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成都交投集团：重拳治理停车“微腐败”

成都交投集团下属智慧停车公司作为成都市中心城区临时占道停车场管理主体，坚持“出实招、强手段、重监管”，在创新“平台+地磁+智能收费终端”管理模式的同时，强化暗访督查、预防惩治“微腐败”行为。重点对不按标准收费，收费不给发票，违规乱收费、预收费，收费服务质量不高、态度不好等涉及侵害群众利益的“微腐败”行为进行持续整治，2018年1月-6月涉及“微腐败”行为的投诉同比2017年下降27.7%。

南充市顺庆区：三个100%解决社情民意

南充市顺庆区各乡镇（街道）实行班子成员包村（社区）、村（社区）干部小组，小组长包人头定点联系机制，定期到分片范围进行入户走访，全覆盖收集群众问题和意见建议。对收集的问题，按照能够立即解决的100%解决到位，不能立即解决的100%解释到位，解决好的100%反馈到位的原则及时处置。今年以来，全区通过入户走访共收集问题4867个，解决3889个。（杨铃铃）

金阳县：廉情员和驻村工作队助力“清卡行动”

金阳县纪委监委结合当前“大学习大讨论大调研”活动要求，以乡镇党委政府为主导，借力530余名廉情员和驻村工作队，以火塘夜话、坝坝会、农民夜校、村村响等为平台和载体，强化“清卡行动”工作的监督和舆论引导全覆盖，让广大群众知道“惠在哪里”“惠从何来”，让“一卡通”成为“明白卡”。对查实的问题从严问责问效，公开通报曝光。截至目前，组织现场宣传170余场次，发送强农惠农补贴明白卡3.5万份。

米易县：用巡察“探头”聚焦“涉黑涉恶”线索

近日，米易县启动县委第三轮巡察工作，巡察机构将“扫黑除恶”纳入巡察工作重要内容，强化与相关部门的协调合作，加大对基层党员干部、政法干警自查自纠情况的监督力度，把“不如实报告”“知情不报”现象作为重要疑点，提高发现黑恶势力问题线索的能力。对巡察期间收到的黑恶势力问题线索逐项过滤、综合研判，建立“涉黑涉恶”线索管理台账，实行分类管理，提高巡察发现线索的利用效能。（唐玲）

西充县：责任落实全程看得见

西充县纪委按党委（党组）领导班子责任、党委（党组）书记责任、领导班子其他成员责任3种类别细化，明确35个主体责任事项，将纪委（纪检组）履行监督责任细化为定期检查财务、开展专项巡察等10个履责事项，印制《履责纪实工作手册》，实现落实责任全程纪实。同时每季度检查履责清单纪实制度执行情况，并将情况函告县级分管领导，针对开展提醒谈话。今年以来，该县检查督促整改问题136个，对12名落实责任不力的乡镇党委、纪委负责同志进行了约谈。

广安市纪委驻市委宣传部纪检组：大调研与强监督双管齐下

6月12日至7月4日，按照相关要求，广安市纪委驻市委宣传部纪检组联合市委宣传部、市文广新局针对“公共文化服务”专题开展了调研。此次调研分别到6个区市县实地了解资金投入使用、基础设施建设管理、公共文化服务设施服务效能发挥情况，查看了24个县级公共文化服务单位和村级综合文化服务中心公共文化服务设施“建管用”方面的情况。调研就下一步如何发挥公共文化服务建设在群众脱贫攻坚、丰富乡镇（街道）、村（社区）文化生活、实现乡村振兴中的作用进行了专题探讨，提出了相应的解决措施。（罗卫国、王春华）

青林乡：立体化出击，打好脱贫精准监督“阻击战”

“贴身式”监督。压实廉监委责任，落实廉监委全程参与制，跟进村级决策、村务公开、脱贫政策落实情况；激发廉监委履职动力，定期举行业务职能培训，并将日常工作纳入纪委年度专项考核。

