浅谈农业技术推广中如何搞好农民技术培训

丰 燕

（山东省日照市农业局，日照 276826）

浅谈农业技术推广中如何搞好农民技术培训

丰 燕

（山东省日照市农业局，日照 276826）

21世纪以来，党中央高度重视“三农”问题，农业发展步入了前所未有的黄金发展阶段。然而，农业经济的发展，离不开科学文化、科学技术的支撑，农民科学文化素质的提高，就必须依靠一套完善的服务体系来保障，因此，农民技术培训便是其关键内容之一。文章通过分析当前农民技术培训现状，就如何做好农民技术培训工作进行有益的探索。

农业技术推广 农民 技术培训

1 农民技术培训工作现状

我国《关于推进社会主义新农村建设的若干意见》颁布以来，农民技术培训工作在全国范围内呈现遍地开花之势[1]。各地政府及农业部门积极参与，投入大量的人力、财力和物力，举办各类农业技术推广宣传与培训活动，为广大农民提供接触先进农业知识和技术的良机。通过几年的实践努力，我国的农民技术培训工作取得了明显成效，对改变农村落后面貌，促进农业结构转型升级，帮助农民增收致富等方面起到了有效的推动作用。但同时，在农业技术培训工作仍然存在着不少难题，多数农民在接受技术培训时，仍处在一种“被培训”的状态，培训结果与期望目标仍有很大的差距。当前，农业技术培训工作存在的突出问题：（1）尽管各地农业部门组织了一些农业生产技术培训活动或培训班，但农民参与的积极性并不高，且对农业技术掌握不到位，回到农业活动中仍不知所措，影响了农业生产经营。（2）政府、金融部门缺少对农业技术的了解，没有足够的资金支持，使农民拿不到农业贷款，自发组织的小规模合伙经营业不成气候，没有农业技术的用武之地。（3）政府及有关农业技术部门并没有为农民培训后的生产实践提供指导和服务，缺少科技培训-生产资金-跟踪服务相配套的培训模式。

2 如何提升农民技术培训工作实效

2.1 开展培训宣传，注重培训需求调查

为提高农业技术培训实效，各地政府和农业管理部门应加大对农业先进技术知识的宣传力度，调动农民参与培训的积极性，让他们意识到培训的必要性与重要性，营造浓厚的技术培训氛围。同时，只有“对症下药”才能有效提升培训实效。对此，各级农业部门要注重对农业技术培训的需求调查，避免发生一头热现象。在培训前期，要制订详细的培训需求调查表，通过走村入户，与农民面对面交谈，掌握他们对农业技术的真实需求，为他们讲解当下的惠农政策，帮助了解农业发展方向[2]。

2.2 加强政府引导，设立专项培训资金

现代化农业的发展离不开各级党委和政府强有力的带领与组织，农民技术培训也不例外。各级政府要量化并细化负责农业技术培训部门的任务，层层签订目标责任书，将农业技术培训工作作为基础性工作来抓。同时，政府财政部门要为农民设立培训专项经费，通过自主捐资、财政下拨、企业筹资、金融贷款等多渠道筹集培训经费。政府要加强农村地区义务教育的普及，提高农民科学文化素质的整体水平，建立各种以市场需求、特色优势产业为导向的农业技术培训机构，让农民的职业技能培训更有实用性和针对性。

2.3 整合各类资源，创新技术培训机制

（1）要逐步扩大农村职业学校的办学规模，形成中小学文化教育和农业职业技术教育并行的教育体系，满足农民技术培训的需要。（2）广泛调动县城、乡镇各类教育资源，为农民参与技术培训提供机遇，鼓励政府通过购买培训成果、学用分离的方式，导入市场竞争机制，将培训成果运用于实际农业生产经营。（3）要将农业技术培训与农业就业结合起来，完善农村职业介绍机构，畅通农村劳动力信息交流，渐渐形成技术培训、就业信息咨询、职业介绍为一体的社会化服务机制，加强农业技术培训考核，落实对农民的培训跟踪服务与管理。

3 结语

伴随农业技术推广体系改革的加快，我国《农业技术推广法》得以重新修正颁布，农业技术培训工作有了更有力的法律保障。作为农业技术推广与应用的重要手段，农业技术培训在推进新农村建设中占据着不可替代的地位。

[1] 陈化文．狠抓农民技术培训努力建设新农村．中国职业技术教育，2012，（9）：15～16

[2] 张亮，赵帮洪，张润清．我国农民培训意愿调查分析．调研世界，2010，（4）：19～23