把“认真”镌刻在思想和灵魂深处

2018-12-07 04:52李小惠
晚晴 2018年4期
关键词:短板老干部牢记

李小惠

进入新时代,今日新是昨天“团结奋进、拼搏创新、苦干实干、后发赶超”的结果,明日新还要看今天“牢记嘱托、感恩奋进”的拼搏。唯有如此,才能树立老干部工作者新形象,无愧于伟大时代。

党的十九大报告强调,“要认真做好离退休干部工作”,11个字的部署,字数不多,但份量很重,内涵十分丰富。充分体现了以习近平同志为核心的党中央对老干部工作的高度重视。“认真”是要求,“做好”是内容,也是标准。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大对老干部工作提出的新要求,就要培养认真的精神,锤炼过硬的作风,增强认真的能力,提升认真的质量,坚守奉献的情怀,不断推动离退休干部工作质量和水平全面提升。

培养认真的精神,是认真之本。

做好新时代老干部工作,没有“认真”的态度和作风不行。必须围绕政治强,开展经常性思想政治教育,树立“认真”的理念,培养“用心用情、敬爱致恭”的职业精神,筑牢“信仰之基”把稳“思想之舵”,扭紧“三观之阀”,坚定“四个自信”,树牢“四个意识”,把“认真”镌刻在思想和灵魂深处。

锤炼过硬的作风,是认真之贵

新时代,挑战越大,任务越坚,越需要紧紧围绕“做好”标准,锤炼过硬作风,越需要打造一支既政治过硬、又本领高强、作风过硬的坚强队伍,把党中央关心爱护老干部的重要任务完成好。好作风体现在良好形象上。老干部工作者要在老干部和社会上树立良好形象,就要真心把老干部呼声作为第一信号,把老干部需求作为第一选择,把老干部满意作为第一标准,积极为老干部解难事、做实事,坚决杜绝“脸难看、事难办”工作现象,克服简单应付、敷衍了事的工作态度,防止“大概”“差不多”的工作状态,禁止“过得去”“还凑合”的工作标准,树立“无小事”“立即办”的意识,大兴调查研究之风,深化老干部工作规律性认识,精准发力解决问题,把党中央关心爱护老干部的各项方针政策一件一件地贯彻落实好。只要坚持不懈锤炼过硬作风,用心用情用力做好细致精致极致服务,就一定能进一步激发老干部发挥正能量,为全省经济社会发展注入更多的“老干部元素”“老干部智慧”。

增強认真的能力。是认真之需

实现党的十九大确定的宏伟目标,是一次开创新局伟大远征。新征程不可能事事处处一帆风顺,这就要求在工作态度上不仅要更加锐意进取、奋发有为,认真履职,强化责任担当,而且要具备攻坚克难的硬功夫、真本领。能力不是天生的,也不会随着年龄积累或职务升迁而自然提高,只能通过不断学习、勤于实践、勇于创新来获得。新时代、新矛盾、新征程、新任务,要求我们必须加强学习,尽快补上素质短板、方法短板和能力短板,提高胜任工作的能力和专业化水平,努力成为“行家里手”“政策通”“活字典”。增强本领的目的是解决问题、推动工作。只要坚持把工作的要求定得更高一些,功夫下得更深一点,以钉钉子精神抓落实,就能自身硬起来、强起来,在“做好”上添彩。

提升认真的质量,是认真之要。老干部工作质量如何,反映统筹驾驭工作的质量和水平。推动老干部工作向更高质量和水平发展,必须回应我国社会主要矛盾变化和广大离退休干部对美好生活的新期盼。因此,务必在“认真”上用劲,在“做好”上出实招,增强“创先争优、提质升位”意识,推动老干部工作的质量和水平全面提升。时代是出卷人,我们是答卷人,老干部是阅卷人。要答好卷,必须用“认真”的态度做好老干部每一项服务管理,全面提升党建工作水平,全面加强学习活动阵地建设,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导党员干部悟初心、守初心、践初心。

坚守奉献的情怀,是认真之难

“心心在一艺,其艺必工;心心在一职,其职必举”。再平凡的岗位,只要有源自内心的真诚和热爱,就能温暖别人,照亮自己。老干部工作的职能和岗位特点要求具备默默无闻的奉献精神。从事老干部工作平凡而伟大。伟大在于党的血脉延续、红色基因传承和奋勇前行不灭的情怀。平凡在于细微的付出,在于老干部的每一个微笑,每一杯茶水的温暖。服务老干部工作不需要惊天动地,需要的是默默无闻,无私奉献,坚守“认真”的寂寞远征;不需要惊涛骇浪,需要的是涓涓细流,润物无声;其间要不浮躁、不走神,而要摈弃功利、抵御诱惑,不忘初心、不言放弃。

进入新时代,今日新是昨天“团结奋进、拼搏创新、苦干实干、后发赶超”的结果,明日新还要看今天“牢记嘱托、感恩奋进”的拼搏。唯有如此,才能树立老干部工作者新形象,无愧于伟大时代。(作者系遵义市委离退局副局长)

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