创新职工文体活动 凝心聚力服务大局

程金玉+陈亚勇+鄢守成

摘要：近年来，正阳县供电公司工会在开展企业文体活动方面进行了很多有益的探索。如何创新组织开展文体活动，如何进一步激发广大职工的参与热情，使文体活动成为职工强身健体、陶冶情操的积极方式，成为企业文化建设的有效载体，凝心聚力服务公司发展，对实现企业目标有不可忽视的作用。

关键词：创新；文体活动；服务大局

中图分类号：D412.6 文献识别码：A 文章编号：1001-828X（2017）007-0-01

一、文体活动的重要意义

1.有利于促进职工素质的提升

从本质上来说，文体活动是促进职工队伍素质提升的一个重要的载体。通过运用丰富多彩的文化活动，不仅能够有效的增长职工的知识，陶冶职工的情操，与此同时，通过多样的体育活动，也能强化职工的身体，增强职工的意志。通过文体活动的开展，来促进员工自身素质的提升，并以此来使之能够有更加充沛的体力，去投入到实际的企业生产与经营中。

2.有利于化解职工的不良情绪

就针对于目前的实际情况来看，我国的供电企业正处于转型发展的关键期，因此，员工所面临的任务也就相对来说比较艰巨。其中，尤其是针对于基层电力职工来说，其自身所承担的生产与安全压力都非常大，因此，比较容易出现负面情绪。在这样的情况下，企业工会可以通过举办各种文体活动及时疏导不良情绪、让职工在运动场上酣畅淋漓发泄压力，在舞台上展示才艺找回自信，在欢歌笑语中化解对高强度工作的厌恶感和恐惧感。

3.文体活动是改善人际关系的“润滑稽”

从本质上来说，要想促进生产经营的健康发展，首先要做的，就是建立良好的人文关系与工作秩序。从一方面来说，通过举办群众性的文体活动，能够在轻松愉快地氛围下密切党群干群关系，增进了思想交流和感情互动，营造团结协作的工作局面，以此来强化职工的企业认同感与归属感。而从另一方面来说，通过文体活动，可以更好的强化企业的凝聚力与向心力，培养团队合作精神，增进相互信任与了解，及时消除摩擦，营造一种和谐的关系。

4.文体活动是思想教育的“好阵地”

开展文体活动是提升职工思想品质的良好载体。通过文体活动的开展，不但能够更好的让职工展现自我，强化职工之间的交流与合作，同时，也能够通过职工之间的相互比较，来找出差距，取长补短，相互学习。这样一来，能够更好的营造健康向上的文化氛围，提高职工的思想作风，培养爱岗敬业的精神，建成一只“召之即来、来则能战、战则必胜”的优秀队伍。

二、如何开展文体活动

1.文体活动要结合职工“兴趣”的需求

一是结合职工的“情”。事实上，职工对于一些怀旧活动比较热衷，例如，青年职工喜欢球类，老年职工喜欢红色革命歌曲等。所以说，在组织文体活动时，必须要这些问进行充分關注，来吸引更多职工参与进来。

二是结合职工的“趣”。在进行实际的文体活动组织过程中，必须要充分重视职工的兴趣，才能更好的激发职工热情，与此同时，其不仅能够体现出职工的自我价值，同时，也能够更好的增强电力企业职工体魄，增强电力企业的凝聚力。

2.组织开展文体活动要适应企业特点

首先，就针对于活动的内容来说，要求其必须要具有较强的趣味性和针对性。在实际的工程施工过程中，施工人员需要长期在野外工作，而变电值班的人员责任也非常的重大。所以说，在进行实际的活动开展过程中，应当充分提高活动的趣味性，提高职工的参与积极性。

其次，就针对于文体活动的形式来说，要求其应当充分体现出多样化与小型化。因为基层站所具有明显的广泛性，再加上职工的爱好与文化等的差异，导致其将会出现更多层次的需求，所以说，要求工会强化对基层业务的引导，根据自身情况，因地制宜地开展文体活动，让尽可能多的职工在文体活动中找到施展自己才能的舞台。

三是在文体活动的组织上要求适时开展，精心安排。开展文体活动需要充分结合实际情况，并且在进行实际的活动举办开展时，针对于赛期较长的，应当运用周末的时间进行。这样一来，不但不会对正常工作产生影响，又能提高各部门的参赛热情。

3.以业余协会为载体，引导职工自娱自乐

首先，应当建立坚实的协会组织基础，并对规章制度进行优化与完善。要求公司的工会从经费当中选出充足的费用，来为其提供必要的资金支撑。建立完善目标考核机制，根据考评结果奖优罚劣。对于工作突出，若其能够获得良好的职工评价，则应当对其进行适当的奖励。而对于评价较差的协会来说，则应予以取消或类似协会进行整合重组。

二是依托协会，开展问题“组合”活动。通过协会将文体活动项目“组合”起来，通过多个文体项目，来串联成文体活动，确保各个文体项目，都可以吸引“情投意合”的爱好者参与其中，体现出群众性特征。

三是借助协会力量，按“项目制”筹备组织文体活动。由于企业基层单位相对来说比较多，因此，在进行实际的文体活动过程中，其中，特别是针对于大型的艺术节或者运动会来说，其所需要的筹备与组织任务过于繁重，需要有大量的精力投入，而如果我们将项目交由协会筹办，那么，其不但能够有效的调动职工的积极性，同时，也能够解决人员不足的问题，确保其能够保持经常性开展的态势。

4.活化载体，突出主题，推进文体活动发展

一是用“联赛制”全面普及常规比赛活动。联赛制改变以往体育锻炼的模式，具有周期长、密度小、参赛机会多的特点，可以吸引更多的人参与和热爱这项活动，促使比赛能够更加常态化。其次，要求其应当坚持开展各种夜色活动，例如，摄影协会可组织会员进行采风创作，拍摄反映电力职工工作生活的作品集，颂扬一线电力职工无私奉献的可贵精神。也可鼓励其全程参与企业各项活动的拍摄，用镜头记录活动的点点滴滴。在每年底，可以对一年的摄影作品进行评比，对获奖作品进行集中展出。

总之，企业是个大家庭，也是小社会，每个职工都是重要的一员。从本质上来说，职工的精神面貌，将会对企业的面貌产生直接的影响。而通过运用文体活动，能够有效改变这种精神面貌，并提高职工的向心力，促进企业目标的实现。因此，职工文体活动在企业中是应当切切实实抓好的大事，需要我们的工会、协会以及全体员工的共同努力。

参考文献：

[1]中电联.中国电力企业管理.2015（11）.

[2]河南省总工会.河南工运.2016（3）.