奋力书写新时代“四型淄矿”建设最优答卷

□ 山东能源淄矿集团党委书记、董事长 孙中辉

党的十九大报告全面总结了党的十八大以来我国社会主义现代化建设取得的巨大成就以及中国社会发生的历史性变革，提出了一系列新判断、新理论、新要求，确定了新的历史方位，明确了社会主义现代化建设新的发展目标，提出了党在新时代新的历史使命，充满了辩证唯物主义和历史唯物主义的光辉，具有重大理论创新价值和实践指导意义。

作为一家老国有企业，面对这些“新”组构而成的充满考验和挑战的综合试卷，我们必须全面把握习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、科学体系、精神实质、实践要求。结合山东能源淄矿集团实际，以供给侧结构性改革和新旧动能转换重大工程为主线，坚持质量第一、效益优先，通过实施质量、效率、动力“三个变革”，解决好不平衡不充分的发展问题，更好地履行新使命、完成新任务、展现新作为，努力书写好精益型、创新型、价值型、永续型“四型淄矿”建设的最优答卷。

勠力同心，迎接“变革”新挑战

十九大指出，我国正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期，强调要“推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革”。变革，意味着传统要被打破、陈旧要被颠覆、落后要被抛弃。我们必须贴近时代、放眼未来、观照自我，发现已经展露或仍旧潜藏的风险：

风险来源于发展理念和发展方式的转变。十八大提出的绿色发展理念，在十九大进一步发扬，“坚持人与自然和谐共生”成为十四条基本方略之一，建设美丽国家正式成为社会主义现代化强国的战略目标。这种以保护环境为重的发展理念，是新时代不可逆转的大势。对资源型企业而言，这种大势更多意味着挑战和风险。一方面，随着经济增长的市场环境、政策环境和资源要素条件的悄然变化，以往低端低效、粗放式、高耗能的发展模式难以为继，人们对美好生活的需求成为传统能源型企业转型升级的倒逼之力，能源生产和利用方式变革已经拉开大幕。另一方面，新能源科技蓬勃兴起，国内核能利用技术不断突破、太阳能利用和分布式光伏发电呈现倍增发展态势、可燃冰商业化开采加速推进，都将加速煤炭颠覆迭代的进程。因此，必须从变革中把握发展大势，从历史教训中找到出路，顺应时代潮流，跳出煤炭依赖，走出市场起伏、资源兴衰的命运循环。

风险来源于经济结构和增长动力的调整。十九大着眼现代经济体系建设，把供给侧结构性改革作为经济工作的主线，要求加快培育新增长点、形成新动能，促进我国产业迈向全球价值链中高端。对淄矿集团来说，煤炭产业比重过大、新兴产业份额过小，一直是长久以来的矛盾。尤其是非煤产业中，新材料、清洁能源等新兴产业刚刚起步，规模小、收益少、竞争力差，与做大做优做强还有很大距离，发展不充分的问题比较突出。这种不平衡、不充分发展的格局，影响了企业抗风险能力和可持续发展能力。对此，必须下定决心，彻底解决好煤炭与非煤发展不平衡、不充分的问题，让两大产业比翼齐飞。

风险来源于思想认识和观念的保守僵化。思想保守是最严重的保守，观念僵化是最可怕的僵化。对于动能转换、转型升级来说，思想观念问题尤其重要。淄矿集团从数年前就提出转型发展战略，且为解决思想观念转型问题，分三批组织160多人前往浙大“洗脑”。但有的同志思想上的枷锁依然十分顽固，特别是随着煤炭市场好转，“转型不如挖煤”的观念有所抬头。对此，必须充分认识到转型是新时代经济发展的核心要求，是供给侧结构性改革和新旧动能转换的根本方向，是解决企业不平衡不充分发展困局的必然选择。

勇毅笃行，新时代展现新气象

习近平总书记提出，“促进国有资产保值增值，推动国有资本做强做优做大”，阐明了国企改革发展的目标。我们应当更加坚定道路自信，保持战略定力，以打造山东能源集团典范和标杆企业为定位，继续围绕建设精益型、创新型、价值型、永续型“四型淄矿”的总要求，做到“六个坚定不移”：

坚定不移走转型发展之路，在打造“结构竞争力”上继续前进。围绕建设“321”产业布局和“122”产业体系，加快培育新增长点、形成新动能。淄博老区在绿色建材、清洁能源、装配式建筑、现代物流、电子商务等现有产业的基础上，借力、借智做好发展战略和规划研究，进一步明确产业发展方向和目标，打造国内一流的淄矿产业园。章丘新升以做强存量为主、以寻求增量为辅，以“一城三园”为战略架构，集中精力发展壮大工程塑料、晶体材料、阻燃材料三大新材料产业园，力争用3～5年时间将其打造成为集团公司的支柱产业。济北矿区坚持煤与非煤并重，规划先行，大力发展新兴替代产业，做到煤炭减收非煤补，矿区总体规模不降、效益不减。同时，抓住新一轮煤炭产业整合与“一带一路”倡议实施的战略机遇，采取各种方式开发优质煤炭资源。

