专业频道主持人现存问题探讨

王华峰

黑龙江大学新闻传播学院，黑龙江哈尔滨 150080

专业频道主持人现存问题探讨

王华峰

黑龙江大学新闻传播学院，黑龙江哈尔滨 150080

在如今各大电视台全面开花，比拼电视专业频道数量的背景下，观众对于同一类型频道有了更大的选择空间。可以预断，如今电视行业的竞争已经从原先的开办频道数量转变为频道播出内容。在如此的竞争条件下，如何吸引更多的受众，怎样为受众提供更有针对性、专业性更强的节目，是专业化电视频道竞争者所面临的课题，找出专业频道主持人现存的问题是解决问题的关键。

专业频道；主持人；问题

1　主持人专业知识较匮乏

伴随着专业频道的专业性逐步加强，专业频道的主持人自身知识素养也要逐步加深。不过，目前看来，主持人在其所涉及领域的相关知识方面涉猎不深，与要求的高度相差甚远。这种情况在一些财经类访谈节目中表现的尤为深刻。在这些节目中，由于主持人的知识结构远远低于被采访者，他们在节目中的表现更像是一个“提问机器”，把准备好的采访问题一股脑的全抛给被采访者就算完成了任务，这种财经访谈节目中，没有任何追问，没有任何讨论，唯一存在的只是问题和答案。如此的节目成品观众看过之后只会感到失望。主持人和采访嘉宾在知识方面的不对等性，导致了原本要求“平等”的访谈变成了“一边倒”的授课，这样的节目质量只会走下行线，无法取得理想的效果。

2　纯粹的传声筒

作为一名全媒体时代的电视人才，学会采编播是必须具备的素质。但是如今的情况却是主持人只会播，采访和后期编辑等工作一窍不通，加之对于所涉及专业领域知识的掌握较为匮乏，成为了一个又一个名符其实的“绣花枕头”。在目前很多专业性的节目中，主持人只是作为一名播音员式的主持人，工作内容只是对别人的稿子照本宣科，如此长时间游离在节目制作之外，就很难表现出自己的思想，导致其主持节目生涩无比，难以得心应手、游刃有余。《东方时空》栏目负责人曾经说过：“主持人如果离开编辑、记者这两根拐杖，是很难把节目主持起来的。因为他们对如何与采访对象交流，怎样调动现场气氛没有实际感受，因此说起话来就不到位，就显得不真实，自然也就影响收视效果。”

3　个人风格与节目乃至整个频道不符

如今经过全方位立体式包装的节目主持人好比一张频道的名片。如果主持人在年龄、外形、气质等方面十分的契合频道的宣传风格，无疑会为频道增光添彩，反之则会为节目乃至整个频道降低一个档次。目前，很多专业化频道的节目主持人在个人风格上暴露出许多的问题，这些都与整个节目和频道的风格背道而驰，令收视率直线下降。专业频道也分为多种，财经、法律等专业频道一般渲染的是一种高端、大气、睿智、沉稳的风格；相反，体育综艺等专业频道则释放的是一种活泼、健康、向上的精神。所以，年轻的主持人一般较适宜主持娱乐体育类节目，不适宜主持财经、法律等栏目。著名评论员白岩松曾经说过：“每天看着20多岁的俊男靓女在电视屏幕上预测经济前景，纵论国家大事，我就体会着在大街上遇到卖假药的心情。”成熟、睿智、稳健的主持魅力并不是一天两天所能养成的，而是需要漫长的岁月激荡而成。一个很简单的例子，央视新闻频道的《新闻1+1》是一档新闻评论类节目，有一期节目和圆明园十二兽首有关，白岩松对于中国大众以及各类媒体频繁使用“国宝兽首”一词时明确指出，圆明园兽首并不是国宝，是因为国耻变成国宝。这样一种精炼，稳重的表达不但是白岩松成熟深刻主持个性的体现，而且也和《新闻1+1》稳重精炼的评论风格十分契合。

