浅谈幼儿园如何建设优秀班集体

2016-05-05 09:17徐向丽
速读·中旬 2016年5期
关键词:特殊性班级班主任

徐向丽

幼儿园班级,是幼儿园进行保教活动的基本单位,它的组织管理成效与幼儿的发展息息相关。要实现幼儿园的基本任务,不仅需要完成任务所必需的人、财、物等资源,并且还要把这些资源组织到保教工作的基层结构——班级之中。因此,幼儿园班级管理十分重要。班主任又是幼儿园班级管理的核心人物,班主任的素质、教育理念、管理水平直接影响班级的保教质量,决定着班级教育教学的效果。

一、幼儿园班主任工作的特殊性

幼儿园的班主任工作与中小学的班主任工作既有着本质相同点,又有因教育对象和教育环境不同所具有的特殊性。既有对不同岗位教师的管理,又有对不同个性幼儿的管理;既有对生活的管理,又有对教育教学的管理;既有对人的管理,又有对物的管理等。她既是教育孩子学会生活、学会做人、学会学习,具有专业幼儿教育知识技能的工作者,又是班级活动的组织者,是善于引导孩子和家长、帮助家长和孩子共同“成长”的良师益友。她是幼儿的人格楷模、精神领袖,也是孩子人生中的第一位导师。

1.与教育对象关系的特殊性

幼儿园的教育不同于中小学的教育,幼儿园的孩子是一个特殊的教育群体,孩子们不仅需要精神上教育,更需要生活上照顾。让幼儿身体健康成长,保护幼儿的生命安全是幼儿园首要任务。因此,幼儿园教育对象的特殊性决定了幼儿园班主任亦师亦母的特殊的角色定位。

2.与教育的第三方关系的特殊性

要与教育的第三方家长更为紧密细致的沟通交流也是幼儿园班主任的特殊之处。由于幼儿是一个特殊的教育群体,班主任不仅要经常和家长沟通交流孩子各方面的情况,以使幼儿园教育和家庭教育更加有的放矢,充分发挥教育的合力,还是指导家长提高育儿水平和教育能力的教育者,更是能充分激发和利用家长教育资源的优秀的管理者。

3.与共同教育者关系的特殊性

共同教育者包括班上两位教师和生活教师,班主任不仅要做好自己的教育教学工作,还肩负着协调、指导、监督、管理班级教师的任务。班主任要把自己和班上老师教书育人的影响力进行整合,形成“教师集体”影响力,进而培育班集体,为幼儿身心发展提供健康和谐的生活和教育环境。

二、幼儿园班主任应具备的素质

由于幼儿园班主任的特殊性,幼儿园班主任应该具备较高的基本素养,才能胜任班主任工作,不愧为孩子的“第一任老师”。

1.幼儿园班主任应具备的师德素养

若说教师是人类灵魂的工程师,无疑班主作便是这工程师队伍中的“先头兵”;若说教师是一棵大树,班主任一定是其中绿荫最浓、其下幼苗最茁壮的一棵。不求巨臂擘天的闻达,但求庇护一方幼苗的茁壮成长,传道于人,自己闻道在先,塑造他人灵魂的人。自己要有高尚的灵魂,有高尚的师德,班主任应热爱幼儿教育事业,忠诚于幼儿教育事业,有很强的责任心,并愿意为下一代的成长付出毕生的精力。“捧着一颗心来,不带一根草走”,热爱和忠诚于教育事业是班主任做好一切工作的前提。班主任要“以爱为本”,把慈母般的爱像阳光般无私地撒向每一个孩子。为人师表,班主任自身的道德修养也极其重要。幼儿园的孩子是一群还没有建立生活能力和是非道德观念的教育群体。与幼儿朝夕相处的教师,特别是作为一班之长的班主任,她的一言一行和人格的魅力都对幼儿起潜移默化的作用和影响。而且对同样有着教育和被教育双重身份的家长有较大的影响。所以一个品质优秀师德高尚的班主任才会培养出未来社会的栋梁。

2.幼儿园班主任应具备的文化、专业素养

(1)幼儿园班主任要有扎实的文化专业知识、、坚实的自然科学常识、广博的社会科学知识、丰富的人文科学沉淀、过硬的专业基础知识、必备的教育心理理论知识。其中幼儿教育基础知识是根本,专业知识是核心。相关的科学知识是条件,教育心理知识是动力,从而构成了合理的知识结构。只有这样,在教育、教学工作中才能练到“幼儿无小事,事事皆教育”的高超教育技能。

(2)幼儿园班主任要有沉稳冷静的自制能力。幼儿园班主任每天面对的是一个较为复杂和特殊的教育环境。作为班主任除了要管理好自己的班级和幼儿,还要处理一些幼儿园、班级之间、家长之间的突发事件。所以幼儿园的班主任善于自我控制。保持冷静、沉着的情绪,是顺利开展教育工作的必要条件。班主任要遇事不怒,机智地对待各类问题,注意调控自己的感情和言行,使幼儿在心境良好的情况下接受教育与疏导。班主任要在幼儿和家长面前始终处于最佳状态,以愉快、乐观、勤奋向上的精神状态感染幼儿和家长。

三、幼儿园班主任应具备的管理和沟通艺术

(1)幼儿园班主任的组织管理能力。幼儿园的班集环境虽然不同于中小学的班集,但是俗话讲“麻雀虽小,五脏俱全”。幼儿园的班主任同样要具有帮助幼儿和家长共同促进班级凝聚力和良好的班风形成的能力。班主任是一个健康、向上、团结、和谐的班集体的领头人,班主任要积极引导教师、幼儿之间相互影响、相互教育,在学习、生活、纪律、道德等方面汇集成高度的集体意识,从而形成具有班级特色的“班级精神”,时刻保持着良好的精神面貌。班主任要用一颗聪慧的、真挚的心去对待班上的教师和幼儿。努力协调好同事间、师幼间、同伴间的关系,这是形成优秀班集体的坚实基础。

2.幼儿园班主任的人际交往和沟通能力

幼儿园班主任有着比其他教师更广阔的社会交际环境和更加频繁的社交活动,必须有良好的人际交往能力。幼儿园班主任交往的对象有同行及园领导、幼儿及家长,还有社会有关团体人员。班主任良好的语言表达能力和艺术的沟通能力是形成彼此互相尊重、理解体谅、互相配合、互相支持的关键。

3.转换角色观念是班级管理的有效方法

班级管理者必须由权威观念向服务观念转换。新的教育理念要求教师由传统的知识传授者转变为幼儿学习的支持者,要求人人都是管理者。因此,班级活动的设计和组织安排,班级管理者要大胆放权,由权威的前台走向服务的后台。让孩子、家长、配班老师和阿姨都走到班级管理的前台来,这样班级管理才能收到事半功倍的效果。

一个优秀的班主任,不仅要具备以上的优良品质,还要能在这个知识发展迅猛、信息瞬夕剧增的时代,不断提升自我,要在工作中不断的自我反思、自我修正,在反思中得到更高的发展。要有创造和开拓的精神,有着眼于培养未来人才的理念,有高瞻远瞩的意识,自我加压,不断提高,才能适应社会更高的要求。

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