大学生就业力的现状分析和提升路径

2018-06-29 06:23谭启
新教育时代·教师版 2018年10期
关键词:就业现状提升路径分析

谭启

摘 要:我国目前的就业难问题一直困扰着即将毕业的大学生。其实就业难这一现象在我国已经长时间存在,尤其是大学生的就业难问题尤为严重,但是我国目前对于这一现象还没有得到很好的解决。为缓解或者解决大学生就业难问题,本文将对大学生就业力的现状进行合理分析,并为提升大学生就业力提供一些路径和方法。

关键词:大学生就业力 就业现状 分析 提升路径

引言

大学生就业难的根本原因其实是大学生的就业力不足,即大学生依照目前的学习水平还无法取得合适的工作,更无法保持工作和在工作上取得成就。大学生的就业力并不仅仅包括大学生的就业情况,它还包括大学生在取得工作后的发展状况。所以如果能够提升大学生的就业力,那么大学生就业难的窘境也就能迎刃而解了。其实提升大学生的就业力不仅仅能够很好的解决大学生就业难的问题,它对大学生以后的发展也很有帮助。

一、大学生就业力的概念和内涵

大学生的就业力的概念和内涵就是大学生能够根据自己所学习到的知识合理的找到与自己所学内容相匹配的工作,在找到合适的工作后能不能依靠自己的专业水平保持好、维持住这份工作,又能不能通过自己所学的知识和自己不懈的努力让自己在一份工作上取得成功,让自我价值得到最大程度的实现。事实上,大学生在经历过残酷艰辛的高考后,突然进入宽松舒适的大学,无论是心理上还是实际行动上,对努力学习这一任务都会有所放松。但学如逆水行舟,不进则退。目前大学生一般都是在刚进入大学生活时,对自己的学习有所松懈,在松懈中又难以改变自己不努力学习的这一状态,导致学业荒废。所以目前大学生很多在就业力上都出现了严重不足,这将十分影响他们日后的求职成功率。再加上很多大学生对自己的职业规划并没有过于重视,这让他们在找工作的道路上行走的更加艰难,于是在我国高校中就出现了很多毕业生就业难的现象[1]。

二、大学生就业力的现状和发生原因

1.大学生就业力普遍偏低的现状

目前我国大学生的就业力普遍偏低这已经是社会公认的现实情况。由于我国快速的推展素質教育以及我国对于教育的重视程度持久偏高,我国目前初等教育和高等教育教育的发展迅速。九年义务教育在我国已经实行多年,这些年来它已经让我国高中生的数量连年增高。其实高中生数量的增加并不是什么坏事,为保证我国经济的持续发展也必须提高我国的国民文化水平。但是我们也都能注意到,在高中生数量持续增高的同时,大学生的数量也在持续攀升。可能是受国家高等教育鼓励政策的影响或受我国受教育观念发生的改变,近几年我国大学生的数量的增长异常迅猛。大学生的数量增加对于提升我国国民的整体文化素质当然是有益无害,但是这也直接导致了大学毕业生数量的剧增。在社会经济的平稳增长下,我国社会目前所能提供的就业岗位也只是在平稳的增加。如果大学毕业生的增长量远远的超过社会岗位的增长量,那么出现毕业生就业难也就不难理解了[2]。

2.大学生就业力普遍偏低的原因

对于我国目前的教育机制来说,对一个学生的综合素质发展要求最高的时间段就是大学了。但是对于普通学生来说,往往他们学习最努力的时间段都在高中。因为考大学的难度要远远高于考高中,所以普通学生在上高中都会因为那种前所未有的压力而充分激发自己的学习潜能。无疑,几乎所有考上大学的学生在高中时光里都十分努力奋斗过。但是当这一大批学生进入大学时,面对宽松的教学环境,都会适当的放松自己,放松对大学知识的学习。偏偏目前我国很多大学的学生学业考核机制还并不完善,这就导致了大学生的专业水平偏低。这时当大学生面临毕业求职,一般都会感觉自己学习的专业知识薄弱,而对求职产生自卑和畏惧心理。所以总体来说,大学生综合素质是比较低的,最后也导致了他们的就业力偏低[3]。

三、大学生就业力的提升路径

我国其实十分重视大学生就业力不足这一问题,在多个发展规划中也出台了一系列解决大学生就业力不足的措施。国家出台的这些措施虽然对大学生就业难现象起到了一定的遏制作用,但并不能从根本上解决大学生就业难现象。想要真正提升大学生的就业力,必须从根源抓起。首先,影响大学生就业力最主要的原因就是大学生综合素质的高低。所以想要提升大学生的就业力,就必须提升他们的综合素质。想要提升大学生的综合素质,最应该提高的就是他们的专业课学习水平。很多大学生在经历过高中的痛苦磨练后,在大学专业课的学习上出现了兴趣不足,动力不够的现象。很多大学生在管理松散的的课堂放任自己贪玩的天性,不认真听讲。其实学校应该通过加强管理和专业考核来让学生充分认识到学习的重要性,从而能够认真学习[4]。

结语

大学生就业力提升对于我国的经济持续发展很有裨益。所以想要保证我国经济的快速发展,必须要重视教育,也必须要重视提升大学生的就业力。如果长期出现大学毕业生就业难的现象,势必影响我国经济的发展和社会的稳定。当然,想要真正提升大学生的就业力,还需要学生自己和、学校、社会的共同努力。

参考文献

[1]薛荣生,眭国荣,徐源.新时期大学生就业能力缺失的原因及对策[J].教育探索,2013,(9).

[2]叶志远.浅析高校毕业生就业能力的形成与发展[J].当代教育论坛:管理版,2012,(2).

[3]江苏省教育厅关于深化教学改革加强高等学校创新人才培养工作的意见.苏教高[2014]44号

[4]闫震普.高等教育质量与大学生就业能力关系探究[J].太原大学教育学院学报,2015(03)

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