敢“亮丑”为啥还会有质疑

文_茅家

敢“亮丑”为啥还会有质疑

文_茅家

陕西旬阳县县委书记梁涛

最近，陕西旬阳县的县委书记梁涛责令县委办公室把自己“通报”了。该“通报”中，批评他对办公室人员日常要求不严格、不规范、不精细，没有及时指出不足。该“通报”还确定了整改提高的方案。据悉，这则“通报”让人们“印象深刻，感触颇深”：这不仅体现出领导干部敢于“亮丑”的勇气，更显示出一种责任和担当。

然而，也有不少同志对此保留了“及时的点赞”。有网友说，所谓对身边工作人员的“要求不严格、不规范、不精细，不及时指出不足”，严格地说，就是庸、懒、散和好人主义。犹抱琵琶半遮面，而忌讳那几个字，就怕影响了自己的政治形象。老百姓的眼睛是雪亮的。你是“亮”小处的“丑”，以掩盖大处的“陋”，还是真心实意地袒露不足之处，以求改进？弄到后来，总归是瞒不过人民群众的。这固然是有过以往教训的“经验之谈”。

习近平总书记在好几篇文章中引用过战国时期的法家尸佼的名言——“见骥一毛，不知其状；见画一色，不知其美”，也就是对推进改革发展、改变领导干部作风，不搞花架子的殷切期望。只看到千里马身上的一根毛，确实难以知晓它的体态；只看到画上的一点颜色，是不能全面地欣赏到画卷之美的。曾记否，多少“先进事物”如昙花一现，一夜之间红起来，又在一夜之间暗下去，结果都是骗人的野狐禅。

善良的人们对“通报”有所质疑，实际上是比较朴素的政治敏感。人们对“先进事物”的不甚信任，更要求我们的领导干部能够接受考验，增强主动接受监督的意识和依法依规保护监督的意识，自觉把自己置于党和人民事业所要求的各种监督之下。时间和事实能证明一切，“梁书记”先不要忙着解释，应该用你的行动来证明对方“纯属误会”。

部分群众暂时的不理解、不领情，说明我们政务公开的工作还没有做到家，还有提升的空间；倘如因此而气馁，就只能证明自己很可能就是“可鼓而不可泄”的轻飘飘的洋泡泡。领导干部的作风，如果主观上有要充当“旗帜”的想法，那么，即使走在长如画卷的红地毯上，高雅夺目，没有粉丝们的欢呼，自我欣赏起来，也只是暗淡无趣的感觉，只是添了浮躁。

“闻过则喜”，注意自我批评的领导干部不会整天板着一张脸，好像向老板讨工资未果一样，而恰恰是海纳百川，情感丰富。开展干部作风建设，在我们国家历来有优秀的传统，但是这些年却有所“流失”。还是必须从更广阔的渠道吸收人类先进的文化与思想，以发展壮大自己，推动作风建设。

而有些地方的同志在这方面像套了“一步裙”似的，老是迈不开前进的步子，比陕西旬阳县的同志还吝啬，就连“通报”自己的几个“不”的勇气都没有，把彻底的自我批评视为畏途。在体制机制、精神状态、能力素质、领导方式等方面没有新变化，缺乏创意，对自己提不出新的要求，那么，“加强作风建设”就成了一句空话。

我们的领导干部不是刀枪不入的“武林高手”，出丑、露拙，都是可以理解的。即便练得金钟罩、铁布衫一类武功的人，身上还是有一两处弊病的。人民群众非常诚恳地来为领导干部“找茬”，有时候恰恰是严肃的提醒——注意你应该“护”住的薄弱环节。