以“两学一做”为指导加强国有企业全面从严治党工作的思考

李国伟

中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2016）07-000-02

摘 要 进行“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，是落实党章关于加强党员教育管理工作、面向全体党员深化党内教育的具体实践，是增强党的思想政治建设的重要部署。本文从实际出发，详细阐述“两学一做”的具体内涵，提出国有企业开展“两学一做”学习教育的建议及思考。

关键词 “两学一做” 国有企业 从严治党

一、“两学一做”学习教育的内涵

2016年2月，中共中央办公厅印发了《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育方案》，并要求各地区各部门认真贯彻落实，简称“两学一做”学习教育。“两学”，即为学习共产党党章党规和学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神；“一做”即为做合格党员。开展“两学一做”学习教育，是促进党内教育自“关键少数”向广大党员拓展、自集中性教育向经常性教育延伸的重要实践。

（一）学党章党规

要求逐条逐句通读党章，全面领会党的纲领，牢记入党誓言，明确党的宗旨以及党员义务和权利，指引党员尊崇党章、遵守党章、维护党章，明确基本标准，坚定理想信念，端正行为规范，绝对忠诚于党。积极学习党内法规，了解党的历史和革命先辈的先进典型，从薄熙来、徐才厚等违纪乱法案件中总结教训，发挥反面典型的警示作用和正面典型的激励作用，引领党员遵循党规党纪，发扬党的优良传统和作风，谨守为人做事的准则和底线。

（二）学系列讲话

要求认真学习总书记关于改革发展稳定、治党治国治军、内政外交国防的重要思想，努力学习以习近平同志为总书记的党中央的新理念、新思想和新战略，指导党员仔细领悟系列重要讲话的丰富内涵和核心要义，深入研究贯穿其中的马克思主义立场、观点和方法。并同学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观结合起来，明确认识科学理论既一脉相承又与时俱进的内在联系，坚定中国特色社会主义道路的理论自信和制度自信。

（三）做合格党员

要以知促行，坚定地做一名讲规矩、有纪律，讲政治、有信念，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。引领党员强化政治意识，秉持政治本色，将理想信念时时处处转化为行动的力量；自觉地在思想上行动上政治上保持同党中央的高度一致，积极主动地向党中央靠拢，向党的理论和路线方针政策看齐；谨记党的宗旨，胸怀公仆情怀，密切联系群众，全心全意地为人民服务；提升党性锻炼，提高道德素质，坚持从严治家、廉洁从政，巩固拒腐防变的防线；保持开拓进取、艰苦创业的精气神，在“十三五”规划开局起步、全面建成小康社会、第一个百年奋斗目标成为现实中积极作为、建功立业。

二、“两学一做”对国有企业从严治党工作的重要意义

国有企业作为国民经济的重要力量，是保障并改善民生、维持社会稳定、增强国家核心竞争力的重要阵地。面对全面深化改革的当前形势，推动国有企业党的建设，既是国有企业担当政治责任的要求，也是企业稳定经营发展的重要手段。而要加强党的建设，首要任务即是加强思想政治建设，积极推进从严治党工作。

（一）“两学一做”是国有企业贯彻落实全面从严治党工作的重要途径

目前一些中央企业仍未有效落实从严治党工作，党的领导虚化弱化淡化，具体表现有靠山吃山、带病提拔干部、“两个责任”落实不到位、违反中央八项规定精神等。一个重要的原因就是部分党员领导干部信仰缺失，党的观念淡化，不学习党章、不重视党章，离合格党员标准越来越远。要在国有企业中推进全面从严治党工作，强化领导干部党的观念和意识，就必须严格进行“两学一做”学习教育。首先，把握问题导向，“学”要带着问题学，“做”要针对问题做，同时将问题进行比对，区分层次，针对性解决。其次，要迎难而上、攻坚克难，以合格党员标准严格要求自己，在企业经营发展的大是大非问题面前敢于挺身而出，坚持立场。再者，加强国有企业党建工作，创新完善党内政治生活，认真开展批评和自我批评，坚持民主集中制原则，严格进行党员干部日常管理，营造良好家风，时刻坚持反腐斗争。同时，也要积极鼓励创新创业，为实干者鼓劲，建立健全允容错机制，让干部放手放胆放心干事创业。

