如何在科技型企业思想政治工作中加入人文关怀

刘幸

摘 要：近年来随着我国社会主义市场经济的深入发展，我国企业日益面临着国内国外经济的双重压力。为了有效地提高我国企业思想政治工作的效率和水平，加强人文关怀就显得尤为重要。本文拟从当今社会科技型企业思想政治工作的特殊性，将人文关怀融入到企业思想政治工作中的重要作用以及人文关怀如何在企业思想政治工作中应用与发展等三个方面展开论述。

关键词：人文关怀；企业思想政治工作；应用与发展

一、人文关怀在科技型企业思想政治工作中的重要作用

改革开放以来，我国社会主义市场经济深入发展，我国科技型企业的发展面临的经济压力也越来越大。为了在激烈的竞争中取得优势，就必须要提高企业思想政治工作的效率和水平，尤其是要将人文关怀融入到企业经营和管理的方方面面。只有这样，才能最大限度地增强企业的向心力、凝聚力和核心竞争力。为了适应企业优化升级的需要，企业的思想政治工作要做到与时俱进，在实现创新发展的同时也要注意融入人文关怀。人文关怀最突出的表现就是注重发挥人的主观能动性，培养人的综合能力。企业的思想政治工作者要想为企业的可持续发展营造和谐稳定的环境，就需要在日常的工作中贯彻落实人文关怀。所以企业的思想政治工作者应该要采取积极合理的方式，充分调动企业职工工作的热情和积极性，充分体现人文关怀，尤其是要重视人才培养，从而为科技型企业的健康稳定发展提供源源不断的人才。

二、当今社会科技型企业思想政治工作的特点

（一）当今社会科技型企业的思想政治工作的范围更广

为了适应当今时代发展的需要，企业的思想政治工作者不能像过去那样只是把工作重心放在对职工的教育和引导上，除此之外更需要对职工展开定期培训，不断提高他们的业务能力和综合素质，尤其是要掌握现代信息技术。科技型企业的思想政治工作要以企业的发展目标为出发点和落脚点，使职工认识到自身的发展是以企业的发展为前提的，从而将自身的利益和企业的效益有机地结合起来。为了同时实现企业和职工的发展进步，企业的思想政治工作者发挥着不可忽视的作用。

（二）科技型企业的职工经历了从被动接受到主动参与的转变

改革开放以来，我国的经济虽然发展迅速，但是也同时面临着国内国际经济的双重压力。企业作为市场经济参与竞争的主体，为了适应社会主义市场经济发展的需要，就必须要不断调整自身的经济结构，推动科技型企业发展动力的转变，从而实现创新发展，为企业的发展进步营造和谐稳定的氛围。为了调动广大职工工作的热情和积极性，使得企业的职工不仅是企业的劳动者，而且也能成为企业这个大家庭的一份子。为激励他们积极地加入到企业的生产和经营中，可以适当采取些激励机制，从而为科技型企业带来巨大的经济效益。

（三）职工思想的多元化

随着社会主义市场经济的深入发展，以及现代化信息技术和网络技术的广泛运用，信息交流和传递变得越来越方便，职工越来越容易受到外界环境的干扰和影响。信息的多元化同时也造成了职工思想的多元化，如果企业的思想政治工作者不对其进行积极地引导和教育，将会对职工的发展产生不利影响。面对职工出现的思想上的差异，思想政治工作者要根据他们的心理状况和思想动态采取不同的方式引导。这样做最主要的目的就是统一职工的思想，使其共同为企业的发展进步做贡献。

三、人文关怀在科技型企业的思想政治工作中的应用

（一）充分认识和了解人文关怀的含义和意义

科技型企业的思想政治工作都是围绕着人进行的，要做到尊重人、发展人、培养人，最终目标是实现人的全面发展，从而实现企业的可持续发展。人文关怀是企业的思想政治工作含义的延伸，既有利于构建和谐社会与和谐企业，也是贯彻落实科学发展观的具体体现。企业的思想政治工作要做到贴近职工、贴近实际、贴近生活，从群众中来到群众中去，全心全意为人民服务。除了企业的思想政治工作者要体现人文关怀，企业的高层领导也要做好表率，起到模范带头作用。企业的领导干部要亲民爱民，对职工要做到将心比心。

（二）科技型企业的思想政治工作体现人文关怀要从细节入手

企业以前的思想政治工作总会给职工一种“假大空”的错觉，所以为了提高工作的效率，这就要求科技型企业的思想政治工作者要把日常工作做实做细，切实为职工解决生活和工作中的问题，为他们排忧解难。在日常工作中要经常与职工交流，了解他们的思想动态和心理状况。对确实有经济困难的职工，要采取多种形式的援助，比如说医疗救助、心理援助等等，要对职工做到全方位的关心。像这样将企业对职工的人文关怀落实到实处能够很好地增强企业的向心力和凝聚力。

四、结语

改革开放以来，我国发生了翻天覆地的变化。随着经济全球化和社会主义市场经济的深入发展，我国的科技型企业也面临着越来越大的压力。为了在激烈的竞争中取得优势，企业除了要做好自身的经营与管理，还需要提高企业思想政治工作的效率和水平，这样一来在思想政治工作中融入人文关怀就显得尤为重要。这样有利于激发职工工作的热情和积极性，使他们积极主动地参与到企业的生产和经营中来，有利于实现企业的创新发展，从而为企业的可持续发展创造源源不断的动力。

参考文献：

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