配电网无功电压现状和降损措施解析

陈坤洲

摘 要：通过对于现代电力系统之中的配电网无功电压进行了解析，针对于这一问题提出了相应的解决措施，在现代电力系统之中，无功电压影响了用户的用电体验，所以是应该着手于解决的难题，文章进行了探讨，希望可以带来相关的思考。

关键词：配电网；无功电压；降损措施

中图分类号：TM714.3 文献标识码：A 文章编号：1006-8937（2016）08-0112-02

电压作为一个配电网基本工作数据，其准确有效的评价十分可观的反应了配电网的基本工作能力，所以在现代之中更应该关注电压这一数据的实时播报。针对于现代电力系统而言，进行有效电压的评价变得十分有意义。

在电流传输过程之中，线损一直是容易出现电压损耗的重要来源，如果控制线损，成为了一个重要课题。通过对无功电压进行控制，可以有效的提升现代配电网的工作能力，帮助电力系统达到较高的满意度。

1 供电企业无功电压现状

针对于现代农村供电而言，无功补偿主要采用的便是通过变电所进行集中补偿，这种补偿方式在长期的工作之中发现了其无功管理状况较差，不能满足现代对于配电网的要求，所以无功电压仍然是一个大难题。在用电高峰时期，线路末端电能质量极差，这就代表了在线路末端的用户使用体验极为糟糕，这种情况很大 程度上影响了用户的信心。同时这种情况会带来电力企业的损失，往往不能进行正常的收费活动等，这些都会影响到企业的发展。

2 无功电压管理不善的原因分析

2.1 管理人员工作散漫

管理人员对于无功管理的认识不够，这就导致了他们在工作之中较为散漫，针对于无功的控制手段也往往不能准确而又清晰的达成，而且在实际工作之中，力度较小，责任心不强，这些都导致了管理人员的不作为，虽然在现代中有着各项规范来限制管理人员的行为，但是落实到实际之中，往往不能实现。

2.2 无功补偿容量不足

在实际情况之中，往往是受到资金的影响，进而导致了广大农村供电之中对于无功补偿容量不够的情况，公用配变数往往较为缺少，这是在现阶段很困难的一个现状，对于补偿而言，往往也是静态补偿，动态补偿很少。

管理人员对无功管理没有足够的重视，县级供

2.3 不能准确的进行无功补偿

在实际工作之中，往往因为相应的不重视，导致了在现代配电站内往往并没有无功表，这就导致了操作人员不能了解无功电量和功率之间的关系，无法完成考核行为。这些相关数据的缺少导致了在现代之中不能正确估量无功电量，更不能准确适用补偿容量。

2.4 相关设施出现损坏较多

针对于10 kV线路而言，其电容器在实际工作之中往往出现较多损坏的情况，这便是工作人员在日常工作之中缺少了对于设施的检查，也就导致电容器无法完成自己的工作，这对于整个线路而言便是一种灾难性行为，损坏是一种缺失，同样因为电容器安装不合理，同样会造成无功电压的缺失。

2.5 不能进行自身调节

虽然国民经济水平的增强，对于电量的使用也越来越多，这也就导致了在现代的配电工作之中，往往不能正视其提升，或者在前期准备工作之中没有遇见其提升成都，导致在后期的工作之中出现问题。

2.6 管理漏洞

很多用户在进行使用的过程中为了节省开销，往往申请的便是多台小容量变压器，这就减少了因为功率因数进行奖惩的制度，而且在实际工作中，用户不能理解无功管理的意义，所以各种因素导致开展无功管理十分困难。

2.7 不能进行实时调整

变电站往往实行的便是无载调压，并不能根据线路的反馈情况进而进行调整，落实到实际工作之中，往往会出现各种问题，落实到农村之中，这就带来了工作困难。

3 降损措施及建议

针对于配电线路之中的无功电压进行有效控制，可以很好的帮助电力企业更好运营，减少相关无功损失，这对于现代之中的电力企业有着十分明确而又重要的意义，针对于降损措施，不仅需要相关工作人员努力，同样需要设备的有效更新，在这里，笔者提出关于降损的办法。

3.1 对于新用户进行良好管理

变电区域之中新增加的用户，必须进行合理无功补偿，针对于区域新增加的变压器，一定要做好无功补偿设计，严格把关，保证新增区域内所有用户的用电体验。

3.2 帮助用户提升功率因数

提高功率因数能够有效降低输电线路上的线损，因此，可以帮助用户提升功率因数，从而降低线路上的损耗。提升功率因数方式主要有两种：其一是改善自然功率因数，降低用电设备的无用功。其二是采用无功补偿，加设提供无功电力的设备，促进无功功率的补偿。

3.3 完善管理机制，加强这方面的管理

应该对无功管理中存在的问题进行剖析，针对问题发展管理系统之中漏洞，完善管理机制，进行管理加强。这种管理程度的加强不仅仅是颁布几条新政策，更多的应该是对于管理方面的再次认识，供电公司从上至下都应该进行严格优化，准确而又清晰的明确管理的重要意义，成立相应的管理小组，管理小组对于无功管理的各项事务负责，进而将管理中的各项指标作为工作指标来进行，这些都可以有效的帮助管理提升。管理之意便是对于工作进行安排和干预，这两种在实际工作之中往往会出现各种问题，这也就需要广大工作人员明确管理工作的意义，对于管理工作进行有效的干预。

3.4 开展专业培训，提升相关人员的工作技能

定期开展专业培训，针对于所有相关工作人员进行定期的考核，根据工作岗位的不同，考核的内容也应该不同，同时根据工作需要，制定相关培训教材，不同部门的不同无功电压知识进行有效普及，帮助工作人员明确无功电压的含义，并且可以熟练的应用在世界工作之中。增加各个不同配电系统的交流，促进思想的碰撞，开发所有工作人员的创新思想，开创新技术。

3.5 采用有载调压设备

现代的调压设备往往是无压运行，这也就导致了电量的高峰时期容易出现各种问题，所以在现代调压系统之中多采用有载调压设备，保证整个线路之中的无功平衡，有载调压设备可以在不同的负荷情况下合理的调整电网的运行，电量的实际使用过程之中会出现高峰和低谷的时间段，针对这些时间段进行有效调节，可以很好的控制无功电压，达到减损。

3.6 合理选择变压器分接头

通过迂回线路的改变，卡脖线应该得到消除，减少重复的变电容量，简化接线过程，适应与时俱进的负荷增长，显著的减少线损。

4 结 语

针对于无功情况进行有效管理，可以很好的帮助现代电力企业进行自我降损，这对于现代电力企业的运营有着十分巨大的好处。无功电压不仅增加了损失，同样干扰了用户的用电体验，所以在现代之中，更应该得到良好的控制，本文对于无功电压进行了分析，希望可以帮助有关工作人员在实际工作之中减少无功电压的产生。

参考文献：

[1] 王东海，高荔君.配电网无功电压现状分析及降损措施探讨[J].内蒙古 石油化工，2013，（24）.

[2] 陈国锋.配电网线损分析及降损技术管理措施[J].现代制造，2010，（6）.

[3] 韦石山.配电网降损的技术措施及相关问题探索[J].中国电力教育，

2010，（S1）.