田娟
(南京中医药大学翰林学院,江苏 泰州 225300)
摘要:本文以南京中医药大学翰林学院为例,通过分析医药类学院市场营销专业实践教学中存在的问题,探讨如何建立实践教学体系,并从优化人才培养方案和课程体系、增设实验室和实习基地、加强师资队伍建设、建立实践考核机制四个方面提出了具体的措施。
关键词:医药类;独立学院;市场营销;实践教学
中图分类号:G642.0 文献标志码:A 文章编号:1674-9324(2016)52-0146-02
随着国家对教育和医疗事业的重视、公立院校的快速发展等诸多政策和市场因素的变化,医药类独立学院面临着新的机遇和挑战,将办学的重心集中到应用型人才的培养上,以在人才培养上区别于公立院校和本科院校。为提高市场营销专业学生的教学质量,培养具有创新素质的应用型、实用型人才,探索医药类独立学院市场营销专业的实践教学体系是具有重要意义的。
一、医药类独立学院市场营销专业实践教学存在的问题
1.人才培养方案及课程体系与母体院校高度相似。我院自2010年移址泰州办学以来,由于办学条件的限制,对母体院校仍有一定的依赖性。我院市场营销专业人才培养方案及课程体系跟其他独立学院一样,沿袭母体院校市场营销专业的课程体系,存在“重理论、轻实践”的现状。而市场营销专业本身是一门实践性很强的学科,且独立学院与本科院校的人才培养目标不同,因此在培养方案和课程设置上都要有所偏向。
2.实验室和实习基地欠缺。无论是从实验楼的建设,还是教学仪器、试剂、教学标本的购置等方面,医药类院校对于重点专业医学、药学、护理、针灸的实践教学投入较多,这已成为一种常见现象。显然,以上专业对于实践性的要求比较高。而市场营销专业看似偏向文科性质的专业,自然在实践教学这方面受到一定程度的冷落,投入也是比较少的。当然,这也受到学院教育经费的限制,所以对于营销专业实验室的建设也是一大软肋。此外,对于校外的实习基地,母体院校牵头建立的实习基地,一般用人单位会优先考虑他们自有的营销专业学生,自然很难顾及到我院的学生。而由我院自己牵头建立的实习基地,仍处于刚建立阶段,企业从自身利益出发,一般不太愿意接受单纯的实践教学,如短期的参观、考察等,比较愿意接受带有就业性质的毕业实习。即便如此,那也是一些“面子基地”、“关系基地”,很难维持长期合作。这样一来,一些短期实践教学流于形式,能够真正给学生提供实习机会的企业非常少,校企合作的效果很难像预想的那般好,最终实习基地的建立也只不过是件摆设而已。
3.教师实践教学能力较弱。医药类院校市场营销专业偏向于医药市场营销,涉及到的行业侧重于医药行业,这对我们专业教师的要求就比较高。既要懂得医药基本理论,熟谙医药行业,通晓医药营销管理知识,并在医药企业工作过,或者跟医药企业有一定的联系。而我院市场营销专业教学队伍中除了母体院校有丰富教学实践经验的教师外,大部分教师都是刚毕业的年轻硕士,缺乏教学经验和科研能力,且缺少在企业工作的经历,实践能力比较薄弱,在教学中更难以指导学生完成实践活动。
4.实践考核体系不健全。在现有的市场营销专业培养方案中,实践教学所占的比例很少,且实践考核办法更是少之又少。有些课程中虽然增加了实践的环节,但在具体教学过程中仍然是以理论教学为主,考核依然是以考试为主,这严重地影响了学生参与实践学习的积极性。对于一部分热衷于把实践教学搞好的教师而言,由于实践教学管理制度不完善,实际开展实际教学的效果不佳,一定程度也打击了教师的热情。
二、构建市场营销专业实践教学体系的具体措施
1.优化人才培养方案和课程体系。我院坐落在泰州中国医药城,从学院现有的专业来看,重点突出了医药特色。市场营销专业也应偏向医药领域,突出医药行業的特色,这就决定了人才培养方案和课程体系也要以此为主线。这要求我院市场营销专业培养的是具有对医药市场调查、分析、预测能力和医药行业营销优势的新型营销人才。
