翟石磊
(凉山州林业调查规划设计院,四川凉山州 615000)
随着林业事业的不断发展,强化林业调查规划设计,是推动林业事业健康发展的关键所在。当前,林业调查设计工作正处于改革发展的新阶段,特别是信息化建设的推进,在很大程度上确保了林业调查规划设计的科学发展。在林业调查规划设计中,工作缺乏重视、信息化水平低、人员素质差等问题,在很大程度上影响了林业调查规划设计工作的有效开展。本文立足林业调查规划设计工作中存在的问题,就新时期如何强化林业调查规划设计工作做了具体阐述。
林业调查规划是一项系统性、专业性工作,对于了解林业现状、制定发展规划都具有十分重要的意义。但从实际来看,林业调查规划设计工作缺乏足够重视,流于形式、浮于表面的调查工作现状,难以确保工作效能的有效发挥。一是林业调查规划设计工作缺乏良好的组织领导,对于工作的重要性认识不到位,进而在工作开展中,缺乏切实有效的工作成效;二是林业调查规划设计工作缺乏实质性开展,流于形式的工作现状,难以实现科学有效的数据信息统计,导致调查规划设计质量有待提高;三是各部门之间缺乏协同配合,调查规划设计工作的全面推进有待提高。
随着信息化技术的不断发展,现代农业调查规划设计信息化已成为发展的必然趋势。而在实际中,林业调查规划设计信息化水平较低,难以满足实际需求。一是林业调查规划尚未形成信息化系统建设,调查规划设计工作缺乏较高程度的信息化水平;二是林业部门在调查规划设计工作中,缺乏切实有效的信息化建设,导致信息化水平低,对于当前的林业调查规划设计,难以起到良好的应用效果;三是林业调查规划设计尚未搭建完善的信息化平台,无论是调查规划设计,还是信息数据分析,都有待进一步建设。
林业调查规划设计具有专业性特点,要求调查设计人员具有较好的专业能力,更好地完成调查规划设计工作。而从实际来看,林业调查规划设计人员缺乏良好的专业能力,在信息化建设大背景之下,表现出明显不适应性。一是专业技术水平有待提高,需要更好地提高调查规划设计质量;二是林业调查规划设计工作强度大,高素质的综合型人才比较缺乏,对林业调查规划设计工作建设形成一定影响;三是林业调查规划设计人员缺乏良好的工作态度,散漫的工作态度难以确保工作的有效开展,也影响工作质量的有效提高。
林业调查规划设计直接关系到林业事业的健康发展,应在思想观念上强化对林业调查规划工作的思想认识,提高组织领导力,以确保工作的有效开展。一是要转变思想认识,林业调查规划设计工作的重要性,从组织领导到人员配置都要最大程度地保障工作的有效落实;二是强化各部门之间的协调配合,切实做好组织领导工作,全面推进林业调查规划设计工作的开展;三是从实际出发,制定科学合理的工作报告,能够在多样化的工作环境之下,扎实开展林业调查规划设计工作,确保林业生产建设工作科学推进。
在信息科技时代,要加快林业调查规划设计信息化建设,以更好地适应新的时代要求。当前,林业调查规划设计信息化建设面临资金投入不足、平台搭建不完善等问题,进一步要求信息化建设的工作点,在于全面构建信息化建设的良好内外环境,夯实信息化建设的基础条件:一是加大资金投入力度,加快信息化的基础设施建设。特别是在软硬件设施的建设中,要加快信息化平台的建设,为信息化建设创造条件;二是强化信息技术的引进及应用,确保林业调查规划工作的现代化建设。如3S技术的应用,能够有效转变传统的工作模式,提高林业调查规划设计工作质量及效率。
人才队伍建设是当前林业调查规划设计发展的重要推动力。一方面,要强化高素质综合型人才的有效引进,提高人才在林业调查规划设计工作中的核心地位,推动信息化建设的有效开展;另一方面,要强化对林业调查规划设计人员的专业教育培训,提高专业技能、提升职业道德,能够在工作岗位上严格遵守规章制度,避免工作流于形式、浮于表面的情况发生。因此,从实际出发,依托人才队伍建设,优化林业调查规划设计工作环境,更好地适应新时代要求。
在新的时代环境之下,林业事业的科学发展,离不开调查规划设计工作的开展。为此,强化林业调查规划设计工作,关键在于以新的思维视角,通过强化组织领导、加快信息化建设、强化人才队伍建设等措施,有效推进林业调查规划设计工作建设,更好地适应新时代要求。