学者仁医，每一天都从零开始

仁心宅厚的医者

朱莉的理想是当一名救死扶伤的专家。1987年8月，朱莉走出苏州医学院校门，起步从医。几年的摔打，令她熟悉了这个行业，真正热爱上这个救死扶伤的神圣职业，也感觉到了医学的博大精深。

因为专业的原因，朱莉天天与心血管疾病患者接触，使“救死扶伤”的使命更加直接，更加“零距离”。患者发病时命悬一线，倘若错失抢救的黄金时间，患者便会丧失生命。

朱莉永远忘不了一次接诊的经历。一位年仅36岁的社会精英，在工作岗位上突发心肌梗塞，几经周折送达医院时已无生命体征。如果患者家属或身边的人多一些心梗抢救知识，如果医院开辟有生命绿色通道，及时采取有效抢救措施，这位患者的生命是可以挽回的。这一天，朱莉总感到精神恍惚，伴着患者家属撕心裂肺的痛哭，她任泪水横流。

为了更多更好地抢救生命，朱莉一边勤奋工作，一边刻苦攻读，在苏州医学院读完硕士后，在南京医科大学完成了博士学业，并于2002年进入泰州市人民医院，成为泰州医疗界首位引进的博士人才。

朱莉不仅熟练掌握心血管系统常见病、多发病、疑难病症的诊治，以及心血管内科各种危急重症的抢救和诊治，还在泰州地区率先开展心血管介入治疗新技术，她是泰州地区唯一拥有全部心脏介入资质的心血管专家。泰州市人民醫院也因此成为泰州地区唯一拥有全部心脏介入技术的医院。

在朱莉担任心血管内科主任、学科带头人的10年内，她接诊的心血管病人不计其数，挽救了近千名患者的生命。

精于钻研的导师

来到泰州市人民医院后，朱莉带领心内科，在较短的时间内，填补了本地区心脏病诊疗领域的二十多项空白，开辟了泰州市唯一的心脏病急救绿色通道，培养了多名具有心脏介入资质的医师，使该院心内科迅速成为当地的心脏病诊治、抢救中心。

作为学科带头人，朱莉还创建了泰州市心血管研究所，在泰州地区率先开展了冠状动脉内球囊扩张术、射频消融术等。

2014年，朱莉牵头整合院内多学科资源建立了胸痛中心，对危及生命的胸痛：急性冠脉综合征ACS、主动脉夹层、肺动脉栓塞、张力性气胸等开辟绿色通道快速治疗，为周边地区突发心梗病人创造了一个个生命奇迹。不仅获得国家验收挂牌，还在全国首家通过美国V5国际标准论证。

朱莉还是教学医院主讲教师，先后承担硕士生、本科生和进修生的《内科学》循环系统授课，她创造性地把参与性教学方法运用于《内科学》循环系统的教学。她致力于理论与实践的渗透和互动，教学效果好，得到督导员和同行的肯定，学生课评的满意度非常高。她负责指导的10余名硕士研究生学习刻苦，都能积极参与课题研究以及学术研究论文撰写。

教学之余，朱莉认真钻研心理咨询的理论和技术，通过电子邮件、电话等方式与学生沟通，并借助心理咨询中心的平台，为学生排解成长过程中的困惑，指导过多名学生的科研课题设计和社会调查活动，其中有两名学生的课题和论文获得资助和奖励。她还多次担任学生辩论赛、演讲比赛等活动的评委，推动校园文化建设，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。

尽管医疗、教学业务十分繁忙，朱莉多年一直坚持开展科研工作，先后主持或参与科研课题6项，其中省级课题5项，市级课题1项。她具有独立开拓意识和创新精神，能把握本专业学科的研究热点和方向，并把科研和教学紧密结合起来，实现双向互动。

在朱莉的带领下，心内科先后完成和主持复杂心律失常的三维标测和消融等一系列课题研究，与江苏省人民医院合作开展了“江苏省心律失常临床调查研究”“江苏省中青年人高血压登记与随访注册研究”等，多次获得省、市科技进步奖。

善于管理的院长

2013年4月，朱莉开始担任泰州市人民医院院长、党委副书记职务，全面承担起了医院的行政管理工作。

责任更大，事务更杂，任务更重，一方面医院过去几年较好的发展势头，奠定了基础；另一方面，高位起点持续发展，挑战更为严峻。她唯有倾心竭力，才能不辜负组织信任和2000余名职工的期盼。

抓管理，全面统筹，重点突出，井井有条；管业务，全盘通晓，分条缕析，纲举目张。岗位职责、制度流程、行业规范、法律条纪等全面梳理，大力推行；后勤保障、安全监管、设备更新、药品耗材把控、新院工程推进等环环相扣，一着不让。朱莉明确提出“发展方式从效益规模向质量内涵的转变、管理理念从粗放型管理向科学化制度化工具管理的转变、服务内容从以疾病诊疗为主向全健康产业链发展的转变”三个转变的发展思路和“精品战略打造核心竞争力、精心服务提升医院满意度”战略目标，坚持“人才兴院、科技强院”的理念，致力于提高医院的内涵质量和技术水平，促进患者安全和医疗护理质量提升。

接任院长以来，医院业务收入保持高速稳定增长，药品、耗材占比和平均住院日逐年下降，全院取得多个零的突破：首次获得国家自然科学基金的资助，首次获得省医学科技奖，首次成为国家级公共机构节能示范单位，首次建立了国家级临床药师培训基地、国家级住院医师规范化培训基地，新创建成功4个省临床重点专科和1个重点专科建设单位。

朱莉尤其注重在廉政建设上率先垂范，积极承担全院党风廉政建设主体责任和“一岗双责”，保持廉洁自律，主动承诺在医院工程建设项目、各类招标采购、人事安排等方面不插手，也不为任何人打招呼。平时，她也十分注意党纪、作风等内容的经常性教育，并不断完善规范，严格防控廉政风险。

泰州市人民医院是一所新兴的三级甲等综合性医院。谈到医院未来的发展战略，朱莉认为，江苏省刚刚发布的医改试点方案指明了江苏省的医改路径，这为医院下一步更好、更快地发展，提供了一个重要的机遇。

朱莉先后被评为全国巾帼建功标兵、全国三八红旗手、江苏省优秀医院院长、江苏省三八红旗手标兵、江苏省百名医德之星、江苏省有突出贡献中青年专家等。而面对诸多荣誉，朱莉说，不为昨日的辉煌驻足，每一天都要从零开始。

（江苏省妇联宣传部 供稿）

编辑 泡芙