新时期青年团干部如何健康成长

杨承文

摘要：团干部成长的路怎么走，青春的历史怎么绘，能否对得起党和人民赋予的光荣称号很值得我们深思。作为一名基层团干部，要"坚定理想信念、心系广大青年、提高工作本领、锤炼优良作风"，锤炼好各项本领，成为一名让党放心、让青年满意的团干部。

关键词：新时期；团干部；健康成长

中图分类号：G635.5 文献标识码：B 文章编号：1672-1578（2017）08-0212-01

共青团是一项崇高而伟大的事业，是一个无特权、多奉献的工作岗位，是一个青年人历练成长的多彩舞台。团干部成长的路怎么走，青春的历史怎么绘，能否对得起党和人民赋予的光荣称号很值得我们深思。作为一名基层团干部，要全面贯彻落实习近平总书记的重要讲话精神，按照"三严三实"的要求和对团干部提出的"坚定理想信念、心系广大青年、提高工作本领、锤炼优良作风"的要求，锤炼好各项本领，成为一名让党放心、让青年满意的团干部。回顾自己在学校团队工作的经历，认为团干部要想健康成长，赢得成功，要做好以下几个方面：

1.在工作中要不断树立"三种"意识

1.1 增强政治意识。团干部要增强政治意识，其一，必须坚持正确的政治方向。就是要坚持走建设有中国特色社会主义道路，坚持我国现代化建设"三步走"的战略目标，坚持社会主义、共产主义的方向。其二，必须站稳正确的政治立场。其三，必须树立正确的政治观点。就是要鲜明、始终不渝地坚持党的基本理论、基本路线和各项方针政策，不含糊、不动摇。

1.2 树立学习意识。理论素养是衡量年轻团干部政治成熟和工作水平的重要标志。年轻团干部的健康成长，最重要的是要加强理论武装，不断用马克思主义特别是中国特色社会主义理论武装头脑，不断提高理论素养，运用马克思主义的立场、观点、方法指导工作实践，用科学理论分析、解决实际问题，增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性。青年团干部要常怀"本领恐慌"，常感"能力危机"，常找自身差距，把学习作为一种陪伴终生的修炼，克服"没有时间学习"、"学与不学一个样"、"学好学坏一个样"等错误思想认识，切实端正学习态度，树立终身学习理念。

1.3 树立能力意识。团干部一定要注重培养自己的能力，加强锻炼自己的指挥能力、预见能力、决断能力、协调能力、执行能力等。指挥能力就是能集中各方面的信息、意见，融会贯通，有效组织和合理调遣完成工作任务。预见能力就是能审时度势，掌握事物发展规律，洞察事情发展的内部联系而作出正确的预测。决断能力即决策能力，就是能综合分析各种因素，寻求到科学、合理的实施方案，确定目标，指明方向。协调能力就是在不同的情况下能善于调节各种矛盾，沟通各种关系，借助各种力量，为团工作营造适宜的环境。应变能力就是根据环境的变化，能随机应变及时采取应急措施，灵活巧妙地作出对策，防止和扭转被动局面。执行能力就是善于把上级的决策和本单位的实际相结合，拿出具体措施，能快速、高效、优质完成各项任务。

2.在工作中要注重追求"三种"精神

（一）求实精神。树立求实精神，以功成不必在我、甘做铺垫工作、敢抓未成之事的态度，全力推进共青团工作的发展；始终严格自律，不讲特殊、不搞特权，勇于担当、敢于负责，树起新时期团员干部的光荣形象。

（二）创新精神。要做好新形势下共青团工作，就必须牢固树立创新意识，勇于改革，大胆实践，努力开创共青团工作新局面。首先是要创新工作思路。适应新时期、新形势的发展要求，充分发挥共青团职能，不断发扬敢闯敢试的精神，勇于攻坚破难，以创新的思维审视和谋划工作，树立创新观念。其次是要创新工作方法。突破传统的思维定势，在继承原有的经验基础上创新工作方法。

（三）奉献精神。作为团员干部不仅要牢固树立奉献精神，更要在工作中不断巩固奉献精神。团员干部要淡泊名利、甘守清贫、能耐得了寂寞，任何时候都要把党和人民的利益放在第一位，谋事不谋利，奉献而不索取，不講名利得失、荣辱进退，而讲爱岗敬业、忠于职守、服务群众的奉献精神。共青团干部更要经得起各种潮流的冲击，发挥奉献精神，抵制社会转型时期的歪风邪气，处理好社会转型时期的复杂的矛盾和问题，引导社会的思想潮流和价值取向，遵纪守法、扎实工作，爱岗敬业、无私奉献，服务群众、贡献社会。

总而言之，团干部们要按照上级团组织的安排部署和有关要求，保持昂扬斗志，不断反省自我、锤炼自我、提升自我。既要围绕党政中心工作，服务大局，又要不断加强自身综合素质，服务青年，做青年的榜样，成为一名优秀的团干部。