企业管理中企业文化创新的重要作用探讨

■程世凯

四川垦诺国际贸易有限公司

引言

在企业的管理工作中，企业文化的创新有着非常重要的意义。现阶段，我国市场行业竞争烈度越来越巨大，因此，一定要在企业的文化方面加以创新，以此增强企业在行业市场中的竞争力，加快企业的发展进程。现如今的企业在管理工作当中越来越重视自身文化方面的创新，要意识到企业文化的创新对企业管理所起到的关键性作用，以此使企业在行业市场中能够占有一席之地。

1.企业文化的相关概述

企业文化当中涵盖了企业的哲学、制度、价值观以及经营目标等内容，一般来讲，企业的文化就是将人作为主体，利用文化的导向作用，充分调动企业员工在经营与管理方面的思想观念。企业文化虽然看似无形，但对于企业在经营和管理方面所起到的作用是不容小觑的，其在现代企业的管理工作中也有着重要的意义。世间万物只有通过不断改变和创新才能得以生存或是跟上时代发展的脚步。由此看出，企业文化的创新是极为必要的。因企业所处的社会环境一直在不断改变，促使企业在秉持原有文化基础上，还须对其加以有效的创新。创新能够更加突显企业在文化建设方面的特点与生命活力，在企业的核心价值观中占据着重要地位。创新的对象主要是企业的技术、管理、以及服务，其对于稳固企业在当前经济市场中所占据的地位起着非常重要的作用。企业一定要时刻关注对其自身文化的整合与打造，在不断变化的社会环境中，让其自身的特点始终都能够达到社会文化体系发展的相关要求，同时将其作为企业的终身事业、行为标准和激发员工奋斗精神的有效方法。让每一位员工都能够深刻了解到企业良好的文化内涵，并将其渗透到所有生产、经营以及管理的环节当中，让员工的精神状态能够一直处于积极主动、努力奋斗之中，以此有效提升企业在综合竞争方面的能力及影响力，促使企业能够更好向前发展。

2.企业文化的创新对于加强企业的管理工作所起到的作用

要想使企业的竞争力真正得到提升，就一定要充分发挥出企业文化的作用，对企业文化加以不断的创新，让企业更加健康、稳定向前发展。在现阶段社会经济高速发展的形势下，只有对企业的文化加以不断的创新，才能保证企业的发展能够紧跟社会进步的步伐，稳固企业在行业市场当中的地位。企业文化的创新对于企业的管理工作具有重要的影响，因此，一定要将其充分渗透到企业发展与管理的所有环节当中，同时，还应不提升对企业文化实施管理的力度，以此更好体现出企业文化创新的重要性。

2.1 企业文化对于增强企业在行业市场中的竞争力具有关键性的作用

企业文化是提升企业管理能力的基础要素，其能够有效增强企业在行业市场中的竞争力，具体体现为以下几个方面：首先，企业文化对于企业的发展来讲，发挥着其独有的竞争优势及作用价值。通过对国内外多家成功企业进行了解后得知，其所取得的成就都与企业文化有着密切的关系。例如我国格力集团的企业文化，其就是此企业最值得骄傲的因素，该企业充分将以人为主体作为了企业文化的重要前提，从多个角度对员工的基本需求加以重视，一直将满足员工应有的利益作为企业运营的最主要目标，在最大程度上为员工营造具有宽松性和民主性的工作氛围，使每一位员工都能够带着愉悦的心情投入到工作当中，也只有这样才能更加有效提升企业生产与服务的质量，以此加快企业的发展步伐。其次，企业在对其文化加以创新的同时，一定要寻求多种不同的方式，不断提高其创新的能力，其也是提升企业员工综合素质的关键所在。

2.2 企业文化对提升企业的管理能力起着重要的作用

企业文化是企业管理中的重要因素。企业管理的关键大致有学习和创新的能力、核心技术以及人力资源等。企业文化是将员工作为基础，对其价值观、道德观和行为的方式加以调整与改进，企业要想在技术上得到创新，就一定要采取各种有效措施强化人员在创新方面的思维能力。所谓的企业文化将人作为基础，是说不但要重视员工，还要对客户加以重视。这样便能够使企业的人力资源管理工作更好实现宽松化与人性化，让员工所具有的主观能动性得到充分的体现，对其增强自身的创新思维是非常有帮助的。现代企业的生产经营状况不断发生改变，使其在行业市场中的生存和发展越来越困难。在这种情况下，企业就必须使其能够具有良好的学习和创新的氛围。富有个性的企业文化内容对员工在整体素质方面有着显著的正面影响，其能够使企业在行业市场中具有更强的竞争力。因企业的文化理念具有一定的深度，因此一定要让中层及基层级别的员工和行业市场以及消费者充分接触。员工的素质与此传递的过程能不能有效完成有着直接的关系。在营造富有个性化特点的企业文化氛围过程中，应对员工实施具有较高合理性的培训和教育工作，以此提升员工的综合素质和工作能力。

结语

综上所述，企业文化是在企业不断发展的过程当中慢慢产生的，其相当于企业经过多年的发展后，积累出的具有极高价值的无形财富，企业文化在很大程度上加快了企业健康发展的步伐。现阶段，企业在管理的过程中对于企业文化的创新越来越重视，应充分意识到企业文化的创新对企业的管理所具有的重要性作用，以此有效提升企业在行业市场中的竞争力。文化创新为企业的发展提供了核心力量。只有在企业文化方面加以不断的创新，才能够使企业的管理工作更加高效，以此增强企业的市场竞争力，进一步加快企业的发展进度。

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