文/熊泽 摄影/张跃
对于珠海,人们可能会首先联想到特区,以及它所象征的腾飞的经济。然而在每一个到过珠海的人眼中,珠海首先是一个气候宜人、环境宜居的城市。
阳光明媚,海天一色,山水相间,陆岛相望,这就是有着“新型花园城市”之称的珠海,它是全国唯一以整体城市景观入选“全国旅游胜地四十佳”的城市。
从广州南站乘高铁到珠海,耗时一个小时,一出站便是繁华之地。珠海站位于拱北区,毗邻拱北口岸,后者在2014年创下了出入境旅客1.1亿人次的记录,超越罗湖口岸,成为全国第一大陆路口岸。以口岸为经济纽带,串联起澳门特别行政区的经济示范效益,拱北区环境优美,基础设施十分完善,商贸、金融、信息、交通引、旅游业发达。
时隔两年,笔者再次来到珠海亮睛眼镜。自2001年创办以来,亮睛眼镜经历了当地实体商业的迭代,在商海沉浮中,书写了自己的品牌故事——广泛布局,销售体量稳步提升,从名不见经传的新生门店到颇具口碑的连锁化验配企业,日渐成为珠海市民生活的一部分。
既磅礴大气,又小而美,珠海独特的人文气质创造了许多商业巨贾。在和珠海亮睛眼镜总经理刘浩峰聊过之后,也会发现这种人文气质深深地铭刻在他身上。
三江交汇,八门入海,这是珠江三角洲水文充沛的现实写照。便捷的航运条件和毗邻港澳等条件,让珠海发展成为世界知名的加工制造和出口基地,形成了以电子信息、家电等为主的企业群和产业群。
1980年5月,珠海市成为经济特区,是中国最早实行对外开放政策的4大经济特区之一,最早享受到了政策的红利。那个时代,珠江是国外科技产品流向中国各地的中转站,启蒙了一代人的数码知识,是当之无愧的科技爱好者的朝圣地。同期,求伯君从香港来到珠海,1989年,他主导开发的WPS面世,一夜之间,席卷全国。那一年,求伯君25岁。
1992年,珠海迎来了“黄金一代”:史玉柱将巨人高科技集团迁到珠海;雷军到珠海金山公司总部实习,成为金山的第6名正式员工;董明珠在格力崭露头角,创造了一个又一个销售神话;迟斌元、沈定兴、徐庆中获百万重奖,珠海重奖科技人才的举措一时间聚集了全国的目光。从珠海起步,在变革中发现机遇,白手起家,珠海的“92黄金一代”揭开这座城市波澜壮阔的创新史。至今,金山系与百度系、搜狐系、腾讯系、华为系并列,成为科创界不可忽视的巨大势能。
2003年,黄章在珠海创立魅族,成长为中国最知名的音乐播放器品牌。2006年开始转型,于2009年推出首款智能手机——魅族M8。M8迅速蹿红,很快登上“国产第一智能手机”的王座。黄章的专注和极致,使其成为数码产品界最负盛名的“产品经理”,也奠定了早期魅族产品“小而美”的特性。
欣欣向荣之下,一片生机,珠海的旅游和商业并驾齐飞。政经文中心香洲区的情侣街,是珠海的一张名片,蜿蜒几十公里。位于香炉湾的珠海渔女是这个海滨城市的地标,代表着珠海的灵魂。1999年,拱北万佳百货超市开业,是全国单间面积第二大的百货业态。莲花路商业步行街是珠海历史上最早形成的商业中心,堪称南粤明珠之龙眼。
从最初的钟表珠宝眼镜零售业态到独立门户,眼镜零售在当地商业中扮演着越来越重要的角色——肩负着消费者的视觉健康。2001年9月11日,珠海亮睛眼镜首家门店在香洲区凤凰北路1117-1119号成立。这也是当地首家引进日本高科技自动验光仪的眼镜零售店。同年12月,企业第二家门店在香洲区隆重开业。
