李康怀
初见元谋县医药有限公司董事长陆梅英,一身朴实的穿着,一直在各个办公室之间穿梭,哪怕一件小事都要亲力亲为。她不像是一个老板,更像是一位邻家大姐。凭借不畏困难、勇于吃苦的精神和对创业的不懈努力与执着,陆梅英带领职工将一个销售额500万元的企业逐步发展成年销售收入3000余万元、员工数达128人的大型药品批发公司,该公司的规模在元谋县也是最大的。
陆梅英严格遵循诚实守信、合法经营的原则,她经常对职工们说:“我们卖的药品是老百姓用来治病救命的,因此每位员工都要有专业知识,严格保证药品质量,做药要讲良心。因为,我们是药企,关乎人命,质量必须摆在第一位。”
在经营过程中,她高度重视药品质量,不管与任何一家公司合作,首先必须签订所有产品的购销合同,再经公司质量管理部审核产品相关资料齐全后,最终公司药品批发部验收方可接收。为此,公司建立并完善了合同管理的一系列制度,并认真执行,目前,公司合同签约率达100%。
在严把药品质量关的同时,陆梅英还特别重视对员工文化素质技能的培训。公司员工大多来自农村,因为文化素质技能水平较低,如果不提高她们的技能水平势必会影响企业的快速发展,甚至危及企业的生存。
陆梅英要求门店员工每周组织一次2小时的集中学习培训,并支持员工参加各种函授、自学、专业技能考试,对取得证书的员工,全额报销车旅费、培训费和住宿费等费用。公司现有大专生20多人,专业技术人员占90%。她自己也努力学习专业知识,获得了国家专业的中药职业药师。
同时,她还心系职工的生活,除了按国家规定给职工缴纳各项社会保险之外,还给职工每年增加300至600元的工资。在提高员工工资收入的同时,她还努力打造企业文化,积极创造条件、组织开展各种丰富多彩的文艺活动和体育活动。并在元谋县广场大赛舞、酒歌比赛中荣获第一名。
正是源于这样的坚持和守信,经过多年的不懈努力,公司一天天发展壮大起来,药品批发部和26个零售药店全部通过国家GSP认证,公司全部实现规范化管理,销售收入连年递增。
陆梅英作为一家有50多年历史的企业负责人,她非常热爱自己的事业,在销售一年比一年好,公司一年比一年发展壮大的同时,她没有忘记回报社会,心里一直装着元谋的父老乡亲。用她的话说,对事业,就应倾一腔热情,对社会,就应尽一份责任。
公司在招聘员工时首先录用下岗工人,近几年来,30多名下岗工人先后加入到公司员工队伍中来。
在吸纳下岗职工再就业的同时,陆梅英还捐资帮助家庭困难的学生完成学业;捐款近7万元帮助元谋县九所学校改善校舍环境;捐赠药品,捐资修路、建水窖……从2002年至今,她先后捐款捐物達30余万元。
陆梅英还积极深入到街道社区,调查了解群众生产生活中的困难和问题,先后在交通、水利、城市基础设施建设和药品配送等方面提出意见建议。
“为老百姓办实事、解难题是我的责任和义务,下一步,我将结合企业实际,在做好社会公益事业的同时,进村入户做好扶贫帮扶工作。”陆梅英说。
“按我的理解,企业发展壮大了,就应该积极投身于社会爱心公益活动中,感恩社会,回报大众,在此过程中不断丰富企业文化内涵,这样,最终受益更多的仍将是企业自身。”陆梅英说。
“责任是什么?是对企业的忠诚,对事业的热爱,对岗位的珍惜。”这是陆梅英常挂在嘴边的话。也正是责任,一直激励着她在公司的领导岗位上坚持诚信经营、凭良心制药、对社会负责。