王笑歌
摘要:随着我国经济的不断发展,各个高校在新经济体制下也取得了前所未有的进步。然而现阶段一些高校中的会计工作的确出现了一些问题,这些问题影响了会计制度在高校的顺利实施。因此,本文针对会计制度下高校会计存在的问题及对策进行了分析。
关键词:高校;会计工作;问题;对策
高校会计工作,会对学校发展产生直接影响,所以高校一直极为注重会计工作。我国会计核算业务也在不断增多,经济体制下的会计制度与我国高等教育的发展很难进行完全融合,所以我国高校会计工作人员的工作业务也在不断增多,工作度也在加大。高校要不斷对会计工作人员进行培训,改革高校的会计工作,提高工作人员的工作效率,确保高校会计工作质量。
一、高校财会工作复杂性
大学的正常运行,需要教学组织、招生办以及后勤等多个部门共同配合,财会工作是学校基础管理范畴内容,整体工作任务涉及范围较广,牵扯的部门也较多。复杂的组织结构,不仅会直接增加高校管理工作难度,同时也会对财会数据收集形成一定影响,加之高校需要投资的项目相对较多,像科研项目以及学校基础管理等,都需要充足的资金作为保障,整体高校财会任务量极重,存在着诸多风险以及不确定因素,致使财会工作复杂度随之上升。同时由于部分院校会按照专业进行财会机构设置,财会工作衔接问题极为突出,很容易会因为各专业财会工作的差异,而造成学校整体财会工作出现问题,所以对高校财会工作进行优化与调整已经成为必然之举。
二、会计制度下高校会计工作存在的问题
(一)公共预算方面
由于高校中的公共预算涉及范围与内容相对较广,在具体落实过程中,需要设计多个环节进行。在高校之中,财务以及会计管理工作都是公共预算范畴,公共预算所具有的复杂性特点会对两者产生较大影响。由于公共预算工作在国内开展的时间相对较短,整体预算工作与发达国家相比,还存在着一定的距离,因此财会工作也会随之出现一定问题。
(二)会计内部控制制度实力度不足
会计内部控制制度落实力度不足是高校会计普遍存在的问题,就如今的高校会计内部控制制度落实力度来说还存在着一些不足,这些不足严重阻碍了会计内部控制制度发挥的作用,从而会导致高校会计工作质量较低,会计内部控制制度是保证高校会计工作顺利进行的基础,会计内部控制制度的落实能够有效地保证高校会计工作质量,促使会计工作合理有序地进行。
(三)财务管理目标方面不清晰
现阶段,高校对于财务管理工作的定义还在不断探索之中,导致财务管理工作开展变得更加繁杂。在进行相关工作目标设置过程中,可能会因为个体思想间的差异而出现意见相左的情况,是保证高校利益最大化还是要对社会效益进行保证,始终无法得到完全性统一。同时,还有部分人员认为,高校就是应将人才培养放在第一位,要在保证学校教学质量的前提下,才能展开对运行成本的控制,以实现对高校所承担风险的有效控制。而不统一的管理目标,使得财务目标确定工作也受到了制约。
(四)高校会计信息化建设不足
随着我国经济的不断发展,科技的不断进步,信息化已经成为当下社会发展的代表,当下的许多企业甚至于一些高校已经将信息化与学校的会计工作相融合,然而,现阶段的还有一部分高校会计信息化建设存在着明显的不足,信息化的运行管理制度没有得到健全,更有甚者没有将信息化与学校的运行管理制度相结合,这样的一个现状不仅会影响到高校会计人员的工作效率,而且还可能会影响到学校的整个信息化建设以及会计工作质量的提高。
三、完善高校会计工作的对策
(一)完善并严格落实会计内部控制制度
为了解决高校会计内部控制制度落实力度不足的问题,一是要提高高校会计领导人员对于会计内部控制制度的认识,让其了解会计内部控制制度的重要性,当前会计内部控制制度的现状进行合理的分析并制定合适的解决方法,并且让每一位工作人员都能严格落实内部控制制度,另一方面,会计内部控制制度要体现出相互制约,相互影响,相互协调的作用,准确的收集和整理会计信息以及经济信息,根据整理出的数据,在对会计内部控制制度进行不断的改进和完善,从而使内部控制制度发挥起最大的作用。
(二)提高公共预算管理水平
所以高校想要实现对财会工作水平的切实提升,就需要先对公共预算管理工作存在的问题与不足进行明确,要对现行公共预算模式进行合理调整。在进行改革时,要以高校实际情况为出发点,通过吸取国内外先进经验的方式,按照所遇到的各项问题展开针对性改革,切实对传统方式展开创新与调整,确保各项措施的针对性以及可行性,确保公共预算管理水平可以得到切实提高,以保证财会管理工作的顺利开展。
(三)加强高校会计信息化建设
首先,高校会计工作部门要正确地分析会计信息化建设的地位,以此来加强工作人员的工作效率,高校会计部门的领导应重视起高校信息化的建设,结合高校自身发展情况特点制定一系列的计划和措施,不断推进学校会计制度的改革,其次,高校建立的会计信息系统定要有较高的适用性,只有这样才能有信息化带动学校会计工作的质量以及效率,最后,高校在建立信息化系统时要包括信息化的工作管理制度会计管理模式,不断的改革和完善,提高工作人员工作效率,为高校的可持续发展提供强有力的保障。
(四)提高高校会计工作人员的综合素质水平
首先高校会计工作人员应具备一定的职业道德,坚持爱岗敬业,诚实守信,要求高校会计工作人员热爱自己的本职工作,坚持诚实守信的原则,坚持学校利益高于自身利益,有敏锐的观察力和判断力,以及综合分析能力,积极为他人服务;其次,高校会计工作人员要有较高的专业素质,以及精深的专业知识,能熟练的对高校的账目进行处理和归纳,熟记我国会计行业的相关法律法规,同时,要紧跟时代的步伐,不断更新自己的思想观念,认真学习国外的相关会计法律法规,更好地为会计工作服务。
参考文献:
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