坚定不移走创新兴企之路，在打造“智慧竞争力”上继续前进。始终坚持向智慧要核心竞争力的基本方向，深入贯彻建设“创新型国家”要求，坚持不懈推进“创新兴企、技术强企”战略，立足现场、着眼需求、面向未来，打造全员参与、开放融合的创新格局。全面增强实用性、关键性和颠覆性创新能力，在重点产业、重要产品、重要领域形成一批自主知识产权，获得较强的产业核心技术研发能力，建设一个智慧充分涌流、动能全面转换的“创新型”淄矿。同时，着眼装备提效、机械降本，进一步扩大先进装备应用。凡是可以利用装备替代人工操作、体力劳动的环节，一律通过上装备的方式解决，坚决不走肩扛手抬的老路，推动煤炭生产由“汗水型”走向“机械化、智慧型”。

坚定不移走精益发展之路，在打造“管理竞争力”上继续前进。精益求精是塑造强大现实竞争力的根本所在。我们将继续实践基于“以最少投入创造最大产出”为核心要义，以市场化、信息化为执行基础，以“成本低、效益好、均量高”为目标追求，以“一次做对、减少浪费、杜绝三违、持续改善”为基本路径，以“五全”管理为控制体系的“12345”精益淄矿发展模式，以精当投入、精简用工、精准营销、精细运筹、精密管控“新五精管理”为基本内容，以运行市场化、生产科学化、组织集约化、装备现代化、管理信息化、产品高端化为发展方向，打造一个成本低、用人少、效益好、效率高、风险低的“精益型”淄矿，确保成本、均量指标以及百元成本收益率继续保持全省煤炭行业领先位置。尤其要狠抓精益生产，围绕生产科学化、组织集约化、装备现代化等重点，统筹煤炭产量、服务年限、生产成本、接续规划，科学安排生产步骤和步调，确保矿井在一定效益水平上持续发展。

坚定不移走深化改革之路，在打造“体制竞争力”上继续前进。只有改革才能破除体制机制弊端，创造澎湃的思想活力与行动活力。必须深刻领会“国企改革十条”精神实质，不断深化产权结构、产业结构、治理结构和经营机制等领域改革。重点推行以引进战略投资者、职工持股和上市为主体的混合所有制改革，创新推进劳动人事制度改革，逐步推动相关产业整合，激发企业优化升级的质变。结合经营状况变化和转型发展需求，改变资产经营用力多、资本运营用力少的不平衡局面，做到“两条腿走路”。

坚定不移走共建共享之路，在打造“民生竞争力”上继续前进。深入践行“以人民为中心”的基本方略，把保证人的生命安全作为对职工最大的承诺和责任，始终把安全摆在一切工作的首位，进一步落实安全责任、提高安全标准、创新安全管理、保障安全投入，坚决守好安全底线。继续秉持“为职工谋幸福”的企业宗旨，坚持把依靠职工、惠及职工放到更加优先的位置，尊重劳动、尊重创造、尊重职工主人翁地位。在发展中更多体现职工智慧、贡献和价值，在经济效益增长、劳动效率提高的同时实现劳动报酬同步提高、幸福指数与发展指数同步提升。

坚定不移走绿色发展之路，在打造“发展竞争力”上继续前进。党的十九大提出，到本世纪中叶，把我国建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国。对比之前的提法，多了“美丽”二字，体现了党中央“五位一体”总体布局，体现了习近平总书记“既要金山银山，也要绿水青山”的要求。我们必须认真落实“坚持人与自然和谐共生”的基本方略，从讲政治的高度认识和把握环保工作，自觉履行保护环境的法定义务和社会责任，加大充填开采、瓦斯发电、矿井水循环复用等绿色技术的利用力度，着力建设生态矿山、美丽家园。

学深悟透，用新思想推升党建新高度

习近平总书记强调，切实学懂弄通做实党的十九大精神，努力在新时代开启新征程续写新篇章。我们将更加注重发挥党委理论学习中心组的引领示范作用，在学而信、学而用、学而行上下功夫，为全体党员作出表率、树立标杆。

用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵，更好地用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。把坚定理想信念作为思想建设的首要任务，教育引导党员干部牢记党的宗旨，解决好世界观、人生观、价值观问题，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。按照党中央、山东省委、省国资委和山东能源集团党委的安排部署，联系实际研究制定具体方案，组织开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育。当前，重点是深入学习党的十九大报告、新修订的《党章》及各种辅导读本，深入学习习近平总书记系列重要讲话和最新指示精神，分期分批认真做好学习贯彻党的十九大精神集中轮训工作，为启动开展主题教育做好思想“预热”、筑牢理论基础，最大限度地把党员干部职工的思想行动统一到新时代党的重大决策部署上来。

永不动摇地坚持和加强党的全面领导。淄矿集团有着与生俱来的“红色基因”，建企64年来，集团始终扛起国企政治责任。不管体制机制如何变化，“国企姓党”的本质始终没有改变；不管改革发展如何深入，坚持党的领导始终没有弱化。通过发挥国有企业党建工作这个最大的政治优势，企业始终保持了不变色、不偏航、不掉队。下一步，淄矿集团将认真落实“党领导一切”的要求，围绕把方向、谋大局、定政策、促改革四大重点，持续深入实施智慧党建、先锋党建、活力党建、文化党建、人才党建、和谐党建、效能党建“七建联创”。主动落实全面从严治党的主体责任，发挥好党组织领导核心与政治核心作用，以党建思想政治工作新成效，推动企业整体工作“走在前列”。