刘浩峰(左二)坦言,一个活力、默契的团队是企业良好运作的基石
放眼当时的眼镜零售企业,亮睛眼镜只是行业雨后春笋般涌现的新丁之一。在特区日新月异的发展中,有的眼镜连锁企业逐渐黯淡,有的新生企业慢慢消亡,而珠海亮睛眼镜一直在有条不紊地开店布局。
2006年,刘浩峰成为珠海亮睛眼镜的实际操盘手,继续带领企业走可持续性发展道路,至今,已成为当地眼镜零售第一阶梯队的一员。
在进入眼镜行业之前,刘浩峰做的是餐饮,二者唯一的相似点是,都属于实体商业。
香港7年,南京10年,从后台厨房到品牌经营,刘浩峰积累了许多餐饮经验。提及此,他一下子打开了话匣子:“那个时代,购物中心还没有席卷全国,餐饮店还是集中在路边街铺中;那个时代,海底捞还没有出现,火锅还没有成为全国性消费品类;那个时代,吃货还不当道,好吃街也没有成为旅游名片;那个时代,外卖还没有流行,网红小吃还没有诞生,酒好不怕巷子深,只要做好了口味和服务,消费者就会源源不断;那个时代,沙县小吃、兰州拉面、黄焖鸡米饭还没有被互联网冠以‘中国三大餐饮巨头’,每家每户都在差异化竞争,努力锤炼自己的招牌菜品。”
反观当下,餐饮业已有了翻天覆地的变化:2015年,“人类无法阻挡”的海底捞火遍全国,用细致到变态的服务,折服了一个又一个消费者,慕名前去的消费者在门店前排起了长龙;2017年,上海福莱士喜茶开业,需要实名制购买,排7小时队都已经不能阻止民众对喜茶的热爱了,网友调侃道,估计下一步要摇号购买了。在互联网的影响下,大众消费习惯有了明显的改变,在被冠以“排队也得吃”的网红名单上,有外婆家、鲍师傅、奈雪、肉松青团、脏脏包……
这些让刘浩峰感慨不已:“10多年前,从香港带回来的餐饮管理水平,在南京还是大有用武之地。香港由于自身高度发达的经济和寸土寸金的特性,已经在顾客管理上趋于极致,在菜品更新频率、翻台率管控、服务标准化、后台操作流程上,都有一整套程序。将这套经验打包并落地,可以帮助国内大多数餐饮馆子升级。”自然,重点是落地。刘浩峰回忆自己的南京岁月时,总结道:“区域差别还是存在的:选址喜好,独立大户,还是闹市二楼;用餐习惯,要不要小碗盛饭,要不要大碗煲汤;口味喜好,到底要不要加入鸭血粉丝汤、醉虾等当地小吃?光口味这一项就足够打磨,年年更新。”而餐饮界的快速迭代则是品牌经营需要面对的一大难题。“即使现在,任何一个地方每年都会涌现不计其数的餐饮品牌,同时,也会消亡很多。其实,这是商业世界的生存法则,但餐饮界的更新速度实在快,其他行业要三五年才能完成的更新换代,它只需要1年。商海浮沉,大浪淘沙,近20年的坚持,让我更加笃信,只有坚持才会有回报。而做品牌的梦,一直是我的源动力。”
从餐饮到眼镜的跨界行为,源于朋友的推荐。一次聚会上,朋友提到了眼镜零售,他本人在这个行业摸爬滚打许多年,对每个运营细则都了如指掌,所以娓娓道来特显亲切。再加上餐饮和眼镜的相通性,让刘浩峰记忆犹新。“相较于餐饮行业,眼镜行业更显稳定。”说者无意,听者有心,一席话,刘浩峰便在心里盘算在眼镜行业实现“品牌梦”的可能性。接下来的一段时间,刘浩峰找到朋友开诚布公地沟通,朋友自然牵线搭桥为转型贡献了许多力量。毕竟,从竞争白热化的餐饮业到相对稳定的眼镜业,是比较容易理解的。
“那为什么离开南京,选择珠海呢?”
