多措并举发挥党员先锋模范作用

□ 刘惠芳

多措并举发挥党员先锋模范作用

□ 刘惠芳

企业不断提高党员的政治素质和思想觉悟、提升党员专业素养和创新能力、完善制度和强化党员三种意识，进一步发挥党员的先锋模范作用。

在创新驱动发展战略的指导下，国企科研院所党建工作应在思想上高度重视，以提高党员政治业务素质为抓手，并通过建立健全制度措施发挥党员的模范带头作用。

□ 在创新驱动发展战略指导下，中国石化各科研院所党建工作通过建立健全制度等措施，发挥党员的模范带头作用。宋永根 摄

突出思想教育的“三力”

提高思想教育的针对性，增强党性观念的内生力。党组织要注意搞好调查研究，利用思想政治工作分析会、舆情信息收集和反馈渠道、座谈交流活动等多种方式把握党员的思想动态，了解党员关心的热点问题，为有的放矢地做好一人一事的思想政治工作提供第一手资料。同时，要善于通过对资料的分析研究，不断提升党员思想政治工作的前瞻性。

增添组织活动的多样性，增强思想教育的吸引力。要推进活动的互动化、专业化、典型化、新媒体化，强化党员的教育效果。在“三会一课”活动中引入互动环节，提前告知党员职工活动的主题，引导其提前思考，活动过程中变“领导宣讲”为党员职工“上讲台”。采用请进来走出去的方法，增强活动的吸引力。可以邀请知名学者教授、先进人物作热点问题、先进事迹报告。组织党员到先进单位、教育基地参观学习。

发挥领导干部的示范性，增强思想教育的感染力。领导干部要把“三严三实”作为修身立德的根本遵循，注重自己的道德修养，带头学习、带头创新创效、带头维护党的纪律，吃苦在前，享乐在后，用人格魅力教育、带动、影响党员，形成风清气正的人文环境。

突出业务培养的“三性”

制订系统化培养方案，加强能力培养的计划性。各级管理者要将对党员的培养纳入人才工程，为党员量身定制不同阶段的教育培养规划。要明确学习培训内容和考核奖惩办法，让每位党员在适合自己的岗位上充分发挥主观能动性，创造性地完成各项工作任务，不断增强自信心和自豪感，进而引导和带领广大群众共创伟业，最大限度地发挥其模范带头作用。

创造学习交流机会，加强能力培养的灵活性。党组织要采取集中培训与自学相结合、理论与实践相结合的方法，认真抓好党员的业务知识、科研管理技能和市场观念的学习培训工作。在科研工作中，做好导师带徒等“传帮带”工作。与党员上讲台活动相结合，组织开展系列专业技术讲座、科研难点集体讨论会及各种相关专业知识学习成果交流等活动。

提供发挥作用的舞台，增强能力培养的实效性。围绕科研管理中心任务，建立党员示范岗，开展党员项目攻关、学雷锋主题实践等活动。将任务分解到党员个人，号召全体党员积极为企业的重大科研项目多担当、多奉献，早日攻克科研中遇到的难关。党组织要通过各种渠道为党员发挥作用创造条件，帮助党员带头承担课题、带头更新观念、带头跑市场多创收。

完善三项制度 强化党员三种意识

完善参与管理制度，强化党员的先进意识。完善党员参与管理的规章制度，规定本单位目标制定、任务分解、重大决策等事项要求党员参与，并形成长效机制，让党员有合理合法的渠道参与管理。积极推行“党员三先”，使其做到率先知形势、知任务、知目标。党组织要关爱普通党员，党支部班子成员要与党员结帮扶对子，了解党员的所思所想，调动党员主动参与工作和发挥作用的积极性。

完善责任区考核制度，强化党员的责任意识。要把党员的管理与业务工作有机地结合起来，细化党员责任区工作，将党员目标管理纳入责任区考核内容，依据党组织和本单位的工作任务及主客观条件，制定出党员在各自工作岗位上应当承担和实现的任务目标，定期检查考核，并以此作为先进评选、表彰奖励的重要依据。

完善党员管理制度，强化党员的纪律意识。要认真贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》，严守党员发展工作的纪律，坚持标准，严格程序，保证新发展党员质量，把好发展党员入口关，保持党的先进性和纯洁性。坚决贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，切实起到“鼓励先进，鞭策后进”的作用，疏通好党员队伍的出口。

（作者单位：北京化工研究院）