如何做好离退休职工管理工作

2017-07-05 18:59常丽
现代企业文化·理论版 2017年12期
关键词:离退休职工管理工作

常丽

中图分类号:F243 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2017)06-000-01

摘 要 随着社会的进步,离退休工作面临着许多新问题,离退休管理工作是一项系统繁杂的群众工作,离退休人员分布点多、线长、面广,做好离退休职工管理工作,是关系我国能否顺利实现下个目标的关键。直接关联着国家法律法规的政策能否切实落实,积极探索和研究新课题。注重以人为本,研究制定工作对策,真正做到离休职工老有所养、老有所乐,将人文关怀充分体现出来,提高服务质量至关重要。努力探索做好离退休人员工作的新方法,关系到社会的和谐进步。

关键词 离退休 职工 管理工作

随着人口老龄化的进展,离退休管理工作呈现出了新态势,离退休职工希望得到更多的尊重和更好的生活待遇。在新形势下离退休人员管理工作面临着新的课题,做好离退休管理工作,关系到社会的稳定发展,是构建和谐社会的必然要求。因此必须引起高度的重视,制定合理对策,不断提高离退休工作水平。秉持“一切为了老同志”的基本理念,有针对性地解决好离退休人员思想上出现的新问题,推动离退休职工管理工作科学化、规范化。本文针对目前我国离退休职工管理工作的实际情况进行了分析,指出了如何做好这项工作的有效措施。

一、离退休职工管理工作中存在的問题

随着改革的深入,离退休职工管理工作存在一些新的问题。由于缺乏活动场所,离退休组织开展活动比较困难,与其他同类型企业相比有一定的差距。离退休人员居住分散,由于待遇等方面的差异,很多活动难以组织。离退休职工管理关系不明晰,不再承担管理职能,有关任务难以完全执行,对退休职工管理的制度政策较少。社区管理不完善,由于受到一些因素的影响,社区工作尚不完善,对离退休职工管理未完全纳入日程,因此缺乏实施办法。思想政治工作手段单一,日常管理服务质量不高,不能满足离退休职工的需求。

二、做好离退休职工管理的重要意义

敬老尊老是中华民族的传统美德,我们国家把敬老尊老列为社会主义精神文明建设的重要内容之一。把离退休职工安排好,发扬了中华民族的传统美德。推动党风建设,丰富了社会主义精神文明建设的内涵。切实做好离退休职工的管理工作,是我们党执政工作的重要组成部分,党中央对离退休管理服务工作非常重视,这是一项严肃的政治任务,有利于实现安定团结,关系到党的兴旺发达。做好离退休职工管理,有利于发扬党的优良传统,直接推进企业健康发展,实现国家长治久安。

三、做好离退休职工管理工作的有效措施

1.创建优质平台,充分发挥离退休职工的余热。离退休的职工积累了丰富的经验和技术,积极搭建专属性平台,推进离退休职工发挥余热,真正实现老有所为。组织座谈强化与离退休职工间的沟通,听取离退休职工对于企业发展的建议,好的建议可给予适当的奖励。组织离退休的职工为青年职工传授工作经验,充分发挥“传帮带”作用。可为企业培养一大批经验丰富的年轻化专业人才,通过离退休职工的积极投入能够充分体现其价值。

2.加强领导健全组织。加强支部思想政治建设,通过精选学习内容,采取举办报告会、互动学习等方式。加强党组织的组织建设,完善离退休职工组织生活制度,结合离退休党员生活的特殊性,因地制宜建好党组织与党员的关系。建设高素质管理干部队伍,要有高度的政治觉悟,懂得老年人思想。要高度重视抓好离退休管理工作,加强领导,实行岗前培训,实现知识互补。建立健全各项工作制度,不断提高干部的道德修养。加强保障措施,确保资金和费用的投入。

3.不断丰富离退休管理工作的内容 。积极开展多种积极健康的活动,组织离退休职工开展唱歌跳舞、书法比赛、演讲比赛等活动,用党的思想文化去占领他们的业余文化阵地。树立典型,通过正面引导,推进离退休职工的思想政治工作向前发展。充分调动他们的积极性,向离退休职工宣传国家的方针政策,并收集老同志们关心的热点问题,有针对性的开展思想政治工作,定期到生活困难的离退休职工家中慰问。

4.离退休管理工作方法要与时俱进。管理工作必须向物质的、文化的多种载体扩展,改进方法,加大科技和文化含量,形式上更趋于生活化,从日常小事入手。要改进离退休工作的方法,从集中型向集中和分散相结合转变,讲求实效性、实用性。通过参加各种活动,达到老有所乐的目的。按照离退休人员的不同层次,有针对性地开展活动,把活动和调整健康心态结合在一起。

四、结语

综上所述,离退休管理工作是一项非常重要的人事工作,与安定团结这一大局密切关联。因此我们必须要深刻认识做好离退休工作的重要意义,把握离退休工作的客观规律,找准工作的重点难点,认真贯彻党和国家关于离退休工作的方针政策,将离退休人员管理工作做好,做好各项工作,为做好离退休工作创造有利的条件。将管理工作与解决实际问题结合起来,需积极调动各方积极因素,坚持党的基本路线,不断推进离退休管理工作的科学发展。

参考文献:

[1] 林敏.如何做好离退休员工管理工作[J].现代企业文化,2016(08).

[2] 周燕,郭宇.浅谈在新形势下如何做好离退休职工管理工作[J].经营管理者,2015(09).

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