林业经济可持续发展中的营林造林工作举措分析

雷震

摘要：指出了国家对营林造林工作的关注力度正在持续增强，且制定了一系列优惠政策，使林业建设发展能够稳步进行，而且很好地提升了林业的生态效益。营林造林工作的展开对于当地的社会和经济发展是极为有益的，能够确保林业经济实现可持续发展，故相关单位务必重视营林造林工作。详尽阐述了林业经济持续发展对营林造林的相关要求，并结合实际情况探析了对应的处理策略。

关键词：林业经济；可持续发展；营林造林工作；策略

中图分类号：S7

文献标识码：A 文章编号：16749944（2017）11016302

1 引言

伴随着社会的迅速发展和经济水平的持续提升，社会对林业发展的要求明显有所提高。在林业工作过程中，如何促使森林质量再次提升已经成为林业管理相关单位所必须注重的问题。要想实现林业经济的可持续发展，林业部门则应该做好营林造林工作以及相关的监督管理工作，以此来让森林的综合功能不断提高，这样林木的生长情况也会变得更好，林业经济的可持续发展目标将顺利达成。

2 营林造林对可持续发展的重要性

林业可持续发展主要是想确保森林生态系统能够平稳发展。林业对于我国国民经济而言是极为重要的，要想确保该行业能保持可持续发展的态势，则在营林造林工作过程中非常有必要融入可持续发展理念，让广大林业工作者具备较强的可持续发展意识，进而保证营林造林工作能够圆满完成。同时，营林工作并不仅仅只在森林和山区开展，所有区域均应该推进绿化工作。故政府相关部门不仅需要采取措施来促使林业工作人员的造林意识有所提升，而且需引导全体公民参与到这一活动中来，并激起公民的环境保护意识，不断增加我国的绿化面积，进而营造出更加优良的生态环境。

3 林业经济持续发展对营林造林工作要求

3.1 树立可持续发展观念

林业可持续发展有助于推进森林生态系统的平稳发展，其主要工作涵盖有森林物种的保护工作和林木的修复工作。在森林生态系统遭到破坏之后，如果对其进行及时的修整和管理，那么将能够最大程度地展现出森林的功用。林业属于我国国民经济的基础性产业，要想促使其实现可持续发展，则应将可持续发展理念融入到实际工作过程中，让相关工作人员均秉持有可持续发展的意识。

3.2 强化基础管理

要想确保林业取得长足的进展，则应该施行又快又好的发展原则，既要保证林木的质量变得更高，又要确保林木具有足够的数量。在营林造林工作中，林业工作者们首先要理清管理与技术间的关联，对于工作过程中所发现的问题，则应该结合实地考察情况来进行探析，制定出合理的计划，确保前期准备工作妥善完成。此外，林业技术和管理的工作人员还要重视生态公益林的建设工作[1]。

3.3 增强全民营林造林意识

要想确保营林工作更具成效，那么就不应该仅仅只是在森林和山区开展这项工作，所有区域均有必要推进当地的绿化工作。而要想做到这点，首先则需要强化林业工作人员以及全体公民的营林造林意识，引导公民积极参与到这项活动中来，从而促使城镇与森林营林工作能够整合起来，推进绿化的进度，进而创设出更多的绿化区域。

3.4 促使林业产业多样化，达成协调发展

公益林的构建不仅仅只是为了追求美观，其主要还是想确保林业能够达成可持续发展的目标。要想林业能够又快又好地发展，则相关政府部门可以通过多种途径来制定出一条最适宜的发展计划。比如，当地林业可以与特色加工业以及旅游业进行协作，从而创建出一条经济发展链，带动当地经济水平不断向上提升。

4 林业经济可持续发展中的营林造林工作

4.1 做好种苗的育种工作

营林造林对于林业经济可持续发展是极为重要的，而营林造林工作的开展又离不开种苗育种工作的支撑。如果种苗的质量偏低，那么树木的成长必然会受到一定程度的制约，其生长速度会变得较为缓慢，故非常有必要注重种苗的培育，在实际生产过程中，最好选用那些新型合理的科学技术来进行辅助生产。严把种苗选择的质量关，重視种苗的繁育速度[2]。在种苗的繁育过程中，可能会依然存在这样或那样的质量问题，相关工作人员务必合理运用我国最新的技术，以此来妥善处理这些问题。同时，还可以结合林业生长的具体要求，创办出对应的种苗繁育基地，对种苗的培育进行更加深入的探究，从而为我国林业的发展带来更多品质较高的种苗。此外，相关部门还需针对林业种苗进行扩大宣传，引导林户选用那些品种更优的种苗。

