【本刊讯】7月27日,广田集团2019年上半年工作总结大会在集团总部顺利召开。会议全面回顾分析了2019年上半年集团各经营单位、职能中心的工作达成情况,梳理了在工作推进过程中发现的问题,并就下半年公司各项重点工作进行详细部署。广田创始人、广田控股集团董事长叶远西出席会议并发表重要讲话,广田集团董事长范志全、总裁叶嘉铭携高管团队及分子公司负责人共同参加会议。
叶远西对上半年各项经营管理工作中的进步表现给予充分肯定,并对长期以来忠于企业、甘于奉献、努力推动广田事业发展的全体员工致以最诚挚的感谢。叶远西表示,广田26年的发展历程积淀了深厚的文化底蕴,一定要在这些文化传承中总结和成长,时刻保持创业初心,自强不息,锐意进取。他强调,打造坚强的领导团队和优秀的干部职工队伍是公司发展的根本保证。
范志全发表了主题为“朝乾夕惕、规范治理、稳字当头、守正应变”的讲话,从上市公司监管变化、行业发展情况及公司经营管理现状三个维度详细分析了企业规范治理,稳健经营的重要性,要求谨记上市公司发展的“四个敬畏”。
叶嘉铭作2019年上半年经营工作总结及下半年工作部署。他指出,当前严峻的宏观经济局势和行业形势,给企业发展造成了普遍的压力,广田也正面临巨大挑战和考验。公司上半年各项工作取得了不错的业绩。下半年要继续聚焦全年目标,简政提效,提升发展质量,团结一心,砥砺前行。
通过本次会议,公司上下对当前市场形势更加清晰,对下半年工作重点达成普遍共识,对未来发展方向和公司战略目标更加坚定。
【本刊讯】日前,建艺集团“纪念中国共产党建党98周年暨集团党支部换届选举大会”在总部会议室举行。大会总结了上一届支部委员会工作情况及集团党建工作成绩,并由新一届支部委员会部署安排下一阶段工作。集团党支部书记刘海云出席大会并投票,集团党支部副书记陈景辉、支部委员、党员代表及会务工作人员等近40人参加大会。
本次大会由刘海云主持。会议议程第一阶段听取上一届支部委员会工作报告,由陈景辉作详细汇报;第二阶段为审议批准《选举办法》,中共深圳市建艺装饰集团股份有限公司支部委员会拟设委员3名,其中书记1名、副书记1名。选举采用无记名投票方式进行,委员实行差额选举,支部书记等额选举。
第三阶段选举产生新一届支部委员会委员,通过无记名投票,票选结果为:颜健昌、温良茂、张锋。
第四阶段选举产生新一届党支部书记、副书记,通过无记名投票,票选结果为:刘海云连任党支部书记,陈景辉连任党支部副书记。
【本刊讯】7月17日下午,云南省委副书记、省长阮成发一行莅临昭通靖安易地扶贫搬迁安置区建设项目,以“不忘初心,牢记使命”为主题进行调研。昭通市委书记杨亚林,市长郭大进,中国建筑基础设施事业部甘肃分部总经理何瑞华陪同。
阮成发认真听取了靖安易地扶贫搬迁安置区建设项目情况汇报,深入项目现场视察安置区施工建设情况,参观了项目样板段地块。他对海外装饰集中优质资源参与云南省脱贫攻坚工作给予了高度赞扬,对市政道路目前的进展给予了充分的肯定。
阮成发强调,要按照“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,聚焦“两不愁三保障”突出问题,高度紧张起来,采取过硬措施,抓紧抓实易地扶贫搬迁、产业就业扶贫等重点工作,全力补齐交通基础设施等工作短板,加快小区、学校、市政道路及景观绿化建设,确保深度贫困地区如期完成脱贫攻坚目标任务,让搬迁户能够按时顺利入住。
靖安易地扶贫搬迁安置区建设项目是云南省精准扶贫重点项目、昭通市最大易地搬迁项目、总建筑面积130万平方米,建成后有效改善深度贫困地区建档立卡户的生活环境,真正让老百姓“搬得出、稳得住、能致富”,将助力昭通地区2020年实现“十三五”脱贫攻坚目标。
目前,海外装饰靖安易地扶贫搬迁安置区建设项目大市政已开始着手主干路纬十四路铺沥青,小市政首开地块已开始全面施工,为确保11月底完成竣工验收,迎接五万搬迁群众“回家”,海外装饰项目团队全力以赴推进安置区建设。
【本刊讯】7月16日,中铁建设集团公司副总经理沈天丽到装饰公司产品加工基地开展“不忘初心 牢记使命”主题教育专题调研,直面装饰公司当前存在的关键问题,聚焦产品加工基地转型升级课题,力求抓落实、见成效,为装饰公司突破发展瓶颈、实现再发展指明方向。
装饰公司产品加工基地位于曹妃甸装备制造园区,以打造“中铁之窗”产品品牌为责任,加工生产门窗、幕墙、木门、装饰木挂板、家具等产品,为公司精装修、幕墙及门窗等工程保驾护航。
针对基地建设问题,沈天丽强调,装饰公司的核心竞争力一个是产品加工能力,另一个则是得到铁总工管中心高度认可的各类铁路站房的设计与施工能力。对于这两个核心竞争力的提升与再培育,装饰公司班子成员要以担当担责的精神来作为,充分开展实地调研,以极具前瞻性的视角做好系统规划及落地实施,拿出转型升级的最优方案,大力引进优秀人才,周密组织,保质投产。
本次调研重点围绕进一步加强和改进基层党的建设、破解企业发展难题等方面内容,通过实地走访调研、面对面座谈,广泛征集基层员工对集团公司领导班子及成员在党的政治建设、思想建设、作风建设等方面的意见和建议。