4　专业出身主持人问题

除了中国传媒大学之外，越来越多的大学也开始设立播音与主持专业。全国各院校播音与主持专业的学生，“在学校接受过全面系统的语音、语调和发音训练，能够做到吐字归音标准规范，音质淳厚，音色优美。较好的外形、训练有素的表达技巧，以及对话筒和镜头的适应能力，都是他们得天独厚的优势所在。”但是，当他们毕业后进入电视台工作，尤其是进入专业频道作为一名专业主持人的时候，这样的优势便不复存在。

4.1年纪轻

20世纪90年代，有人这样问过白岩松，假设在你心中有一个理想的主持境界，你一直在努力却仍然没有达到它，你认为是什么阻碍着你？白岩松回答非常简洁“年龄”。的确，很多专业频道一般以一种成熟稳健和智慧进行频道包装，这样的频道做出的节目会首先在源头上给予观众更强的信赖感。因此，配合频道风格，专业频道也需要年纪较大的、成熟的人士进行主持。虽然有些大学毕业生是“少年老成”型的，但是让他们去主持财经、法律等专业节目往往让观众感受到权威性欠缺。

4.2知识薄

作为播音与主持专业毕业的学生来说，他们在大学更多是学习了一些吐字归音等外在的东西。进入到专业频道担当主持人之后，相关知识和阅历的浅薄会马上凸显出来。由于大学期间并没有受到过与专业频道所涉及知识的教育，他们在主持专业节目之时往往会犯一些专业常识性的错误，说错话是专业素质低下最直接的体现；一个人的阅历是与他的年龄成正比的，年龄越大，阅历越丰富，对于相关问题的认识与看法也就越深奥。国外成功的专业电视节目都拥有着一批知识扎实、阅历丰富的主持人，如美国哥伦比亚广播公司的《60分钟》。

5　各类主持人大赛选拔问题

电视行业日益红火带动了主持人行业的快速发展，为了适应更高要求的电视行业，央视以及各地方电视台纷纷开始举办主持人大赛或者选拔主持人的节目。比较著名的是连续举办六届的CCTV电视节目主持人大赛以及央视三套播出的《挑战主持人》栏目。这些大赛或者栏目都举办的十分成功，选出了一批又一批优秀的主持人。但是，认真观察一下，这里面还有一些问题。

5.1专业选手不适应比赛形式

如今的各类主持人大赛，真可好比为古代科举考试制度，经过层层选拔，才能胜利。有一些适合专业频道的具有深厚专业知识的选手因为没有受到过播音主持专业的训练，缺乏相关的经验，综合实力较为欠缺，很容易在这种大赛中被淘汰。

5.2为专业频道选拔主持人的比赛形式欠缺

从目前已经举办过的主持人大赛来看，比赛多为注重选手在播音主持方面的专业素质和整体印象。但是对于财经、法律等专业频道来说，这些方面的要求都是次要的，最主要的就是要有扎实的财经、法律专业知识和深厚的人生阅历，而这些内容是以往所举办的主持人大赛中很少涉及的。缺少这样的一种相关比赛机制，也是导致我国目前频道专业化后主持人非专业化的一个重要原因。

总之，专业化频道的设立代表着我国电视行业的发展又步入了一个新的阶段。在这样一个崭新的阶段中，主持人的作用已经不再像以前那样主持晚会的时候串场报幕，主持节目的时候照本宣科，相反他们需要更强大的采编播合一能力，更加扎实的专业知识基本功，更加独特的个人风格与人格魅力。“大而广”的主持人将被历史淘汰，“小而精”的主持人将会引领新的潮流。

［1］王华美.论我国电视频道专业化背景下主持人的专业化［D］.石家庄：河北师范大学，2009：16.

［2］白岩松.我们能走多远——关于主持人话题的思考［J］.现代传播，1996（1）：21.

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2096-0360（2016）17-0168-02

王华峰，黑龙江大学新闻传播学院。