美国大学录取可能存在种族歧视？美国司法部将介入调查

记者_罗布泊 编辑_风火轮 设计_李阳

美国大学录取可能存在种族歧视？美国司法部将介入调查

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据美国《纽约时报》报道，近日，美国司法部正准备介入调查美国大学是否在录取过程中有种族歧视的行为。《纽约时报》指出，虽然没有表明具体调查对象，但司法部称，“将调查大学在招录时对亚裔的歧视行 为。”

2015年5月，包括华裔在内的64个亚裔团体组成的抗议联盟提出申诉，指控哈佛在招生时涉嫌歧视，对亚裔申请者设置了比非裔、拉丁裔申请者更高的标准。但2015年时的奥巴马政府并没有受理该诉讼。“许多亚裔学生都拥有接近满分的SAT（美国大学入学考试）成绩、GPA高居前1%，获得过许多奖项，在丰富多样的课外活动中也展示出了领导力，但是仍然被哈佛以及其他常春藤盟校拒之门外。”申诉书中这样写道，“相反，拥有同等条件的其他族裔学生却能顺利被录取。而且，近年来，这种趋势愈演愈烈。”

早在2014年，非营利组织“大学生公平录取”就向马萨诸塞州的联邦巡回法庭提起过诉讼，指控哈佛大学的录取政策存在对亚裔的“种族歧视”。除了哈佛外，也有其他美国名校陷入“歧视疑云”。2016年5月，亚裔团体联盟对3所大学提起诉讼，要求审理耶鲁大学、布朗大学以及达特茅斯学院在招生过程中存在的歧视亚裔申请者的情况。有评论认为，此次当局政府动用行政力量对一个大学展开调查，将是前所未有的。

《华盛顿邮报》刊文分析称，尽管此次调查的重点似乎是针对亚裔的歧视，但美国白人的权益也或因“种族配额”制度受损。司法部的这次行动是为了激励将特朗普推上总统之位的白人选民。此次动作也预示着司法部长塞申斯想要促使司法部民权局颠覆奥巴马前政府的一系列政策。

全美山东同乡会联合总会会长彭寿臣表示，很多亚裔不太愿意出头，不太习惯为自己发声。亚裔团体之间配合度不够高，整体力量不够强大。除此之外，亚裔社团的活动圈子大多还是局限在亚裔群体内部，和其他族裔之间的横向交流较少，因此政治影响力很弱。“近几年来华裔社团发起的这几次抗议活动不断唤起了美国华裔群体的意识和深层思考。”彭寿臣说。

文章主要访谈部分来源于《人民日报》海外版（2017年08月11日 第06版）。