郑州市跆拳道馆发展现状及对策研究

包伟利

摘要：本论文通过文献综述法、问卷调查法、数理统计法对郑州市跆拳道馆的发展现状进行了调查，发现郑州市跆拳道馆馆长的能力、教练员素质、场地设施等存在一些问题。

关键词：郑州市；跆拳道馆；发展现状；对策研究

中图分类号：G648 文献标识码：B 文章编号：1672-1578（2018）34-0012-02

1.引言

跆拳道运动最早起源于朝鲜半岛，是一种主要使用腿法进行对抗的运动。1989年世界跆拳道联盟首次作为竞技体育进入中国，1992年中国跆拳道筹备小组成立，1995年全国跆拳道锦标赛在北京体育学院举行，并正式成立了中国跆拳道协会且同年被世界跆拳道联盟接纳为正式会员。1998年，豫武堂跆拳道俱乐部建立，成为河南省第一个开展跆拳道专业教学及训练的合法注册单位。本研究针对郑州市跆拳道馆的发展现状进行调查，了解其实施情况，找出制约其发展的因素并提出相应的对策。

2.研究对象与研究方法

2.1 研究对象。

本文以郑州市10家跆拳道馆（豫武堂、新武道、凌云、众奕、鸿亚、先锋、正道、正德、智虎、奥星）为调查对象，以郑州市跆拳道馆的发展现状为研究对象。

2.2 研究方法。

2.2.1 文献资料法。

通过重庆三峡学院图书馆阅读了相关书籍，在中国知网、万方数据库、维普期刊上浏览和收集相关论文，为本文提供理论依据。

2.2.2 问卷调查法。

根据本文的内容，本人针对跆拳道馆的馆长、教练员和学员分别制定了调查问卷。本文共发了130份调查问卷，回收120份。其中对于馆长的调查问卷有10份，收回10份，收回率100%；教练员的问卷有20份，收回20份，收回率100%；对于学员的调查问卷有100份，收回90份，收回率90%。此次调查问卷符合要求。

2.2.3 数理统计法。

利用spss11.0软件对回收的问卷进行整理、统计、分析，根据本文的研究需求做出相应的数据处理，为本论文提供数据依据。

3.调查结果与分析

3.1 郑州市跆拳道馆的馆长（管理者）现状。

由调查看出，郑州市跆拳道馆的馆长年龄在25岁以下和41岁以上的都只占了10%，31岁以上占了30%，有一半的人数年龄在26-30岁。由此可见，郑州市跆拳道馆个馆长大部分是年轻人，缺乏管理经验；但是这个年龄段的人学习能力较强。

郑州市跆拳道馆长的学历较高，本科及以上的学历水平占了60%。一般情况下，学历高的人在接受、理解和掌握新事物的能力较强，这有利于跆拳道馆的管理。

郑州市跆拳道馆的馆长资质不高，有70%的馆长存在段位不足、双证不全的问题。我国跆拳道馆开设的首要条件是要求馆长（管理者）具有黑带四段的段位证和教练资格证，说明郑州市跆拳道馆馆长的资质有大部分是不符合要求的。

如果是隶属于跆拳道协会的直属道馆，只要求馆长具有黑带四段的段位证和教练资格证；如果不是隶属于跆拳道协会的直属道馆，除上述条件外，还需具备公共卫生许可证、公共场所消防安全证、工商营业执照、税务局登记证等。由表4，郑州市跆拳道馆完全符合证件要求的有40%，不符合要求的有60%。

3.2 郑州市跆拳道馆的场地设施现状。

跆拳道馆必须具备与跆拳道比赛相符合的场地，其标准为8m×8m、水平、无障碍物的正方形场地，其周围要求具备宽度为1-2米的比赛垫。由此可推算出，跆拳道馆的训练场地要在100㎡左右。根据调查显示，有50%的跆拳道馆场地面积较小，不能满足训练需要。

跆拳道垫子具有良好的缓冲、防震的特点，在训练中可以对练习者起到保护作用。我国跆拳道馆训练场地的垫子要求为：长和宽都为1米、厚度为2cm的正方形为标准型，2.5cm的为比赛型，3.0cm的为加厚型。由表6，郑州市跆拳道馆的训练场地的垫子厚度都是符合要求的。说明郑州市跆拳道馆对于学员安全方面很重视。另外，在此项调查中发现，有一些道馆的脚靶、防御靶、护具等这些用具存在数量不足、有破损的问题。

3.3 郑州市跆拳道馆的教練员现状。

通过对郑州市跆拳道馆教练员的年龄、学历和教龄进行调查发现，郑州市跆拳道馆的教练员大多数是年轻人，他们的优点在于体力充沛、精神饱满，接受新事物的能力较强等。但是他们的教学时间不长，缺乏教学经验。

跆拳道黑带分为一至九段，一至三段为黑带新手的段位，四至六段位高水平段位，七至九段只授予具有很高学识造诣和对跆拳道的发展做出重大贡献的人。通过对郑州市跆拳道馆教练员的专业技术能力和专业培训次数进行调查之后发现，郑州市跆拳道馆教练员的专业技术能力普遍不高，高水平段位的教练员只有25%，并且教练员接受专业培训的次数也较少，甚至有一半以上的教练员有参加过培训。

3.4 郑州市跆拳道馆的学员现状。

郑州市跆拳道馆的学员年龄大多为12岁以下的青少年儿童，在这个年龄段的孩子各方面身体机能还没有发育完全，比较适合练习跆拳道品势。但是，有一部分道馆在对他们进行竞技训练。

郑州市跆拳道馆的学员能够保证练习次数的不多，只有47.8%的学员能够坚持每周练习两次及以上，52.2%的学员每周只练习一次，达不到练习效果。

郑州市跆拳道馆的学员的学习动机主要集中在健身、减肥、休闲娱乐，这也符合跆拳道运动的特点。有23.3%的学员是父母要求的，真正喜欢、对跆拳道感兴趣的只有11.1%。同时，学员的学习动机多样化会对实际教学造成困难。

郑州市跆拳道馆的学员的课堂感受并不是很好，大部分学员都觉得课堂氛围一般，比较乏味。跆拳道运动分为品势和竞技，品势要求动作的规范、打击的力道等，需要反复练习会使学员感到无聊、乏味；一些教练员采用传统的教学模式（即教练教，学员学），没有进行游式、情境式等多种方式教学，使学员失去兴趣。

4.结论与建议

4.1 结论。

4.1.1 郑州市跆拳道馆的馆长（管理者）缺乏管理经验；相关部门的管理体制不健全；场地面积较小，设施不完善；教练员素质有待提高，缺少专业培训机会；学员学习动机多样；教学模式传统、教学方法单一；宣传方式老旧、宣传力度不够。

4.2 建议。

对郑州市跆拳道馆长进行专业培训，提高他们的管理能力；相关部门健全对跆拳道馆的管理体制，加强对跆拳道馆的管理；增加资金投入，扩大道馆的场地面积，完善教学设施；增加教练员的专业培训机会，提高教练员的专业水平；制定合理教学内容，根据学员需要进行分班教学；改善教学方法，激发学员的学习兴趣；采用多种方式进行宣传，扩大宣传力度。

参考文献：

[1] 徐晓莹.烟台市芝罘区跆拳道俱乐部开展现状及发展对策研究[D].北京体育大学，2017.

[2] 周洋.成都市跆拳道培训市场中存在的问题及发展策略研究[D].成都体育学院，2017.

[3] 邓仪建.南昌市跆拳道俱乐部运营模式的现状调查研究[D].江西师范大学，2017.