田方平
森林资源对于我国经济社会的发展具有重要的作用,其不仅能够为人類的生存发展提供重要的物质基础,也是维护生态平衡的主要途径。所以为了保证森林能够更好的发挥绿色生态作用,做好林政的管理工作,实现森林资源有效利用成为林业可持续发展的重要内容。当前以构建金沙县生态安全屏障为首要目标,落实森林保护、林木采伐、森林普查检测等各方面工作,才能实现林业资源的长久利用及林业的可持续发展。目前的林政资源管理工作还存在一些问题,影响到了林政资源管理的整体效率。因此,本文结合金沙县林政资源管理现状,对林政资源管理存在问题进行分析,提出具体的改进策略,以供参考。
1 金沙县森林资源现状
金沙县位于贵州省西北部,毕节市东部,是贵州省经济强县、中国西部百强县、中国最具投资潜力特色示范县之一。金沙县属亚热带温凉湿润季风气候,具有温暖湿润、夏无酷暑,冬无严寒、光、热、水同季的特征,气候垂直差异十分明显。森林植被组成种类繁多,适宜多种生物的生长和繁衍。已查明的森林植物有862种,野生动物有4纲29目278种。主要森林类型为半湿润常绿阔叶林,树种比较单一,天然林比例偏低。金沙县现有林地面积129141.45h㎡,其中乔木林地面积107270.11hm2,竹林地面积l00.04h㎡.灌木林地17588.64h㎡,未成林造林地3858.29h㎡,宜林地面积302.6h㎡。全区森林覆盖率达55.24%。独有的自然地理特性和温暖湿润的气候,为金沙县的生态林业发展奠定了坚实基础。
2 森林资源林政管理存在的突出问题
2.1 缺乏完善的管理制度以及相关的规范。金沙县林政资源管理所涉及到的法律法规及管理制度依旧处于“人治”的状态,法律法规不健全,不完善,导致不法分子有机可乘,为了追求利益,滥砍滥伐、乱占林地、毁林开垦等现象时有发生,导致森林资源破坏严重。此外,未能够对权、责、利二者之间的关系进行平衡,林业管理工作不够到位,缺乏相应的森林资源管理措施,导致森林资源管理工作难以真正地落到实处。
2.2 缺乏科学有效的管理手段。林政资源管理的主要内容包括:森林资源管理、森林资源监测、林业调查、区划、规划、设计以及林权和林地管理等。现阶段,林政资源管理整体优化水平较低,精度较差,动态监控匮乏,导致管理力度较弱,从而导致林政资源管理出现滞后以及失控的问题。
2.3 管理人员素质亟待提高。金沙县森林资源林政管理人员较少,且人员变动性较大,专业技术人员少,专业知识更新速度较慢,无法适应新形势下森林资源林政管理的要求,应加强科学管理业务培训,充实具备专业技术的管理人员。
3 扎实推进林政资源管理的重要措施
3.1 建立并完善森林资源林政管理制度。建立森林资源林政管理制度对森林资源进行科学规划,分类经营,强化森林资源保护管理,保障国家林业方针政策和法律法规有效落实,促进林业持续健康发展的一项重大举措。一是建立完善科学的森林资源管理制度,以实现林政管理的制度化。二是勘验林地过程中,应以林业调查规划设计对的勘查为主。三是在林业办证过程中,应以林权证为依据,以实现管理的规范化。四是在管理资源林政档案过程中,应实现规范化、标准化管理。
3.2 强化林地资源保护,规范征占用林地审核管理。在全县范围内实行林地总量控制和占补平衡,力争征占用多少林地,补造多少林地,确保新林地建设面积与被征占用林地面积基本平衡或有所增加,切实保护好目前仅存的现有林地。齐抓共管,进行广泛宣传,积极清理整顿,加强督查督办,整治毁林开荒、乱占林地的现象:重点打击偷砍盗伐等违法活动,使林地管理工作逐步走上法制化、规范化、制度化的轨道。
3.3 创新林政资源管理方式。要建立执法、检查的相关制度,保障、检查监督机制。进一步完善木材流通管理制度。推行科学合理的管理方法,使管理行为规范化,从而提高工作效益。加强乡镇林政资源管理站建设,应给予更多的资金支持,调整和优化木材检查站的布局,木材检查站的建立应适应当地交通发展的要求,对原有检查站的布局进行合理的调整。此外,应定期组织林政资源管理站职工进行各类培训,培养一支业务技术精、政治思想好、组织纪律严、工作作风硬的林政管理队伍。
3.4 提高森林普查的策略。森林普查指的是通过采取调查的形式对森林进行研究,从而可以全方面的清楚森林的整体情况,有效保护生态平衡。我县第四次森林资源普查工作已全面结束,后续调查发现我县森林资源数据库存在林地面积、森林面积异常等问题,因此,要强化我县森林资源数据库审查,对林地、森林面积异常变化较大的调查结果,进行现地复核。普查成果应实事求是反映森林资源现状,任何单位和个人都不得伪造、篡改、虚报、瞒报、拒报、迟报普查结果和进度。并将实行调查质量责任追究制,即将调查质量责任分解落实到单位和个人,对各个环节实施全过程的质量管理,确保普查成果真实、可靠。
4 结语
相关林业部门需要明确林政资源管理的重要作用,建立林政资源管理理念、强化森林资源的合理利用、确保森林资源从数量和质量方面协调发展、提高林政资源管理人员综合素质,更好地促进我国林业资源长远发展。