第一是,资源等问题,第二是,珠海宜居。这么多年来,珠海一直是人才涌入地,刘浩峰回忆道:“珠海是个宜居宜商的城市,在一个幸福指数高的城市做一个幸福指数高的行业,这是一件非常有趣的事。”
从门店选址到前台标准,刘浩峰还可以参照餐饮界的标准,借鉴使用。至于货品结构和验配专业,他就得从头学起。幸好还有朋友相助,刘浩峰很快就摸清了门店,经营得有模有样。专业技术方面,他一点都不“克扣”自己,花大价钱招聘专业人才,定期外派员工进修培训,并斥资引进专业设备器材。“人才塑造上,我们倾尽所有。在企业的发展理念中,只有人才到位了,才更上一层楼。这是一个长期性的计划,需要循序渐进和因材施教。而在设备采购方面,我们从来是‘高标准、严要求’,选用时下最先进的设备仪器,并定期更新升级。”光设备采购一项,就让刘浩峰了解到了行业的一个特性——重资产。从门店到设备,从人才到营销,一家新店的孵化期要一年以上。“所以,刚开始的时候,摆在我面前最大的难题就是盈利。因为没有盈利,就没法生存。”从商的第一要则,就是活下去,餐饮和零售亦然。并不一定适合旅游城市。回首过去10年,刘浩峰都是在不断试错和借鉴中度过,并探索了一套适合自身的发展方法,比如说同时布局街铺和商场。
“从长期的餐饮从业经验中,我自己总结了一套商铺选址经验,在眼镜门店选址上也屡试不爽。人流量、物业核算和交付模式等多个加权因素一确定,拿不拿门店就一目了然。本着这个原则,我们在遇到合适的位置都会拿下,不论是街铺,还是商场。双管齐下,企业的门店布局已有足够的人流,并覆盖了较大的区域。”正因为轻装上阵的原因,刘浩峰的企业成为当地较早进驻商场的眼镜零售品牌之一,在珠海多个新兴购物中心拥有自己的门店。在摸索中前行,刘浩峰对商场店和街铺店的货品结构进行了微调,更好地匹配不同的消费群体。
自始至终,刘浩峰坚持做好品牌,从做餐饮开始,他身上就有着“产品经理”的影子。来到眼镜行业,入门快慢可以凭悟性,有所成就则需坚持——数年如一日地研究消费者。网络爆款并不一定适合线下实体门店销售,其他省市畅销款并不一定适合珠海亮睛销售,中高端的太阳镜和隐形眼镜等成品眼镜
只是在过去的10年,珠海的科技创新并没有创造被世人熟知的品牌,城市英雄的位置长期空白。“92黄金一代”精气神的缺失,一定程度上与自身条件有关。虽然珠海市的GDP高居广东省第4位,但人口总数却居于末位。其常住人口,从2010年的156万,到2017年的170万,增长率极低。当下,人口基数确保了红利下限,是经商的重要指标。同期,住房均价飞升,从2010年的1万元,到2017年的2.6万元,增幅达到了160%。人口用脚步投票,珠海越来越不“宜居”。刘浩峰回忆道:“2014年,珠海横琴长隆国际海洋度假区建成,本地房价打破之前的宁静,开始飙升;近日,珠港澳大桥主体工程通过验收,外地购房团涌入,房价又是水涨船高。”
刘浩峰(左)与万新光学集团国内营销副总裁汤坚侃侃而谈
缺失的人口基数,直接影响到了珠海的商业氛围。2017年,整个珠海市仅有两个购物中心开业,可以说,珠海的商业只是国内三线城市的水平,业态尚处在街铺百货到购物中心的过渡之中。这一点也深刻地体现在亮睛眼镜身上。
极低的人口增长速度,很难给实体商业带来自然增长,同行之间只得比拼“内功”和“耐力”。据了解,这些年来,当地眼镜零售品牌来来去去的很多,能够坚持下来的不多,有的去外地发展,有的去别的行业发展;曾经的行业龙头已不复当年的神勇,市场占有率逐年下跌;得益于专注和坚持,亮睛眼镜发展到10余家门店,占据当地验配总额的2成以上。坚守其中,甘甜苦乐只有刘浩峰心里清楚。
逆流而上,刘浩峰初步完成了珠海亮睛眼镜的门店布局,培养了一支稳定的管理团队,绩效考核、门店运营、货品管控等工作都正常进行,他更多的是查看每月经营报表,制定企业的规划。从门外汉到熟手,他总结自己的入行收获:“企业在发展的过程中,不同的阶段会有不同的困难。比如,达到5家门店了,还要不要开店?要不要引入区域经理?与其说,这是我个人决定,不如说是全体员工意志的体现。毕竟,企业打造一个更大的平台,员工才会有更广阔的发展空间,二者相辅相成缺一不可。面对困难,我们都需要去学习新的知识,在解决问题的同时,也提升自我。正是在解决问题的过程中,我的认知更广了,知识边界扩得更宽了。原来我以为眼镜行业就只有一种商业模式,而跟同行互动交流的过程中,发现每一个同行都有自己不同的核心竞争力,而且商业模式也不尽一样。因此,我们如何定位,决定了如何扬长避短,实现企业的提升。”
面对过去,心怀感恩,面对未来,无限虔诚,刘浩峰坦言自己的现在,离不开很多人的帮助,“我们只是一直以来认真对待每一件事,严控每一个细节,努力做到最好,不断超越自己。”
正是这种认真钻研、把握当下的“小而美”精神,让企业在快速发展的珠海拥有了一席之地和广阔的未来。❑