4.2 不断改进林业经营生产方式

在营林造林工作开展过程中，要想林业能够获得更多的经济效益，应该在营林造林工作中推进集约化管理模型，将集约化管理理念贯彻到实际工作中来，同时，通过调查不难发现以往的粗放式生产经营模式明显已经不再适用，故非常有必要施行那些较为适宜的经营生产方式，促使营林造林的管理效率不断提升，同时该区域的营林造林工作可以保质保量的完成。在营林造林实践过程中，首先，林业部门的管理人员应该要意识到营林造林工作的重大意义，并认真做好造林的施肥管理、病虫防治以及林木的修整等工作，针对这些工作制定出相应的管理计划，这样营林造林的管理会变得更加科学、合理，地区林业建设工作也能够得到再次发展。此外，由于营林造林涉及到诸多方面的工作，故在林业经营生产过程中，新型管理技术和管理理念的推行是很有必要的，这些新的经营生产方式能够很好地将林业经营工作整合起来，且其结构更加稳定，形式也变得更加多样化，从而不断改进和完善森林系统，林业经济实现可持续发展也将成为可能。

4.3 指明营林造林工作中的关键

现如今，社会上营林造林积极性正在空前高涨[3]。针对这种情况，各林业部门非常有必要深入探析新形势下林业资源的增长状况，仔细研究林业管理相关工作。要想推进营林造林的管理工作，那么林业部门急需维护好这种热情，依照相关规定来引导林农们展开具体的营林造林工作，最终促进我国林业的可持续发展。故各林业相关部门在进行林业管理工作的时候，务必要为社会林农们提供更加优质的服务和指引，不断优化信息的接受公布渠道，以此为基础构建出高效、合理的服务指导系统。此外，以前的服务形式明显过于被动，故应该将其转变为主动形式，同时还要监管好各项造林工作，在找寻出问题的时候要立刻进行处理，避免带来不必要的损失。

4.4 施行有效的措施，促使林業发展水平不断提升

营林造林工作通常是由林业工作人员来完成的，故需要不断强化林业工作人员的营林造林意识，同时还应将质量管理意识灌输给这些工作人员，当工作人员的思想问题得到妥善处理过后，营林造林质量也将得到保障。在营林造林的各工作环节中，相关部门要认真执行质量管理工作，并安排专门的人员进行监察，从而确保该工作质量过关。此外，要落实相应的管理机制，记录好每一次的调查内容，然后进行归档保存。同时要想确保生态公益林建设工作能够圆满完成，那么相关部门就应该按时下发生态公益林的有关补偿资金，这样不仅能够进一步提升政府相关部门的形象，而且有利于生态公益林的建设工作。对于那些新型有效的林业科学技术，相关部门要大力推广。

4.5 加强人才队伍的建设

由于无论在何种行业、何种工作当中，人才资源永远是第一资源[4]。故要想促使营林造林的管理生产工作能够彻底施行下去，让营林造林具有更高的工作效率，确保造林事业能够取得更大的进展，那么则非常有必要构建出一支优异的营林造林专业人才队伍。故林业相关部门非常有必要将人才队伍的建设工作始终放在重要位置，并从管理和技术这两个方面来不断强化人才队伍的综合素养，从而确保营林造林事业能够又快又好地完成。

4.6 扩大营林造林的资金投入

营林造林工作是需要一定资金的，故要想林业相关工作能够彻底执行下去，那么各级政府和相关管理部门则应该采取各种措施来筹集资金，比如可以引导部分社会团体加入到林业生态建设活动中来，落实相应的优惠政策。同时，相关单位还需要做好营林造林的宣传工作，以此来引导更多的民间资本纳入到其中，这样林业的发展将更具动力，同时也可以取得更多的经济效益。

5 结语

要想达到林业可持续发展的目标，就应该更加注重营林造林工作的开展。在营林造林的实际过程中，务必要合理分配林业资源，通过运用各种新型技术，带动林业经济又快又好地发展。

参考文献：

[1]当周加.大力发展林业经济助推扶贫攻坚工作深化的思路方针[J]. 中国林业产业，2017（3） ：23～25.

[2]孙永福，程玉娜，邓必平.赣州市林业经济发展现状调查及对策[J]. 现代农业科技，2017（3） ：162～165.

[3]王笑芳，李玉琼.对于要素投入对林业经济增长的效应研究[J].中国林业产业，2016（4） ：74～76.

[4]周旭昌.聚积经济总量，实现林业“一带一路”战略[J]. 中国林业经济，2017（1） ：69～73.

[5]王伟华.试论林业经济发展中存在的主要问题及对策[J].科技经济导刊，2016（34） ：11～16.