此外,在此目标下设置的课程体系,也应紧扣实践教学。主修课程,可以辅以实践内容,这样理论与实践结合。例如,针对市场调查与预测课程的“市场调查与分析”实训项目,针对医药推销学课程的“药品推销实践”项目,针对广告策划课程的“广告策划方案的设计”项目,等等。此外,还可增设新开课,紧跟时代发展和市场需求,调整课程设置。例如,微信营销、网上药店运营实训、医药类APP实训平台、医药电子商务实训、跨境电商运营综合实训、“互联网+医药行业”,等等。
2.增设实验室和实习基地。独立学院需结合自身专业课程设置和学院发展的方向,建立自己的实验室和实习基地,切实开展并重视营销专业的实践教学环节。目前我院市场营销专业已建立了新道新商战电子沙盘实验室,拥有奥派电子商务软件、Sim marketing营销模拟实验室,拟组建更多课程相关的实验室(如商务沟通、消费者行为学等课程中的章节),供开展实践教学使用。
实习基地是联系学校和社会的桥梁,是培养大学生运用所学知识去解决实际问题的纽带,也是培养大学生实践能力的关键所在。南中医一大批实习实践基地及泰州国家医药高新技术产业开发区周边数百家企、事业单位为学生提供了良好的实践、实习、产学研结合的场所,为学生实习奠定了一定的基础。随着我院校园配套设施日趋完善,以及学校附近教育教学区领里中心的落成,这就为学生实习带来了更多的便利与契机。充分利用校园内已有的商店、超市等经营场所,为学生实习提供平台,同时,加强与学校周边药城内的企业进行沟通,针对企业的需要,在互惠互利的原则下,共建实习基地,为学生提供实习岗位。学生也可积极参与各种兼职活动或志愿者活动,增加与社会、企业等接触的机会。
此外,鼓励学生自主参与专业实践。倡导学生充分利用寒暑假开展不同类型的社会实践活动,以弥补课堂实践教学的不足。比如2—3年级学生可结合自己的兴趣、爱好等,到药监局、药企、医院等单位参加实习,并在下学期开学时举行实践活动汇报会,评选出优秀实践学生,并予以奖励。这样,既可在学生中营造良好的氛围,又可增强学生的主动性和积极性,并能为学生就业提供一定的便利。
3.加强师资队伍建设。多渠道加强师资队伍建设,并加强管理与协调,确保教学质量。①聘请企事业单位兼职教师。对于部分实践性比较强的课程可向学期申请专项支持,聘请医药企业、医院、医疗机构有丰富管理和营销经验的人员来院授课,既可弥补本院教师实践性不足的缺点,又可增强学生的兴趣与积极性。②选派教师到企事业单位培训学习。每学期轮流选送专业教师到医药企业培训学习,了解企业文化、制度以及医药营销各环节中的要求,将理论结合实际,增强实践教学能力。同时,教师还可得到第一手的医药市场营销案例素材,并运用于课堂教学,实现校外实践教学与校内实践教学的有机结合。③鼓励教师参与政府和企业的项目开发,通过构建“政、产、学、研”结合新模式,推进校企合作。积极申报各项省市级课题,如江苏省软科学、泰州软科学研究计划项目、社会支撑计划项目等,提高教师服务地方经济的能力,提升教师的社会影响力。④加强对医学、药学相关教师再培训,使其了解营销的基本原理和知识,并邀请参与到专业实践教学的工作中来。
4.建立实践考核机制。采用多种方法对实践教学进行考核。在目前的考核中,平时成绩一般只占30%,期末考试成绩占的比重较高,可适当减少该部分比例,增设实践考核成绩占比。例如,医药市场营销课程的考试,平时成绩保持不变,理论课程的学习与考试占40%,实践环节具体内容(方案的可行性、小组交流汇报、实践任务完成情况等)占30%。除此之外,将部分课程考核权利下放给实习单位,由用人单位对学生做出测评,并记入相关课程的期末考试成绩。
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