“巡航式”监督。以“作风纪律巩固年”活动为契机，围绕脱贫中心工作，坚持工作领导小组全覆盖督察机制，落实督察工作计划，根源上薅除农村“四风”、扶贫领域腐败等问题，全面提升攻坚士气。

“空降式”监督。乡纪委牵头，“随机循环”抽取目标村，抽调脱贫、财政等业务骨干，会同联村干部开展督战工作，每周形成乡级督战通报，通过“点问题、压责任、抓整改”，增强战场紧迫感。

“点名式”监督。建立支部书记、第一书记量化“履责台账”，实现全天候、全时段监管；划定点名红线，开展集中谈心谈话5次，通报情况40余条，点名责任人员10余次。

成都金牛区五块石街道：月度“三个一”，推动基层监督精准发力

五块石街道探索建立每月一清单、一调度、一交流“三个一”监督制度，着力解决精准监督细化落地的问题。

制定一月一清单，明确监督动作。街道按照监督工作时间节点，按月制定工作任务清单，明确工作内容，落实责任主体，规定完成时限，推动监督工作由“虚”到“实”、从“概略瞄准”到“对人对事”。明确街道纪工委监督重点放在街道党工委班子成员履行“一岗双责”和机关干部工作作风、工作状态、工作执行等的监督上。明确社区党委监督任务，重点放在社区“两委”、网格员和长期不参加组织生活党员的监督上。明确阶段性监督任务，结合辖区实际，重点围绕市场经营户党员诚信经营、低保救助残疾人保障政策落实、执法部门人员有无吃拿卡要、工程招标财务制度是否落实到位等风险点实施监督。

实施一月一调度，整合监督力量。街道每月对监督进行分析研判，定期召开专题会议，加强监督运行调控，着力专项调度部署。针对街道机关，主要由纪工委每月查看督促班子成员主体责任清单落实情况，并提交工委会上通报；协调街道企业服务部定期开展财务制度执行情况内审抽查，对报账手续不完善、票据缺失、违规报账的具体事项，及时通报整改；开展网络理政第三方论证，定期分析各类信访反映集中的问题，将久拖不决、分歧较大、工程招标等问题作为典型案例，组织“两代表一委员”、党员居民代表、涉及群体代表开展讨论。针对社区党委，由纪工委组织社区纪检员、特邀监督员、老党员代表，实时对社区“两委”、网格员在岗履职和群众工作纪律进行监督；督促相关科室加强对社区党费、公服资金、专项经费使用情况的监督，在主动查找线索的同时，宣传党风廉政工作，织密群众监督网。

开展一月一交流，累积监督效应。针对党员领导干部，街道班子通过党工委会议、中心组会议等方式，加强政策理论学习，传阅和借鉴优秀主体责任清单。针对全体党员，街道每月开展党纪党规全员培训，定期通报违纪案例，开展警示教育。针对风险岗位，重点通过一线监督、织密监督网，及时约谈、函询、问责等方式，让他们感受到监督就在身边，从而持续增强反腐高压态势。（何谦）

汪家乡：参观川北家风馆正家风

为充分学习借鉴其他乡镇在电商运营、村级集体经济、产业发展、新农村建设、村级活动阵地建设等方面的先進经验及典型做法，6月8日上午，汪家乡组织全体乡村干部、第一书记、驻村帮扶工作队及乡内优秀企业代表一行50余人，赴区内其他乡镇参观学习。大家先后深入转斗镇、中子镇印坪村、朝天镇明月村、羊木镇新山村、蒲家乡罗圈岩村及沙河镇白虎村参观学习电商运营、村级集体经济、产业发展、新农村建设、村级活动阵地建设先进经验及做法。

下午，全体人员到川北家风馆进行学习，聆听先贤家风故事，感受川北家风文化，实现纯正家风与优良党风良性互动，参观现场既有生动传承画卷，又有时代忠孝楷模，既有“一粥一饭，当思来处不易”的朱子家训，又有“穷要安分守己，富要念老济贫”的地域家规。大家表示，传家风、立家规、树新风，我们力争做表率且义不容辞。