（二）“两学一做”是国有企业担当经济、政治、社会责任的思想保障

国有企业的经济责任、政治责任和社会责任，是国有企业担当历史使命的重要表现，要实现这“三大责任”、有效推进国有企业深化改革，就需要“两学一做”提供思想动力保障。首先，党员领导干部要深入系统地学习总书记关于国有企业改革发展的重要论述，树立新的发展理念，并不断纠正针不适应甚至违背新发展理念的认识、行为和做法。其次，要深刻认识经济发展新常态的客观性和必然性，并以为基础全力以赴稳增长，紧抓供给侧结构性改革带来的窗口期，与时俱进地进行产业结构调整，为国有企业做好人员稳定、培育新的增长点提供重要的思想保障。再者，将“两学一做”学习教育与国有企业中心工作有机结合，防止出现“两张皮”，并以党章和党内各项制度的要求以及习近平总书记系列讲话精神为指导，不断调整企业治理结构，健全国有企业党组织参与企业决策的体制机制，以促进生产力发展。

（三）“两学一做”是加强国有企业党员思想教育工作的有力武器

党的十八大以来，党中央日益强化对党员的思想教育工作。国有企业在新一轮的改革发展中，对企业党员干部加强理想信念教育尤为重要。要充分发挥广大基层党员干部和员工在国有企业改革发展中的模范带头和中流砥柱作用，培养合格的共产党员，“两学一做”学习教育就是最有力的武器。首先，要明确认识在深化国有企业改革中“举什么旗、走什么路”的问题，旗帜鲜明地反对弱化国有企业作用及地位的思想。其次，警示国有企业部分领导干部中存在的信仰缺乏、精神缺“钙”等问题，并正本清源、固本培元。要坚持实事求是，努力提高理论素养，提升运用党的理论分析问题、创新成果的能力，积极践行群众路线，将理想信念内化到修身律己、干事创业、履职行权的方方面面。再者，增强国有企业党员乃至所有员工的社会主义核心价值观意识，重点解决一些党员价值取向歪曲、道德行为失范、律己不严、知行脱节等问题，不断提高道德修养，讲社会主义核心价值观外化为自觉行动、内化为精神追求。

三、以“两学一做”为指导加强国有企业从严治党工作的具体认识

（一）抓好“两学一做”教育，重在平时

抓好“两学一做”学习教育功夫要从平时开始，要防止“三天打鱼两天晒网”，更要杜绝一曝十寒。广大党员要把“两学一做”作为提升党性觉悟、强化宗旨观念、坚定政治方向的“训练场”，真正视“两学一做”为一种自觉追求、一种工作常态，并逐步固化为自身的一种行为习惯。

（二）抓好“两学一做”教育，贵在认真

抓好“两学一做”学习教育要求党员领导干部做好先锋模范，带头认认真真、原原本本地开展学习教育活动，做到以身作则、言行一致；解决问题坚持原则，必要时硬碰硬，纠正“四风”更要零容忍、出重拳，严抓不严不实问题，整改则要下猛药、除病根；推行党的作风建设要实打实，避免“牛栏关猫”，更不可敷衍草率。

（三）抓好“两学一做”教育，根在细节

细节决定成败，做人、做事、做官，都该从小事做起，重视细节。“两学一做”要落实到平，必须紧抓工作的点点滴滴以及生活的细枝末节，要将党章党规和系列讲话的精神积极融入到生活中，体现在工作上，运用到小事里。只有平时就重视细节改造，才能在大是大非上把握住正确方向。

总之，开展“两学一做”学习教育，基础在学，关键在做，根在为民服务，力在真抓实干，功在深入持久。“两学一做”没有休止符，永远在路上。

参考文献：

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[4] 韩传恩.“两学一做”要“学”深“做”好[J].决策探索月刊，2016（08）.

[5] 张晓敏.“两学一做”：全面从严治党迈出新步伐[J].党员干部之友，2016（03）.