在政工网应用大都还停留在浏览新闻、下载资料、传递稿件、游戏娱乐等简单形式上，真正常用的政治工作应用软件比较少，除了《数字教育》《网上办公》等栏目外，互动的内容太少，下一步要增加互动的栏目，把政工网真正用活用好，做到与学习、工作相融。