企业政工师加强思想政治工作的有效方法分析

金悦

【摘 要】自从党的十三届四中全会党的建设提上重要的议事日程，思想政治工作就逐渐被视为企业发展的生命线。政工师是是企业职工灵魂的工程师，企业做好思想政治工作能够使企业拥有业务精、素质高、肯吃苦的职工队伍，从而增强企业的战斗力、凝聚力，保证企业的持续、高速、优秀发展。作为政工师，要在开展思想政治工作的过程中要恪尽职守，发现问题及时结合实际解决，深入分析探究最合适、有效的方法，推动企业进一步发展。

【关键词】政工师；思想政治工作；方法

随着时代的发展和现代企事业单位的改革，政工师作为公司的重要组成成员，对公司有着不可替代的意义。政工师的工作主要就是做思想政治工作，思想政治工作也就是做人的工作，落实到企业中也就是做企业职工的工作。政工师通过思想政治工作加强职工的主观能动性，使职工能够在工作中廉洁自律，时刻将企业利益放在心头，勤勉做事，踏实做人，艰苦奋斗，同时增强党在企业职工中的群众基础，使企业职工能够做到心中有党，认真学习党的重要思想和方针政策，学习党艰苦奋斗的精神，加强党对群众的感染力，政工师的思想政治工作能够对企业的文化导向进行正确的指引，从而进一步使企业飞速发展。

一、从自身出发，提高政治素质

我国经济形势日趋上行，给企业带来了良好的发展条件，但是同时也加剧了企业内部思想政治工作开展的难度。作为企业的政工师，要从各方面提升自身的素质，适应企业的发展对企业思想政治工作的要求。首先，要提升自身的政治修养，做到以身作则；明确自己的政治方向，站定正确的政治立场；严格遵守政治纪律，保持优良的政治品质，不断提升自己的政治水平。在工作实践中，努力加强自身的政治素养，在熟练掌握理论的基础上，将理论结合实际运用到企业的思想政治工作运行中。其次，企业政工师的思想政治觉悟要做到与时俱进。思想政治工作的内容不是一成不变的，它会受到经济、国情等多方面的影响。政工师在从事思想政治工作中不能墨守成规，要顺应时代，积极学习新形势下对思想政治工作者以及企业的新政治要求，加快步伐学习、实践，以适应新时代下企业对政工师这一岗位的需求。最后，作为一名企业的政工师应当时刻秉持服务群众的心态，爱岗敬业，无私奉献。政工师应当时刻保持对工作的热忱，要有积极负责的工作态度，本职工作做到严谨、到位，对有关工作的每件小事都认真负责，积极配合其他组织完成企业的服务工作，对企业内部的思想政治氛围要做到积极督促，落实教育。

二、以基层实际为本，结合理论开展

随着社会经济成分、组织形式、利益关系和分配方式发展变化，人们的思想观念也会随之改变，思想政治工作也因此面临着许多不定因素。政工师在面临新形势新要求时，要及时调整自己的思想政治工作内容，将思想政治工作贯穿于企业发展的全过程，努力建设一支思想素质高、肯艰苦奋斗的企业职工队伍。在实际工作中政工师要应用思想政治基本原理和方法，及时学习和掌握现代经济、文化、科学知识，从而积极探索企业职工思想变化状况，在此基础上开展思想政治工作的方法研究。例如在当前社会情形下，企業职工往往对自己的生活条件，工作环境，社会保障等利益得不到保障而十分不满，政工师的思想政治工作必须紧密联系实际，结合企业职工的思想问题来开展，增强服务意识，关心职工生活，引导其寻找正确的人生观和价值观。在做思想政治工作时不能脱离服务对象实际情况，要做到对症下药，在了解的基础上进行换位思考，关心职工需求，重视职工工作生活中的问题，晓之以情，动之以理，在思想政治工作中要做到虚实结合，而不能只讲假大空的道理，用事实说话，尽力帮助职工解决思想政治问题。

三、结合新形势，进行内容及方法之创新

思想政治工作要不断适应新形势，创新工作方法。政工师在思想政治工作过程中必须以党的重要思想、习近平新时代中国特色社会主义思想为理论依据，但也不能囿于条条框框的工作思路与工作方法，要在坚持正确的指导思想的前提下，学习新的理论并在工作中加以运用，求真务实，理论联系实际，要大胆实践，解放思想，调动企业职工的创造性思维，不断探索思想政治工作上适应广大职工群众的新思路和新方法。思想政治工作的创新主要是工作方法的创新。要以群众为基础，平等的对待职工，理解职工，关心职工。表彰职工中的先进个人，一方面鼓舞用心工作的企业职工，让其在精神上得到认可，另一方面起到带头作用，激励广大职工以其为榜样进行学习。思想政治工作的创新也要求观念和内容的创新。要树立新观念，汲取新知识，在搞好公司思想政治教育的同时，也要将思想政治工作的内容渗透到企业业务的各个领域去，发挥思想政治工作在企业经济工作中生命线的作用，以保障企业的利益。

四、服务全局，重视企业发展

政工师进行思想政治工作首先是为企业发展打牢思想基础。通过专题讨论、座谈会等形式对企业内部职工进行思想政治教育，深化中国特色社会主义的宣传，深化企业职工对党的方针政策的理解，为整个企业构建一个共同的政治思想基础，激发职工在自己的岗位上发光发热，无私奉献的热情。第二，利用思想政治工作来增强企业的凝聚力。团结协作、共同努力是中华民族的传统美德。一个企业的发展也离不开企业内部员工之间的凝聚力，企业的凝聚力在一定程度上反映着该企业在面临困难以及机遇时能够达到的高度，一个企业只有具有强大的凝聚力才能保证企业长远、持续的发展下去。政工师要通过思想政治工作的宣传，使企业职工对公司产生归属感、责任感，从而使之工对自己的工作能够自觉、积极地完成，使企业井井有条地运行。第三，思想政治工作能够为企业营造良好的工作环境。企业的主要目标是搞好经济效益，思想政治工作也要围绕经济发展为中心，以经济效益为目标确定思想政治工作的方向、内容，在企业的发展中，要发挥好思想政治工作的导向作用，在企业遇到机遇或者坎坷时，利用思想政治的理论结合企业当下的实际情况让职工认清企业所处的环境，明确其自身所担负的责任，营造一个积极向上的企业工作氛围。

五、结语

思想政治工作能够推动企业的发展进程，在企业中的地位不可替代。政工师要意识到这一工作的复杂性、长期性和易变性，在保证自身思想政治素质过硬的前提下，高度关注基层实际，在企业开展思想政治工作的过程中，要采取行之有效的方法，与时俱进，并且要结合工作实际中遇到的问题进行改进、创新工作方法。打造一支爱岗敬业、争优创先、遵纪守法的企业职工队伍，为企业营造一个积极向上、开拓进取的工作氛围，使企业在思想政治面貌上能在激烈的市场竞争中创优、领先。

【参考文献】

[1]孙洁.投谈政工師提高自身修养的重要性[J].经营管理者，2010（13）.

[2]张预华.对国有企业思想政治工作改进与创新的思考[J].求实，2010（1）.

[3]王義.加强和改进国有企业思想政治工作[J].山东社会科学，2008（8）.

[4]王怀文.刍议国有企业思想政治工作和企业文化建设的融合[J].知识经济2009（8）.

[5].朱珍芳.试论如何做好企业政工帥[J].中国集体经济，2010（6）.